张五常公司的合约本质.docVIP

公司的合约本质 目录 公司的合约本质* 1 Ⅰ.公司是一种合约安排形式 3 Ⅱ.作为范例的件工合约 11 Ⅲ.公司的含义不明 17 Ⅳ.结论 21 THE CONTRACTUAL NATURE OF THE FIRM* 23 Ⅰ. The Firm as a Form of Contractual Arrangement 26 Ⅱ.The Piece-Rate Contract as an Illustration 37 Ⅲ.The Ambiguity of Firm Size 47 Ⅳ.Concluding Remarks 52 公司[　　原则上，公司包括商业机构，也包括如NGO组织、政府等非商业机构。公：公众，司：机构，公司: 公众机构是也。只是盈利性质的企业更受经济学界关注。张五常坚持将科斯的《the nature of the firm》中的firm翻译为“公司”而不是“企业”，扩展了理论适用范围。]的合约本质* 香港大学 张五常 著 28度 译 　　译者按： 　　阅读张五常作品时，知《公司的合约本质》乃一重要论文，遂在网络上多番寻找其中译版，仅得一正式出版物PDF扫描文本。略读，即发现有诸多明显误译，遂弃之。为便于自学，将此文重译。 　　同学诸君若对公司理论有兴趣，除了本文，建议阅读科斯的《公司的本质》和周其仁的《市场里的企业：一个人力资本与非人力资本的特别合约》，其中周的《特别合约》对理解公司管理有重要意义：人力资本与其他资本不同之处，在于公司对人力资本的使用必须得到人力资本本身的同意。因此，如何调动人力资本，即如何取得人力资本的同意，最大化使用这一资本，是管理者最重要的课题。 　　此译文经@沉喧-Leo 君雅正。 　　因本人仅是一名经济学爱好者，英文亦非本人专业，又兼英文原文并不难读，诸君有一定英文水平者直接阅读原文可能是个更好的选择。同时，同学诸君若认为某些语句有更好的翻译，或对此文有独到见解，欢迎致信libert@163，或在新浪微博上@28度-，我将综合诸君的意见重新修订并发至新浪爱问、百度文档及本人博客上，以供同学共同学习。 　　　自R.H.科斯写就《公司的本质》1，近半个世纪已如大江东去，然则此文的影响正日益上升2。1931~32年间，科斯获得了一个游学奖学金，正在美国游学。正是在此期间，科斯构思了这一鸿文的主要论点。时年科斯约20岁，尚未获得伦敦大学学士学位3。考虑到这篇文章相当于一个在校大学生的学期论文，我们不得不为促成此文的洞察力感到敬畏。 　　*非常感谢 Armen A. Alchian、 Yoram Barzel、 Keith Leffler、 John S. McGee、 and Dean Worcester等人提出的有益意见。 　　1、//.se.《公司的本质》，《Economics》第四期386页1937。论文写于早前几年，见下文注3。 　　2、《The Social Sciences Citation Index》（社会科学印证索引）提供如下信息：将1966~1980年分为三个5年期，科斯的《公司》论文被引用的次数为：1966~70，17次；1971~75，47次；1976~80，105次。 　　3、在科斯给我的私人信件中，他对此回忆如下： 　　关于《公司》，1931~32年，我在美国游学，研究美国的工业系统中的纵向一体化和横向一体化课题。思考此课题时，公司的本质进入我的视野。此文的基础思想肯定是在1932年10月构想出，这可由我当时写的、且已发表的一封信证明。此外，1934年春，我仍在Dundee时完成了此文的初稿。为何我迟至1937年才发表，原因很多。我没有任何需要发表此文的压力。此前，我确实发表了一些其他的论文。但是，这些论文的观点却是在《公司》观点之后产生的。请注意，当时我是一个年青的讲师，必须多多学习，以便能就各种主题进行讲解。这些主题我知道的都不多，这花费我大量的时间。同时，我对经济学的其他很多方面都感兴趣。我不是仓促发表文章的人---事实上，我发现很难将我脑子里的思想表达清楚；我也不认为如我不发表这篇文章，这个世界会因此而有所损失。1934~1937年间，我确实对此文作了一些修改，但我的主要看法却没有改变。但是，在我能够尽可能的表达清楚我的所想前，我不认为有发表的必要。30年代我进行过的一些研究计划还没完成，我希望有朝一日能够完成它。 　　关于日期，就像我结束了大学第一年的研究时还在读高中那时，此事极不平常一样，在伦敦经济政治学系LSE学习2年后我完成了我的大学研究课题并在1931年通过了学位考试。我获得了一个由伦敦大学于1931颁发的游学奖学金，并在1932年在美国游学一年。那时候，获得学位需要有3年的学习时间，当时，这