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浅谈安全生产组织体系
我公司为大型发电企业,安全监督体系由安健环监察部、各分厂安健环部(安全质量部)、部门安全员、班组安全员(含承包商安监人员)组成。监督体系的核心职能就是安全监督。 链接:“绥电公司四级安全网” 二、监督体系的根本任务 监督体系在电力生产活动中进行全方位的,也是全过程的监督。所谓全方位,就是“横向到边,纵向到底”,不留任何死角。所谓全过程,就是包括从规划设计,到设备制造、安装、调试、运行维修,直至报废全过程每一阶段。日常工作中,主要履行如下监督职能: 1. 监督安全生产保证体系各级人员落实安全生产责任制; 2. 监督国家有关安全生产的法律法规及本企业各项安全生产规章制度、反事故措施和上级有关安全生产批示的贯彻执行情况; 3. 监督涉及设备、设施安全的技术状况和涉及人身安全的防护状况; 4. 组织编制本厂《安全技术措施计划和劳动保护措施计划》,监督所需费用的提取和使用情况,监督计划的执行情况,监督劳保用品、安全工器具、安全防护用品购置、发放和使用情况; 5. 参加事故调查,监督“四不放过”原则的落实,完成事故统计、分析、上报并依据“实事求是、公平公正”的原则提出对责任单位和责任人的考核意见; 6. 对安全生产做出贡献者提出给予表扬和奖励的建议和意见,对不安全事件负有责任的人员提出批评和处罚的建议和意见; 7. 参与工程和技改项目的设计审查、施工队伍资质审查和竣工验收,以及有关科研成果鉴定等工作。 主 要 内 容 安全生产组织体系的构成 安全生产保证体系 安全生产监督体系 两个体系之间的关系及演化趋势 工作中需把握好的两个问题 第四部分:两个体系之间的关系及演化趋势 一、两个体系之间的关系 两个体系的关系,就是安全管理与安全监督的关系,既相互联系,又相互区别。 (一)相辅相成,相互联系 1. 目标相同,都是为企业经营管理层负责,保证企业安全生产目标的实现; 2. 同属矛盾的两个方面,安全管理(保证体系的主要职能)是内因,直接起作用,是保证安全生产的关键;安全监督(监督体系的主要职能)是外因,是通过保证体系间接地发挥作用,发挥的是“四两拨千斤”的作用。主要矛盾是安全管理,抓住主要矛盾是做好安全生产工作的基础。 3. 监督体系和保证体系是一种制约与被制约的关系。监督体系是制约者,保证体系是被制约的对象。 (二)分工不同,相互区别 1. 职责与分工不同: 安全生产保证体系:保证企业在完成生产任务的过程中实现安全、可靠,在实施全员、全方位、全过程的闭环管理过程中落实安全职责,使每项工作、每个岗位人员都时时处处考虑到安全问题,落实好安全保证措施,确保企业安全生产目标的实现。 安全生产监督体系:直接受企业安全第一责任人的领导,并对其负责,业务上接受上级安监机构的指导。主要监督安全生产保证体系落实自身安全生产责任,在完成生产任务过程中严格遵守规章制度,落实安全技术措施和反事故技术措施,保证生产的安全可靠。 2. 对安全生产发挥作用的程度有区别 保证体系通过实施全方位、全过程的安全管理,采取抑制风险措施,将生产过程风险控制在可接受范围内,发挥决定性作用。 监督体系通过行使监督职能,检查保证体系运转是否正常,是否有效,推动和促进保证体系落实安全生产责任和有效履行安全管理职能,起到“四两拨千斤”的作用,发挥重要的辅助性作用。 3. 工作方式有区别 保证体系是通过全方位、全过程的技术管理、设备管理、运行管理、检修维护管理、思想政治保障、财政与物资保障等等来提升人员的人员的素质、设备与实施的安全可靠性,以及安全管理的有效性。以全面的安全管理,保证生产过程安全。 监督体系的工作方式是通过监督、检查的工作方式,推动和促进保证体系履行安全生产责任,落实责任制。 例一: 每年的防寒防冻期间我们都要检查防寒防冻措施的执行情况。在这个问题上,责任部门的工作方式是全面检查,查找薄弱点和偏差,及时采取补强和纠偏措施;监督人员则是以抽查的方式进行监督(以点带面),督促责任部门履行责任,确保各项措施落却已执行,且执行有效。 例二: 机组的计划是一项非常重要的生产工作,在这项工作中,保证体系和监督体系分工协作,各司其责,来共同保证检修工作的安全和高质量。 链接:2011年9月份一号机组C级检修组织机构 二、演化趋势 现阶段,受限于人员素质、设备与设施本质安全化程度及安全管理水平这三个因素,安全监督的作用仍不可或缺,监督体系仍然要以相对独立的方式存在,发挥对安全生产的推动和促进作用。 将来,随着人员素质
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