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2020年酒店厨房员工服务协议 2020年酒店厨房员工服务协议 甲方:________________________ 乙方:________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定,甲乙双方本着自愿、互利、协商一致的原则,达成如下协议: 第一条、合同期限 本合同适用于_______食堂,合同期限为_______年,从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 第二条、工作内容 乙方在_______(具体工作地点)工作,甲方为其安排的工作岗位为_______,主要负责_______工作。具体工作任务包括以下内容: 1、餐点的采购与制备; 2、食物的贮藏与管理; 3、厨房设备的清洗与整理; 4、餐具定期清洗.消毒; 5、餐点调配与烹饪; 6、分配的清洁工作; 7、其它工作。 第三条、工作时间 1、乙方每日正常工作时间为八小时,自上午八时零分至下午十七时零分止,乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。 2、甲方因业务需延长乙方工作时间(如公司活动),依劳动法相关规定办理,乙方愿意配合实施。 3、甲方因业务需要,在正常工时外,安排值日(轮值)工作,乙方愿意配合实施。 第四条、休假 1、乙方每七日中至少有一日的休息,作为例假,工资照发。 2、法定假日,甲方均应给假,工资照发。 3、特别休假的给假及工资,依劳动法相关规定办理。 4、起假及休假以一小时为请假单位。 第五条、请假 1、乙方请假应提前告知甲方,并取得甲方同意,否则按单位规定视为旷工。 2、请假一天,扣除当日工资,旷工一天,扣除三日工资。 第六条、劳动报酬 甲方应以货币形式按月支付乙方工资,具体工资发放时间为每月的_______日,每月工资金额为_______元,大写为_______,其中包含在内的社会保险费_______元,大写为_______,由乙方自愿到相应单位办理社会保险事宜。 第七条、退休 乙方继续服务届法定年限,甲方应依法为乙方办理退休,给予退休金。 第八条、合同的变更、解除和终止 1、经双方当事人协商一致,本协议可以变更;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方,另一方________日内未作出书面答复的,视为不同意变更本协议。 2、除法定条件外,双方当事人约定解除劳动协议的条件如下: _______________________________________________________________________________ 3、除劳动合同期满终止外,双方约定终止劳动合同的条件如下: _______________________________________________________________________________ 4、本协议终止,一方希望续订的,应在本协议期限届满前_______日与对方协商续订劳动协议。 5、解除或终止本协议的,甲方或乙方应当提前_______个工作日,向对方提出解除或终止本协议要求。 第九条、职业及专业训练 1、为了给顾客更好的服务,提升员工的专业和工作技能,甲方应为乙方提供专业教育与训练,乙方应接受适当的训练。 2、凡由甲方提供专业训练与进修,每次时数超过________小时以上或补助训练费每次_______元(双方协议)以上,结业后乙方应在原单位继续服务一年,若乙方违反约定,应将补助的训练费退还甲方。 第十条、工作规则 甲方依法订立并已公开揭示的工作规则(员工手册)双方有遵守的义务。 第十一条、奖惩 乙方的奖惩依前述工作规则规定办理。 第十二条、争议的处理 1、本协议受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。 2、甲、乙双方在履行本协议过程中发生的争议,由双方协商解决。协商不成,可以向人民法院起诉。 风险告知:关于争议解决方式的约定,可以选择到有管辖权法院诉讼或者选择仲裁,二者的本质区别是若约定仲裁解决仲裁一裁终局,约定向法院提起诉讼两审终审。 第十三条、其他事项 1、本协议一式两份,双方各执一份。 2、协议未尽事宜,经甲、乙双方协商决定需要补充或修改的,书写《修改意见书》一式两份(经甲、乙盖章签字,各存一份),做为本协议的补充件。 3、本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的组成部分,与本协议具有同等的法律效力。 甲方:(签字盖章)__________________ 乙方:(签字盖章)__________________ 签约时间:_____
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