地方政府绩效评估方式研究行政管理专业论文.docxVIP

PAGE PAGE VI 目 录 目 录 HYPERLINK \l _bookmark0 第一章 绪论 1 HYPERLINK \l _bookmark1 1.1 选题背景及意义 1 HYPERLINK \l _bookmark2 1.2 国内外研究现状 4 HYPERLINK \l _bookmark3 1.2.1 国外研究现状 4 HYPERLINK \l _bookmark4 1.2.2 国内研究现状 4 HYPERLINK \l _bookmark5 1.3 本文研究的主要内容和方法 6 HYPERLINK \l _bookmark6 第二章 我国地方政府绩效评估方式现状及存在的主要问题 7 HYPERLINK \l _bookmark7 2.1 我国地方政府绩效评估方式的基本内涵及特征 7 HYPERLINK \l _bookmark8 2.1.1 政府绩效评估及绩效评估方式 7 HYPERLINK \l _bookmark9 2.1.2 政府内部评估的类型及特征 8 HYPERLINK \l _bookmark10 2.1.2.1 政府内部评估 8 HYPERLINK \l _bookmark11 2.1.2.2 外部评估 11 HYPERLINK \l _bookmark12 2.2 我国地方政府绩效评估运行方式现状 12 HYPERLINK \l _bookmark13 2.2.1 政府内部评估 12 HYPERLINK \l _bookmark14 2.2.2 政府外部评估 13 HYPERLINK \l _bookmark15 2.3 我国地方政府绩效评估运行方式存在的主要问题 16 HYPERLINK \l _bookmark16 2.3.1 评估主体单一 17 HYPERLINK \l _bookmark17 2.3.2 评估路径单向 18 HYPERLINK \l _bookmark18 2.3.3 评估过程封闭 18 HYPERLINK \l _bookmark19 第三章 西方国家政府绩效评估方式及经验借鉴 20 HYPERLINK \l _bookmark20 3.1 美国政府绩效评估方式述评 20 HYPERLINK \l _bookmark21 3.2 英国政府绩效评估方式述评 23 HYPERLINK \l _bookmark22 3.3 西方发达国家政府绩效评估方式的特点及趋势 25 HYPERLINK \l _bookmark23 第四章 完善我国地方政府绩效评估方式的思考 28 HYPERLINK \l _bookmark24 4.1 建立完善多元化的政府绩效评估主体结构 28 HYPERLINK \l _bookmark25 4.1.1 内部评估主体构成 28 HYPERLINK \l _bookmark26 4.1.2 外部评估主体构成 29 HYPERLINK \l _bookmark27 4.2 努力实现多元评估主体的有效组合和搭配 30 HYPERLINK \l _bookmark28 4.2.1 选择适当的评估主体结构 30 目 录 HYPERLINK \l _bookmark29 4.2.2 合理搭配评估主体的比例 31 HYPERLINK \l _bookmark30 4.3 持续推进公民评议政府活动的深入开展 32 HYPERLINK \l _bookmark31 4.4 大力加强多重评估机制的配套体系建设 33 HYPERLINK \l _bookmark32 4.4.1 转变管理理念，树立民本主义的政绩观 33 HYPERLINK \l _bookmark33 4.4.2 推行政务公开，建立科学完备的绩效信息系统 34 HYPERLINK \l _bookmark34 4.4.3 加强过程控制，建立多元主体参与评估的激励约束机制 35 HYPERLINK \l _bookmark35 4.4.4 强化制度规范，形成评估主体多元化的长效机制 35 HYPERLINK \l _bookmark36 结 论 37 HYPERLINK \l _bookmark37 致 谢 38 HYPERLINK \l _bookmark38 参考文献 39 PAGE PAGE 1 第一章 绪论 第一章 绪论 1.1 选题背景及意义 政府绩效，在西方也被称为“公共生产力”、“国家生产力”、“公共组织绩效”、 “政府业绩”、政府作为”等，其字面意义是指政府所做的成绩和所获得的