企业文化战略咨询项目.pdf

人类因梦想而伟大，企业因文化而繁荣 经 盛 管 理 咨 询 ( 中 国 ) 公 司 EPI Consulting (China) Ltd. E P I C o n s u l t i n g ( C h i n a ) L t d . 1 湖北金三峡印务有限公司 企业文化战略咨询项目 企业文化哲学报告 二00三年二月 E P I C o n s u l t i n g ( C h i n a ) L t d . 2 目 录  前言 前言  文化战略背景分析 文化战略背景分析  文化战略目标设定 文化战略目标设定  文化战略规划设计 文化战略规划设计  第一阶段文化战略实施保障体系 第一阶段文化战略实施保障体系  过渡性方案框架 过渡性方案框架  结束语 结束语 E P I C o n s u l t i n g ( C h i n a ) L t d . 3  前言  经盛咨询通过对湖北金三峡印务有限公司的企业文化调研，在企业  经盛咨询通过对湖北金三峡印务有限公司的企业文化调研，在企业 战略愿景的指导下，结合企业文化的现状与员工素质水平，制定了 战略愿景的指导下，结合企业文化的现状与员工素质水平，制定了 此份企业文化哲学报告书。其目的是保障企业十年战略目标的有效 此份企业文化哲学报告书。其目的是保障企业十年战略目标的有效 实现，为营造中国印刷业一流企业的企业文化氛围而切合实际的、 实现，为营造中国印刷业一流企业的企业文化氛围而切合实际的、 分阶段性地实施具体操作步骤。 分阶段性地实施具体操作步骤。  我们谨对所有支持和配合企业文化各项调研工作的领导与员工，予  我们谨对所有支持和配合企业文化各项调研工作的领导与员工，予 以表示由衷的感谢！ 以表示由衷的感谢！ E P I C o n s u l t i n g ( C h i n a ) L t d . 4  研究方法 诊断工具与研究方法 诊断工具与研究方法 本调研报告采用了“PCIS企业文化诊断问卷工具” 、“ PHS企 本调研报告采用了“PCIS企业文化诊断问卷工具” 、“ PHS企 业文化调查访谈工具模型”等由广州经盛企业管理咨询有限公司开 业文化调查访谈工具模型”等由广州经盛企业管理咨询有限公司开 发设计的调研诊断工具。 发设计的调研诊断工具。 在实地调研过程主要采用了文献资料法、问卷调查法、个体 在实地调研过程主要采用了文献资料法、问卷调查法、个体 访谈法、网络搜集法等方式进行项目调研。 访谈法、网络搜集法等方式进行项目调研。 E P I C o n s u l t i n g ( C h i n a ) L t d . 5  研究方法 相关因素选择 相关因素选择 在“PCIS企业文化诊断问卷工具” 、“ PHS企业文化调查访谈工具模型” 的基 在“PCIS企业文化诊断问卷工具” 、“ PHS企业文化调查访谈工具模型” 的基 础上，确定相关因素是一大关键。本报告相关因素确定主要依据沙因 础上，确定相关因素是一大关键。本报告相关因素确定主要依据沙因 (E.H.Schein）的“联结