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致加西亚的信读后感——忠诚敬业 致加西 的信 本 之所以能 不衰， 靡世界，正是它倡 了 种理念： 工作的忠 与信念。以下是由本人 大家整理的相关范文， 迎 。 最近， 位推荐我 《致加西 的信》 ， 于 本 ，我早有耳 , 我也看 很多 似的励志 ，所以起初我是不以 意的，可是 下来以后，心里真的 得很有感触。 本 了一个有关忠 、主 、敬 的小故事，内容不再 述，我相信看完 本 每个人都可以提 出很多不同的 点，比如慧眼 才的美国 麦金莱和 事情 局局 ，如果没有他 下属的深刻了解和知人善用， 文就不可能有机会去接受送信 个任 ，也不可能有后面的美西 争的 利，因此真是“千里 常有而伯 不常有” ; 从 的 命令无条件地服从中我 可以看出 行力的重要性 ; 从 文接 信后并没有 “信要送到哪” ，看出了他面 巨任 明知不可 而 之的勇气 ; 从 文遇到困 百折不 、不畏 辛达到目的，看到了他的毅力、 和拼搏精神??的 确， 于一个成年人，有些做人做事、安身立命的最 、朴素的道理，如忠 、信任、敬 、勤 ， 如此 我 在孩提 代就接受的道德教育在社会 境的 革和 代背景的 迁下反而被人 漠 、淡忘了，相反，受到种种思潮的 冲 ，人 的人生 、 道德 和价 愈 多 化， 各种“自 由”言 和价 准不断冲 着人 ，因此， 于一个 代 人来 ，他的精神可能是迷失的， 因 所以痛苦。 那么， 什么才是我 真正 守的精神家园和道德底 ? 5 月 12 日，我国 生了四川大地震， 国同悲的 候， 我 看到了很多感人的一幕幕，国家和人民的需要就是 人的命令，人民子弟兵 不 自己的生命安危，跋山涉水、肩背手扛，行 在“死亡谷” ，跳下未知的密林深 ， 群众 行生死救援 ; 白衣天使 面 成千上万的 ，第一 跟随救援人 到达 ，展开与死神的 量 ; 国家 人第 一 出 在灾 ，并把大半个国 院搬到四川?? , 是什么力量 他 么 着 ? 么 定 ?我想，如果不是 祖国、 人民、 事 的极大忠 ，他 无法保持 般的英勇 无畏、无私奉献。在 次地震中，他 表 出了《致加西 的信》中所 的人的忠 、主 、敬 、不屈不 等很多美好的品 ， 得了全国人民的尊重，同 ，他 的人生也得到了升 、自身价 得到了体 。 忠 和敬 是一种可 的品 。在工作中，要保持一 的忠 和敬 很容易，但要保持 期的忠 和敬 很 。随着西方式的民主、平等、自由 人 思想的深刻影响和大众公民意 的 醒，人越来越崇尚自己作 社会主体享有的追求个体价 最大化的 利，另外，社会 富差距的拉大和商品 的 展，使社会上很多人的心 于浮躁。我曾 在 企业工作近 3 年，深知企业要想获得员工的忠诚太难了 ! 薪 酬、福利待遇、工作环境、人际关系等，一点小小的不满意 员工就拂拂衣袖走人， 工作中很多也是马虎被动、 唯利是图、满腹牢骚，一言以蔽之，就是很多人对工作的态度依然只是 把工作当成一个谋生的手段，工作只是为了挣钱而已，而自己自然是能少付出就少付出，更谈不上忠诚和敬业了。 如何才能让员工忠诚和敬业呢 ?我认为这不仅仅是员工一方面的事，这需要雇主和员工双方的共同努力，才能构建一个和谐的工作环境。雇主对员工要有关爱，实行真正的人性化管理，而不仅仅是把员工当作挣钱的工具，因此常说的留人留心 3 法就是薪酬留人、感情留人和事业留人。 而对于我们个人，如何拥有对工作的忠诚和敬业精神， 则更重要， 这是内因， 内因是根本。 因此，我认为忠诚也好、敬业也好，这都来源于责任。如果说忠诚、敬业的工作态度 是开在人生职场道路上的花朵，那么责任则是孕育他们的土 壤。保家卫国是军人的责任， 救死扶伤是医生的责任， 因此， 当穿上这身军装，军人就明白了自己随时准备要牺牲 ; 当穿上了这身白大褂，医生就应该明白人的生命高于一切。这又使我想起最近在地震时期发表“个性言论”的老师范美忠， 我们称他为 “范跑跑”，范老师很能说， 他说反对道德捆绑、他说生命是平等的、我希望我的学生也能像我这么做。但是我们知道，即使在国外对孩子的教育是首先要自救然后再去 救别人，但是对于教师依然要承担对孩子保护的责任，这是 教师的责任所在。 范老师临阵脱逃， 逃避了作为教师的职责，在网上再宣扬自己宁做真小人，不做伪君子，范老师也许真的是有才、有个性、够“真实” ，这是现代社会所津津乐道 的“品质”，但是却违背了最传统的道德。 责任心是一种更可贵的品质，它来自于你的内心，体现 在你的每一个行动上，在强烈责任心的驱使下，才能做到工 作认真负责、对自己的事业忠诚、敬业。我想，工作不分大 小、贵贱，如果每个人都能承担起自己工作职责所赋予的的 那份责任，我们这个民族何等有希望!