多星咨询：企业文化咨询.pdf

咨询顾问：王飞鸣 2010-9-6 北京多星企业管理咨询公司 企业文化的研究角度 从管理学角度研究 从社会学角度研究 2010-9-6 北京多星企业管理咨询公司 企业文化的内涵 企业战略的实现 企业战略的实现 支持 激励功能 稳定功能 导向功能 凝聚功能 约束功能 辐射功能 激励功能 稳定功能 导向功能 凝聚功能 约束功能 辐射功能 • 企业文化与经营战略共同构成企业总体战略 • 企业文化凸显企业个性，有助于制定与众不同的经营战略 • 企业文化促进经营战略的实现 • 企业文化与经营战略相互适应 2010-9-6 北京多星企业管理咨询公司 企业文化的功能 导向功能 企业文化的导向功能主要从两个 企业文化的导向功能主要从两个 方面发挥： 方面发挥： 凝聚功能 • 直接引导员工的性格、心理和 • 直接引导员工的性格、心理和 行为 行为 • 通过整体的价值认同来引导员 激励功能 • 通过整体的价值认同来引导员 工，潜移默化的使员工接受认同 工，潜移默化的使员工接受认同 本企业的价值观 本企业的价值观 约束功能 辐射功能 稳定功能 2010-9-6 北京多星企业管理咨询公司 企业文化的功能 导向功能 凝聚功能 •在特定的文化氛围下，员工通过自己 •在特定的文化氛围下，员工通过自己 的切身感受，能够产生出对工作强烈的 的切身感受，能够产生出对工作强烈的 自豪感和使命感； 自豪感和使命感；