上古城小学“强师德、铸师魂、炼师能”活动实施方案设计.docVIP

上古城小学2016-2017学年度第一学期 “教育形象月”活动为契机开展 “炼师能、正师德、铸师魂”系列活动实施方案 根据赛什斯镇教育辅导站2016年度计划以“教育形象月”活动为契机开展“师德师风”大讨论及“炼师能、正师德、铸师魂”系列活动的精神，为全面贯彻落实全县教育工作会议精神，全面推进素质教育，为广大教师搭建成长平台，进一步加强我校教师职业道德建设，提升教师的政策法纪和职业道德观念，提高全校教师队伍的整体素质，推进依法治教、依法执教进程，全面促进我校教育教学质量的提高，学校决定开展以“练师能，正师德，铸师魂”为主题的系列活动。具体方案如下： 一、指导思想 全面贯彻党的教育方针，以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，以《教师法》、《中小学教师职业道德》等法律法规为准绳，忠诚于党的教育事业，提高我校教师的思想政治素质和职业道德水平，为人民提供满意的教育服务。 二、原则与重点 1、坚持学习教育为主的原则。通过学习教育，使广大教师提高认识，明确职责，在此基础上，主动自查自纠，自觉遵守教师的职业道德；坚持师生评议为主。在活动中，要充分征求学生、家长和教职工的意见，找出我校师德建设中的问题，认真整改；坚持成果展示为主。学校将根据活动开展情况表彰一批表现突出的师德标兵。 2、本次活动的重点是解决教师队伍中教学态度不端正、课前不备课、课后不批改作业，体罚学生等当前严重影响教师形象和败坏教师职业道德的突出问题。 三、活动安排 （一）第一阶段：宣传动员 按照教育局、赛什镇教育辅导站有关文件精神，结合我校实际，围绕活动主题，召开动员会，采用多种形式，加强宣传，营造良好的师德师风氛围。 1、大力营造舆论氛围。 利用标语、宣传栏等形式，悬挂师德建设宣传标语等，以及《中小学教师职业道德》等文件和材料，在全体师生中创设出浓郁的师德师风建设氛围。 2、召开动员大会，印发学习材料 召开全体教职工会议，向全体教职工颁发《中小学教师职业道德》、《中华人民共和国未成年保护法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师八条禁令》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教师法》文件和学习材料并安排教师开展学习。 （二）第二阶段：学习查摆 1、以教研组为单位，学习文件、材料，结合自身实际，查摆有无违反《中小学教师职业道德》的情况，号召全体教职员工严于律己，从小事做起。 2、师生交流。组织召开师生座谈会，相互沟通，形成师生互动的交流平台。 3、在全体教职员工中开展“四有”（走进教室“有目标”、讲起课来“有步骤”、教起学生“有层次”、上完课后“有反思”），鼓励广大教师通过阅读教育、教学类的书籍，更新教育观念，提高教学水平。 4、学校组织各职能部门开展全面查摆，重点了解是否存在教学行为不规范的现象。 （三）第三阶段：总结表彰 学校将表彰先进个人，大力发掘学校内先进事迹，表彰先进个人，引导教师学习身边的榜样，弘扬先进，形成人人学习先进、争当先进的良好氛围。 本次活动我校将以职业道德建设为重点，以提高业务水平为根本，以热心服务学生为目的，通过活动，造就一支高素质的教职工队伍，进一步提高我校的整体教育教学水平。 四、考核内容和办法： 项目 分值 考核主要内容 扣分要点 依法执教 20分 全面贯彻党的教育方针，自觉遵守《教师法》《教育法》等法律法规，认真参与各类学习活动；不传播有害学生身心健康的思想和言论。依法执教。 随意停学生的课1次扣3分；挤占学生休息时间，加重学生课业负担扣1—5分；有违背教育法律法规的言行，造成不良影响，视情节扣5—10分。其他不依法履行教师职责的行为视情节酌情扣分。 爱岗敬业 20分 热爱教育、热爱学校、尽职尽责、教书育人，注意培养学生具有良好的思想品德。认真上课，认真批改作业，不敷衍塞责。无迟到、早退，按时进课堂，不拖课、不擅自离岗。服从学校安排，做好本职工作。 作业不认真批改扣3分；迟到、早退、旷课视情节扣1—5分；上课时擅自离开课堂1次扣3分；疏于管理而造成学生伤害的扣3-5分；不服从学校工作安排且无正当理由的扣5—10分。学生评价满意度较低，管理学生简单、粗暴等其他敷衍塞责的行为视情节酌情扣分。 为人师表 20分 模范遵守社会公德，语言得体，举止文明礼貌。作风正派。严于律己，以身作则。不参与赌博、酗酒、色情、迷信等有损教师形象的活动；不在课堂内吸烟或使用通讯工具；注意教师形象，仪表端庄，衣着得体。 在课堂上吸烟、接打手机被查或有投诉的1次扣3分；酒后上课被查1次扣5分；上班期间上网炒股被查1次扣5分；语言粗俗，不讲文明礼貌，违背社会公德，参与封建迷信、色情和邪教等活动，损害教师形象定为不合格。 关爱学生 20分 关心爱护每位学生，尊重学生的人格，对学生严格要求，耐心教导，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生，保护学生合法权益