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xx县妇女联合会信访工作总结
近年来,xx县妇联在县委、县政府的正确领导下认真贯彻落实中央、省、州、县有关信访工作的指示精神,紧紧围绕党政所需、妇女所急、妇联所能的维权方针,狠抓落实,加强妇女信访工作力度,接待妇女群众的来信来访坚持做到事事有交待,件件有回音,努力维护妇女儿童的合法权益。
一、按照责任制要求,狠抓各项制度落实。在工作中强化组织领导,建立信访机制,加大信访案件调处力度。将信访工作作为维护社会稳定的头等大事来抓。继续认真落实领导责任制的追究制等信访问题制度和“一把手”抓信访工作制度。成立由县妇联主席为组长,各区域协调办妇联主席为成员的信访工作领导小组,实行信访工作分工负责制,指定专人负责信访工作。在接待来访人员时认真做好详细记录,定期存档。制定切实可行的信访工作计划及处理制度。完善督办制度,对于群众来信及时给予回复,坚持以“热情接访、主动回访”为原则,及时处理问题、解决困难。
二、强化措施,着力于帮助上访人员有效解决问题。一是结合党的群众路线教育实践活动,在工作中推行“首问负责制”、“服务承诺制”,实行信访工作“五个一”活动,即给上访群众一张笑脸,一杯热茶,一句暖心话,给一个满意答复和一个好的处理意见,改变推诿扯皮和门难进,脸难看,事难办的不良作风。二是加强对各级妇联干部的培训,提高妇联系统工作人员信访工作的能力,使妇联每一名干部在学法懂法的同时,更好地为来访妇女协调解决相关问题。三是开展基线调研,全面了解掌握妇女群众需求。采取走出去、沉下去、主动上门的方式,深入乡镇、村组设立临时信访点,及时化解妇女矛盾纠纷。
三、切实发挥“半边天”的积极作用,加强与相关部门的协调联动。主动与公、检、法等相关部门加强联系,对于本部门无法解决的来访问题,及时协调,为来访妇女提供意见及建议,并由副主席负责,亲自带到相关单位商议案件解决方案,切实化解矛盾纠纷。在无法解决妇女诉求的情况下,我们做好来访人员安抚工作,努力协调相关单位以及执法部门维护妇女权益。
四、近年典型案例。
(一)xx地镇做生意的村民xx现已离婚多年,育有1女。离婚时,男方在坐牢,现已出狱10余年,出狱后又再婚了2次,离婚了2次。男方在离婚后,又跑到xx家里来恶意骚扰本人及其现在的丈夫、女儿,使其生活受到极大困扰。县妇联工作人员热情接待了该妇女,对其进行宽慰。第一时间联系了县人民法院,出示了当年离婚协议书,与相关单位共同及时处理了该案件。在大家的共同调解下,现在她的家庭已回归平静。
(二)xx组与xx沟组有70余名妇女家属由于阻工打人被抓。因此,她们到县委政府上访,要求县委政府将她们的家人放出。她们中年龄最大的70多岁,最小的17岁,全部住在政府坝子几天。xx看到后,当即把此次上访闹事的5名妇女代表请到了办公室做思想工作。5名妇女大哭着到了县妇联办公室,哭诉上访原委。县妇联在调查了解事情经过后,跟县委政府、政法委领导汇报,将上访人员全部劝回了家。
(四)xx地镇杂货店老板娘何某某现已60余岁,由于和丈夫感情不和,常年发生口角,以至大大出手,出现家庭暴力。暴力从年轻时发生,到现在已有几十年。在这次的家庭暴力中,何某某受伤住院,身上全是伤痕,且无法支付医院3000多元的医药费,而其丈夫也拒绝为其支付。因此她到妇联上访。在了解事情原委后,xx妇联领导和工作人员亲自到她们家门市调查,对两位老人加以规劝,动之以情,晓之以理,并以“娘家人”的身份,对其丈夫的暴力行为进行了批评指正。之后,其丈夫将何某某带到医院继续治疗,两位老人从此后和睦相处,不再打闹。
(五)xx乡民科村老党员原村妇代会主任xx在任妇代会主任近二十几年后,因年纪超龄,乡党委政府免去了她的职务,另任了新的妇代会主任。但是她以新选的妇代会主任是超生户为理由,坚持要乡政府任她儿媳妇为本村新妇代会主任。为此,她本人到妇联多次上访。针对她的上访要求,县妇联工作人员针对村妇代会主任任职条件等,耐心地为她详细解释,在肯定其为妇联工作做出相关贡献的同时,进行疏导安慰。经调查,新任的妇代会主任确是超生户,因此免去了其职务,另任了妇代会主任。心理失落的她认识到,不能连任村妇代会主任确实是因为政策规定,党和政府并没有忘记她为妇联工作做出的贡献,因此满意而归。
(六)我县xx乡妇女石一xx,被其丈夫发现作风不检点,在外搞婚外情后,聚集了自己娘家哥哥弟弟共3人共同殴打其丈夫,导致丈夫被活活打死。这件事情发生后,她所生的3个儿子拒绝承认这个母亲。此后,该名妇女嫁到云南省永善县,并再生育1女。由于再婚后所生女儿需要户口薄才能上户,该名妇女回乡找儿子要户口薄,但3个儿子都不愿意给她,并因此闹到县人民法院。在接到县法院的通知后,县妇联将她们全部带到了办公室,耐心做其思想工作,教育引导3个儿子尊老爱幼,放弃仇恨。最终,3个儿子
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