主绞纪录规范.docVIP

PAGE PAGE 13 目 录 主提升绞车运行记录2 主提升机巡回检查记录3 班组交接班记录4 事故记录5 要害场所入内记录6 干部上岗记录7 主绞钢丝绳日检记录8 主绞机电设备检修记录9 机电设备日常维护检查记录10 主提升系统日检记录11 主井提升机安全保护试验记录12 主提升绞车运行日志管理制度 1、绞车司机严格按照《提升绞车操作规程》进行操作，严禁违章作业。 2、严格进行交接班制度，交接时将相关工具使用情况及其数量告知接班人员，对于上班绞车运行情况要详细了解。 3、每班绞车提升次数要详细记录并核对。 4、每班记录两次操作台相关仪表数据，要求准确记录，如发现数据异常，立即通知相关维护人员进行检修。事故处理后将停车原因记录在册。 5、交接班严格按照班组交接班制度进行，严禁代签或补签。 主提升机巡回检查制度 1、巡回检查线路： 机械：操作台-液压站-液压油管-左轴承（滚筒）-滚筒-调绳离合器-盘型制动器装置-润滑油压站-右轴承（滚筒）-联轴器-减速机-测速发电机装置-弹性棒销联轴器-电动机-深度指示器 电气：各种保护-信号-编码器-高压柜-换向柜-主控柜-转子柜-电阻 2、巡回检查按检查线路图内容逐一检查，不得遗漏。 3、在巡回检查中发现问题应按一下情况处理： 1）司机能及时处理的立即处理。 2）司机不能处理的。立即上报，并通过维护工处理。 3）对不能立即生产的隐患，要进行连续跟踪观察，监视其发展情况。 4）所有发现的问题及其经过，必须认真填入运行记录。 4、每小时检查一次，及时做好记录，字迹工整。 班组交接班制度 1、为了保证正常生产，必须坚持在工作地点交接班。接班人未到，交班人不得擅自离开。 2、交接班时，接班人员要询问上班的工作情况、检修内容、查看和阅读运转日志。 3、接班人员会同交班人共同对设备进行全面检查一次，并交清各种绝缘用具、消防器材、公用工具等。 4、接班人未能按时接班，交班人不能擅自离开工作岗位，可以报主管队长和队值班，并且要坚守工作岗位，待接班人到岗后办清交接手续，方可下班。 5、交接班时若发现接班人有醉酒或精神不正常状况时，应拒绝交接班，并向队领导汇报请示。 6、在交接过程中所发生的事故，由交班人和接班人共同处理，处理完毕后，交班人方可离开现场，并做好记录。 7、交、接班司机认为未按规定进行交、接班时，其中一方有权拒绝交、接班，并向值班人员及时汇报，符合交接班规定时，双方应在交接班记录簿上签字。 事故记录管理制度 1、当班工长为负责现场安全的第一责任人，发生事故应立即汇报队值班室以及相关领导科室。 2、积极组织相关人员进行事故处理，并保证处理过程中的安全。 3、事故后由现场主要指挥抢险人员进行填写，事故时间、发生时间、损坏程度及原因和责任追究都要详细填写，并制定今后防范措施。 4、记录填写要求数据准确，字迹工整。 要害场所管理制度 1、要害场所的工作人员，须持有主管部门签发的合格证并经有关 HYPERLINK /tag.php?tag=领导 \t _blank 领导审查批准后，方可上岗工作。 2、要害场所禁止非工作人员进入，外单位人员因工作需要而进入者，须有机电部门或矿部的有关人员带领，并作好登记。 3、要害场所的值班人员，有权监督来岗工作或查岗人员遵守本要害场所的规章制度，任何人员不得以任何借口故意刁难要害场所值班人员所履行的 HYPERLINK /tag.php?tag=职责 \t _blank 职责。 4、要害场所的值班人员，严禁带小孩上班，上班时间不准打瞌睡、嬉闹、干私活、搞娱乐活动或干其它与本职工作不相关的事情，要坚守 HYPERLINK /tag.php?tag=岗位 \t _blank 岗位，定时对本岗位进行巡回检查，发现问题要及时报告矿调度或运行队值班人员进行处理。 5、要害场所要有足够数量的消防灭火器材，并经常检查其可靠性和完好性能，如灭火器、砂箱、消防栓等。 6、各有关单位及业务主管部门，要加强对要害场所的管理，做好工作人员的思想政治工作，经常查岗检查工作。 7、要害场所入内记录信息要核实填写，严禁填写虚假信息。 干部上岗记录填写规范 1、 运行队领导应每旬两次对所管的岗位上岗检查，了解和检查设备的情况并填写干部上岗登记簿。 2、 机电科分管领导每周上岗一次，了解检查设备的运行情况，检查设备是否存在问题和事故隐患，填写干部上岗登记簿 3、 机电副总每月上岗一次，了解和检查设备的运输情况，检查上述人员上岗执行任务情况，填写干部上岗登记簿，提出今后的工作意见 主绞钢丝绳日常检查制度 1、每天根据调度室协调的时间（不少于2小时）为绞车检查时间， 12时——14时进行检查。钢丝绳检查时间，发现断丝、锈蚀及时汇报运行队。 2、检查提升钢丝绳的磨损情况，钢丝绳直径减少不得超过10