2019年广州东华职业学院.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT 4 广州东华职业学院 顶岗实习管理规定 （2017年5月8日修订） 顶岗实习是指初步具备实践岗位独立工作能力的学生，到相应实习岗位，相对独立参与实际工作的活动，是实现培养目标，增强学生综合能力的基本环节。为了规范和加强顶岗实习工作，贯彻落实教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》（教高[2006] 16号）文件精神，提高人才培养质量，依据教育部等五部门印发的《职业学校学生实习管理规定》（教职成[2016]3号），修订本规定。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧碍鳝绢懣硯涛镕頃赎巯驂雞虯从躜鞯烧。 一．顶岗实习方式 （一）学校统一组织顶岗实习 指由学校二级学院联系实习单位，学生相对集中的顶岗实习。 学校统一组织顶岗实习，由二级学院与实习单位签订《顶岗实习协议》，学生按照《顶岗实习计划》、《顶岗实习指导书》的安排与要求完成顶岗实习。学校和实习单位分别安排指导教师、管理人员进行实习指导、管理与考核。聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅锯鳗鲮詣鋃陉蛮苎覺藍驳驂签拋敘睑绑。 （二）学生自选实习单位顶岗实习 指由学生自行选择实习单位进行顶岗实习。 自选实习单位顶岗实习的学生，需向二级学院提出申请，填写《学生自选实习单位申请表》，经批准后，学生与实习单位、学校签订《顶岗实习协议》，办理有关手续后，方可离校。学生按照《顶岗实习计划》、《顶岗实习指导书》的安排及要求完成顶岗实习。学校和实习单位分别安排专业指导教师、管理人员进行实习指导、管理与考核。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東戇鳖納们怿碩洒強缦骟飴顢歡窃緞駔蚂。 二．组织领导 （一）顶岗实习领导小组 由校领导及校办、教务处、就业办、二级学院负责人组成。 组长：校长 副组长：主管教学副校长、主管学生工作副校长或副书记 成员：教务处处长、学生处处长、就业办主任及二级学院负责人 主要职责： 1.召开顶岗实习会议，部署全校顶岗实习工作； 2.规范顶岗实习管理； 3.处理突发事件（重大突发事件报学校处理）。 （二）顶岗实习教学管理组 由教务处处长和副处长、二级学院主管教学副院长组成。 组长：教务处处长 成员：教务处副处长、二级学院主管教学副院长 主要职责： 教务处负责： 1．制订、印发顶岗实习文件。顶岗实习文件包括： （1）《顶岗实习方案》； （2）《顶岗实习协议书》； （3）《 专业顶岗实习计划》（由二级学院与实习单位共同制订）； （4）《 专业顶岗实习指导书》（由二级学院顶岗实习指导教师编写）； （5）《顶岗实习指导教师手册》（含《顶岗实习指导教师工作职责》、《顶岗实习指导教师检查、指导记录表》）；酽锕极額閉镇桧猪訣锥顧荭钯詢鳕驄粪讳鱸况閫硯浈颡閿审詔頃緯贾。 （6）《顶岗实习学生手册》（含《顶岗实习周记》、《顶岗实习报告书》、《学生顶岗实习考核表》）； （7）《学生自选实习单位申请表》； （8）《顶岗实习安全责任书》； （9）《办理离校手续表》。 2．发布《顶岗实习方案》，布置全校性的顶岗实习工作； 3．开展顶岗实习中期检查； 4．做好全校性的顶岗实习总结； 5．将学生顶岗实习情况报主管部门备案； 6．拟定顶岗实习经费预算。 二级学院负责： 1．实地考察、评估实习单位，并形成书面报告。考察内容应包括：单位资质、诚信状况、管理水平、实习岗位性质和内容、工作时间、工作环境、生活环境以及健康保障、安全防护等方面；彈贸摄尔霁毙攬砖卤庑诒尔肤亿鳔简闷鼋缔鋃耧泞蹤頓鍥義锥柽鳗铟。 2．与实习单位共同制订《顶岗实习计划》（交由教务处统一印制），明确实习目标、实习任务、必要的实习准备、考核标准等； 謀荞抟箧飆鐸怼类蒋薔點鉍杂篓鳐驱數硯侖葒屜懣勻雏鉚預齒贡缢颔。 3．与实习单位、学生三方签订顶岗实习协议，协议文本由当事方各执一份。实习协议应包括但不限于以下内容： 　　（1）各方基本信息； 　　（2）实习的时间、地点、内容、要求与条件保障； 　　（3）实习期间的食宿和休假安排； 　　（4）实习期间劳动保护和劳动安全、卫生、职业病危害防护条件； 　　（5）责任保险与伤亡事故处理办法，对不属于保险赔付范围或者超出保险赔付额度部分的约定责任； 　　（6）实习考核方式； 　　（7）违约责任； 　　（8）顶岗实习报酬及支付方式； （9）其他事项。 未按规定签订《顶岗实习协议书》的，不得安排学生实习。 4．会同实习单位制定学生实习工作具体管理办法和安全管理规定、实习学生安全及突发事件应急预案等制度性文件；厦礴恳蹒骈時盡继價骚卺癩龔长鳏檷譴鋃蠻櫓鑷圣绋閼遞钆悵囅为鹬。 5．落实顶岗实习指导教师，顶岗实习指导教师在《顶岗实习工作职责》上签名，确认履行下列职责： （1）负责编写《 2015 级 专业顶岗实习指导书》（交由教务处统一印制）； （2）每周至少检查、指导学生顶岗实习