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狼性执行力智慧 本课程主要内容: ※ 执行力的认知 ※ 影响执行力的四大心态 ※ 执行力的一个前提 ※ 执行力的两大关键 ※ 执行力的三大策略 ※ 执行力的训练智慧 ※ 执行力的保障技能 行动创造结果! 什么是执行力? 有结果就是有执行力! 什么是好的执行力? 好的执行力就是不仅是做了,而且是做到位了! 谁来执行? 总经理的三大角色定位 (头 ) 中层执行要点 (脖子 ) 基层执行要点 (四肢 ) 角色1 :首先是人力资源经理 1、战略执行 ; 1、创造业绩 ; 角色2 :文化第一推动人 2、带领团队 ; 2、呈现文化 ; 角色3: 是大客户经理 3、追求业绩 ; 3、服务客户 ; ! 第第一一版版块块 影影响响执执行行力力的的四四大大心心态态 心态一 遇遇到到问问题题就就说说是是别别人人的的原原因因,,你你立立刻刻原原地地踏踏步步!! 理由越充分,死的就越快;借口越多,死的越惨! 心态二 公公司司找找你你来来就就是是让让你你来来解解决决问问题题,,没没有有问问题题,,你你立立刻刻失失业业!! 抢问题就是抢钱! A、公司有问题,根就在于没有人负责任. B、解决问题就是负责任. 提问题不等于解决问题! 心态三 抱抱怨怨公公司司就就是是在在出出卖卖自自己己!! 抱怨就是谋财害命! 用建议替代抱怨! 心态四 你你享享受受了了收收入入和和荣荣誉誉,,就就要要承承担担相相应应的的责责任任和和委委屈屈!! 伟大的男人都是憋屈大的! 允许员工非意愿的犯错. 员工犯错的代价是企业必须承担的成本! 最好的投资是投资智慧! 版版块块二二 执执行行力力的的一一个个前前提提 前提 服从命令是军人的天职,提供结果是员工的天职; 不服从的原因 1、领导承诺不兑现; 22、、变变化化太太快快 版版块块三三 执执行行力力的的两两大大关关键键 一、先用心 二、后用脑 版版块块四四 执执行行力力的的三三大大策策略略 策略一 敢敢 敢干比会干更重要! 策略二 快快 速度第一,完美第二 策略三 好好 自我退后,结果提前! 版版快快五五 执执行行力力训训练练智智慧慧 训练一 不不给给答答案案,,只只给给标标准准!! 训练二 及及时时教教育育 训练三 有有结结果果 下属不听你怎么说,只看你怎么做! 训练四 不不轻轻易易发发火火!!
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