水力发电生产典型作业潜在风险与预控措施wr版.doc

第一章 公共项目 1 现场工作人员的要求 1.1项目简述 该项目所涉及的主要内容：现场工作人员身体素质的要求、安全教培训的要求、专业技能的要求、现场急救知识的要求、消防知的要求等。 1.2潜在风险 1.2.1 人身伤害方面 1) 工作人员的健康状况不能满足电力生产工作的基本要求而造成人身伤害。 2) 新参加工作人员、调动到新的工作岗位的人员、离岗后再上岗前工作人员，未进行安全教育培训进入现场而造成人身伤害。 3) 特种作业工作人员不能做到持证上岗而造成人身伤害。 4) 作人员不熟练掌握安全急救方法而未能避免的人身伤害。 5) 工作人员不熟悉消防知识，未掌握消防救护技能而造成人身伤害。 6) 工作人员不熟悉可燃物品特性，而造成火灾或人身伤害。 7) 工作人员不熟悉化学药物品、剧毒物品、有毒气体等危险品的特性而造成火灾或人身伤害。 8) 工作人员不熟悉工器具的正确操作使用方法而造成人身伤害。 9) 工作人员不熟悉作业现场周围的危险部位和紧急通道出口而造成人身伤害。 10) 运行中清扫、擦拭和润滑机器的旋转、移动部分而造成人身伤害。 11) 在栏杆、管道上、靠肯轮上、安全罩上或运行设备的轴承上行走和坐立而造成人身伤害。 12) 运行维护人员检查设备运行情况、重大危险操作时由于站位不好而造成人身伤害。 13) 工作人员不熟悉安全用电知识而造成人身触电伤害。 14) 工作人员违反“两票”管理制度而造成人身伤害。 15) 工作人员不办理动火工作票或动火防范措施不当而造成人身伤害。 16) 工作前未进行有关安全措施学习、不进行危险点分析或者安全措施执行不到位而造成人身伤害。 17) 野蛮施工、违章指挥而造成人身伤害。 18) 工作现场失去监护或现场临护不到位造成人身伤害。 19) 在容器内由于监护不到位、工作结束后检查不到位而造成人身伤害。 20) 外包工程管理不到位而造成人身伤害。 21) 无明确的工作组织措施、工作协调配合不当、工作联系不到位而造成人身伤害。 22) 非运行人员许可，随意操作运行及备用设备；未经许可域批准，随意检查试验设备等而造成人身伤害。 23) 应急救援不及时造成人身伤害。 1.2.2 设备损坏方面 1）工作人员不熟悉消防知识，未掌握消防救护技能而造成设备损坏。 2) 工作人员不熟悉可燃物品特性而引发火灾造成设备损坏。 3) 工作人员不熟悉化学药品、剧毒物品、有毒气体等危险品的特性而引发火灾造成设备损坏。 4) 作人员违反两票管理制度而造成设备损坏。 5) 工作人员不办理动火工作票或动火防范措施不当而造成设备损坏。 6) 工作前不进行有关安全措施学习、不进行危险点分析或者安全措施执行不到位而造成设备损坏。 7) 野蛮施工、违章作业、违章指挥而造成的设备损坏。 8) 工作现场失去监护，或现场监护不到位造成设备损坏。 9) 在容器内由于监护不到位、工作结束后检查不到位，造成设备损坏。 10) 外包工程管理不到位而造成设备损坏。 11) 无明确的工作组织措施、工作协调配合不当、工作作联系不到位而造成设备损坏。 12) 非运行人员许可,随意操作运行及备用设备、未经许可或批准而随意检查试验设备等而造成设备损坏。 13) 应急救援不及时造成设备损坏或事故进一步扩大。 1.3防范措施 1.3.1 防止人身伤害方面的措施 1) 防止工作人员健康状况不能满足电力生产工作基本要求而造成人身伤害的措施: ● 工作人员必须身体健康，定期进行体格检查合格。 ● 凡患有病症不适于担任机械生产、电气作业作或其他特殊工种要求的人员，经止区生鉴定和有关部门批准，应调换其他工作。 ● 患有精神病、癫痫病及止区生鉴定患有高面压、心脏病等不宜从事高处作业病症的人员，不准参加高处作业。 ● 凡发现工种人员有饮酒、精神不振时，禁止登高作业。 2) 防止新参加工作人员、调动到新的工作岗位的人员、离岗后再上岗前工作人员未进行安全教育培训进入现场而造成人身伤害的措施：新参加工作人员入厂前必须进行三级安全教青培训合格，调动到新的工作岗位的人员或离岗连续超过3个月及以上人员，在开始工作前或重新上岗前必须上岗学习安全规程的有关部分，并经过考试合格。 3) 防特种作业工作人员不能做到持证上岗而造成人身伤害的措施：