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PAGE PAGE 4 建筑工程安全生产监督管理制度 目 录 一、安全生产监督管理类制度 1、建筑施工企业安全生产许可证制度……………………………………………1 2、建筑施工企业“三类人员”安全生产任职考核制度………………………… 3、建筑工程安全施工措施备案制……………………………………………. 4、建筑工程开工安全条件审查制度……………………………………………… 5、施工现场特种作业人员持证上岗制度………………………………………… 6、建筑施工起重机械使用登记制度………………………………………… 7、建筑工程生产安全事故应急救援制度…………………………………… 8、危及施工安全的工艺、设备、材料淘汰制度……………………………… 9、建筑工程安全生产监督巡查制度………………………………………… 二、安全生产类工作制度 1、建筑工程安全生产形势分析例会制度………………………………………… 2、建筑工程安全生产联络员制度……………………………………………… 3、建筑工程安全生产预警提示制度………………………………………… 4、建筑工程重大危险源公示和跟踪整改制度……………………………… 5、建筑工程安全生产监管责任层级监督与重点地区监督检查制度………… 6、建筑工程安全重特大事故约谈制度………………………………………… 7、建筑工程安全生产监督执法人员培训考核制度 ………………………… 8、建筑工程安全监督管理档案评查制度…………………………………… 9、建筑工程安全生产信用监督和失信惩戒制度 ………………………… 建筑施工企业安全生产许可证制度 第一条 本制度适用于我县行政区域内从事建筑施工活动的所有建筑施工企业。凡未取得安 全生产许可证的企业,不得从事任何建筑施工活动;安全生产许可证暂扣期间不得参与招投 标活动或承接工程。 第二条 施工企业安全生产许可证的申请、审查、审批与颁发、延期、变更、监督管理, 按照国务院第397 号令《安全生产许可证条例》规定和建设部第128 号令《建筑施工企业安 全生产许可证管理规定》。 第三条 进一步加强建筑施工企业安全生产许可证的动态管理,积极推行建筑施工安全生产条件评价制度,及时颁布本地区安全生产许可证的动态管理的信息。 第四条 违反安全生产许可证制度的行政处罚按《安全生产许可证条例》和建设部第128 号令《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》执行。 建筑施工企业“三类人员”安全生产的任职考核制度 第一条 本制度适用在本县行政区域内从事建筑工程施工活动的建筑施工企业的主要负责 人、分管施工安全负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下称“三类人员”)的 任职考核。 第二条 “三类人员”的安全生产任职考核包括安全生产管理能力和安全生产知识两方面。 “三类人员”必须要经过安全生产考核,考核合格取得建筑施工企业管理人员考核合格证书后,方可担任相应职务。 第三条 安全生产考核合格证书的管理。 1、建筑施工企业管理人员安全生产考核合格证书有效期为三年。取得安全生产考核合格证书后,应每年参加企业安全生产教育培训,完成规定学时的培训。 2、发生死亡事故的,安全监督机构应收缴有关责任人的安全生产考核合格证书,并上缴省建 设行政主管部门暂扣。 3、建设行政主管部门发现已取得安全生产考核合格证书的人员违反安全生产法律法规,未履 行安全生产职责,不按规定接受企业年度安全生产教育培训,或施工现场管理混乱、存在严 重事故隐患的,责令限期改正;情节严重的,建议省建设行政主管部门暂扣安全生产考核合 格证书。 4、建筑施工企业管理人员遗失安全生产合格证书的,应在市级以上公共媒体上声明作废,并 在一个月内到原发证机关办理补证手续。 5、建筑施工企业管理人员变更姓名和变更法人单位等的,应当在姓名或法人单位变更后一个 月内到原发证机关办理变更手续。 6、安全监督机构应当建立、健全建筑施工企业管理人员安全生产考核档案管理制度,并定期 向社会公布建筑施工企业管理人员取得安全生产考核合格证书的情况。 建筑工程安全施工措施备案制度 第一条 本制度适用于我县行政区域内从事建设工程的新建、扩建、改建和拆除等活动。建 设单位依法确定施工单位后,在申请领取施工许可证前应当提供建设工程有关安全施工措施资料,向滦南县住建局备案。 第二条 滦南县住建局负责受理本辖区内新建、扩建、改建等建设工程的安全施工措施备案工作,受委托的安全监督机构应加强施工安全的监督管理。 第三条 建设工程安全施工措施资料备案内容,包括: 1、建设工程安全施工措施备案表; 2、建设工程相关各方履行安全责任的建设项目安全生产责任书; 3、各专项施工方案计划,危险性较大工程的专项施工方案编审及专家审查论证计划表; 4、施工组织设计中
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