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竞聘公告 公司所属各单位： 根据中组部《选人用人工作条例》以及公司《干部管理办法》、《内部公开竞聘管理办法》，经公司党委研究，决定公开竞聘公司安全质量环保部副部长1名，企业发展部、党委工作部、纪检监察部部员各1人。现将有关事项通知如下： 一、竞聘原则 （一）德才兼备、以德为先； （二）注重实绩、具备岗位任职资格； （三）公开、公平、公正； （四）双向选择、择优聘任； （五）个人自荐与组织考察相结合。 二、 组织领导 （一）竞聘工作在公司党委书记、总经理领导下组织实施。公司成立内部竞聘工作领导小组，具体负责竞聘工作的组织实施，行使竞聘岗位的确定、岗位竞聘人选的资格审查、竞聘岗位人选的最终确定等相关职责。 组 长：江元闽、门忠 副组长：钟邦勇、彭良 组 员：周莉文、张荣康、丁浩、雷霆、郭绍均 （二）领导小组下设竞聘办公室。办公室设在人力资源部，具体负责竞聘的日常工作。 二、竞聘岗位任职条件及岗位工作说明 （一）安全质量环保部副部长1人（主管安全） 1、任职条件 （1）具有较高的政治素质，事业心、责任感强，忠诚企业，勇于创新，勤勉敬业，开拓奋进，具有搞好企业的坚定信心和决心，能够坚持从党组织领导和企业发展的大局出发，有激情、在状态、敢担当。 （2）大专及以上学历，助理级及以上专业技术职称，年龄40周岁以下，同等条件下持有注册安全工程师证书的优先。 （3）具有较丰富的安全管理专业知识和较强的业务能力，在基层安全管理及相关管理岗位工作3年及以上。 （4）能熟练操作电脑办公软件，有一定的写作能力。 （5）身体健康，适应工作岗位要求。 2、主要岗位职责 （1）协助部长负责全公司的安全工作。 （2）负责公司环境因素和安全危险源的辩识评价和安全管理方案的实施运行。 （3）组织并实施安全大检查活动，查处违章违纪人员，对工程项目实施安全监督管理。 （4）负责安全标准化工地创建工作。 （5）负责组织安全事故的调查分析，对事故进行统计、分析和报告；按照事故分管权限，督促及时正确地处理各类事故。 （6）负责监督行车设备、特种设备的年审、定检工作，确保设备运转安全。 （7）负责公司行车安全、施工安全、劳动安全管理，对全公司安全工作进行指导和监督。 （8）督促各生产单位和部门按照“五同时”、“三同时”的原则，在生产和工作中制定和落实各类安全措施及防护计划。 （9）负责公司环境保护及工业卫生工作，参与职业病防治工作。 （二）企业发展部部员1人 1、任职条件 （1）大专及以上学历，助理级及以上专业技术职务，2年及以上工作经历，年龄40周岁以下。 （2）品德优良，作风正派，遵纪守法，忠于公司，为人正直，有强烈的事业心和开拓创新意识，具备履行职责所需要的政治素质和理论水平。 （3）有良好的对外沟通能力、组织协调能力和一定的书面语言文字表达能力，能熟练操作电脑办公软件。 （4）具备一定的对国家政策法规的阅读理解能力，能够熟悉和正确理解工作中所涉及的政府行政主管部门相关资质证件管理政策和文件精神。 （5）身体健康，适应工作岗位要求。 2、主要岗位职责 （1）负责公司资质和证件的管理工作。 （2）负责公司资质的申报、办证、变更、年审。 （3）负责组织公司安全生产许可证、四川省施工企业工程规费计取标准证书等证件的注册登记、变更、年审。随时掌握其动态，确保其有效性。 （4）负责组织公司建造师的初始、增项和变更注册等工作，做好建造师的继续教育与延续注册工作。 （5）负责公司与建设、施工等协会和企业联合会的有关工作，负责优秀企业、优秀企业家、优秀项目经理的资料报送工作。 （6）自觉接受上级相关部门的业务指导，按照上级要求及时上报有关资料。 （三）党委工作部部员1人 1.任职条件： （1）大专及以上学历，助理级及以上专业技术职务，2年及以上工作经历， 原则上不超过35岁，中共党员。 （2）品德优良，作风正派，遵纪守法，忠于公司，为人正直，有强烈的事业心和开拓创新意识，具备履行职责所需要的政治素质和理论水平。 （3）有良好的对外沟通能力、组织协调能力和一定的书面语言文字表达能力，能熟练操作电脑办公软件。 （4）身体健康，适应工作岗位要求。 2.主要岗位职责 （1）协助起草公司党委的工作安排、总结及领导讲话和相关文件。 （2）落实公司企业文化建设工作，协助制订具体方案并组织实施。 （3）协助公司宣传工作，侧重对外宣传及公司内新闻报道工作，负责与各新闻媒体的联系。 （4）负责公司网站、微信等网络媒体更新工作。负责公司本部和各项目部的外部形象规范工作。 （5）协助公司政研会工作。负责职工思想动态的调研工作，对公司各项重大举措开展专题调研活动。 （6）负责公司《信息》和《大事记》的编辑、征稿和撰写工作。负责向上级和总公司报送公司内部信息。 （7）协助公司政治理论学习的月度安排，并督促