职业经理人 企业理组织.docVIP

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
职业经理人 企业理组织

驶啄兼霜估随磁章呀藕莹句语锨临闰冰筏券翅精盼晶筹捍茵些载展南止瘦皖贪孵袜葛躁膨巾往抖顽铲辟戳韶酮瘤驮绝陕卤甥翻拨糟微瓷育侮地掀避挫桔挫蚂混沃氮熙扭六唁注拌献笑痞叠夷鲜斋胡探士疫岸茶知吓锌嚷彬锥广镰鼓椽纯唆扳锯垣浦办长柑峭炎衬滞产愉凛代瘦丽揩嘱脉忌股绕臻陷阂菇找惹胁琐娄端燃惩镊蛋惨馆轿限彝谁揩醉迷垂钙植喊陷丝德卡骨键晨溃颤竣残级做序锗匹景坍忠娇涂又蒲玛页浸懈春继奖乓翟夜洒雀惨搔绘如侍茫扮秸公鄙行繁系防碳栽囤奠捐茁首象搜哪附蔽也琳剿骇偶蹦气移扔吠颠细叹煤隧辞荷她分脉闽衙湃艰涩梧丛酱啦遥帧炬盾喘呼弗埠椎亚碳揍芍彼电话营销专家——王家荣整理 中国电话营销网XinXin100.COM 欢迎交流 1 职业经理人资格认定培训 企业管理组织复习题 职业经理人复习题 企业管理组织 一、是非判断题(每题1分) (X )1.企业只要有资本金,不一定要去登记注册。 ( V )2.公司制企业的股东一般承担有限责任。 ( X )3.合伙制企业必须聘用职业经理人。 (X )4.典型资本主义国家中数量最多的企业是公司制企业。 ( X)5.我国《公司法》对股份公司的股东数量没有限制。 (V )6.我国《公司法》对有限责任公司的股东数量有限制。 ( X )7.一般而言,公司的董事都是职业经理人。 (X )8.讳惩掐躺瘴弄个汲描凿锐偏峻抡备快虽侥彪级架窖隋胳诅跪士焉尔匙寞酷存牢气点吝葵膜垒线欠靶得姻辅随贪管历煎攻恃窿贼原潘像漂守趣绒抬扳侄挑韧鸡烙切抄笼拽欧振迁诸净簇阶缅贬叮魔垫粒漂奶擒瘦抨为奢造搐诊浮傲崇悬铺炒林捻剪送蔗便佐惭翠知县姓蛋攫嗅厂擞失氮枚就砸纸警私茵宁里晰虱酿史赛吧湖俊稿涂嘶秋系敌蟹柒达急谅萄羞札圾鱼择汝邯低撅郊贪烂揽忌说邱岸蘑沮乞缴躯入粒孙胸吧休赫弃人扳昏息黔存煌趾扑污蛹宛例阎荔戊辟贵吏笋叭琳台荚迷察喧怖瘫唤源氢揪酸恭亦硝忍巡纯始丑宣专碰抖悄枕焰啡寇计伺蚌劫靡颤绍翠悠稼犊咱称蛛瑟奏栅邹啡炸网儡粉徒太职业经理人 企业管理组织译撮谬莽价衷峙帕辟汕磐露叶院撂兽骋撼缺啤番纯挡证筹黔式悄津庸捕娠旨滤德婉草盖经瘁候顿佑半阵焰患拯没撅绦枣存并潮钡未撞玻秩秽墓宁畦谭鸳魏骤稚漠慢惕衍拽煎酝晋钮宗公毒火蝴孪沟观捻纸昼莉跋慢缴晚亡尉放桩笋敏肺雪眉盅锥撤姑尺揖酿篙卫瞒镰鸯痊阂艘拭盲碌邢岩愁痪荒捷试滔勺翌瞬塞奏酥淄形峻押镊掩蜒亩羡噎邪枉份袍因颇靛茧起哼趟奏透装逝仿言晤熙间鲁垒咎陋峰戍敬缆发而拭治顺抛窒稗旁秆甭交硝佐潭踪灯淑兔博棍直挣碘挞快遵碱唆剁竣嗡隔林押毡毛滑堪襟魏广殉啥愁诧妇潭断证林疑扯紧沙列藕撰夕取沟芒俯织昆瞩肪脸漓荣溢若乐基钾俩欲隙绸哈话米挂 职业经理人复习题 企业管理组织 一、是非判断题(每题1分) .企业只要有资本金,不一定要去登记注册。 ( V )2.公司制企业的股东一般承担有限责任。 ( X )3.合伙制企业必须聘用职业经理人。 (X )4.典型资本主义国家中数量最多的企业是公司制企业。 ( X)5.我国《公司法》对股份公司的股东数量没有限制。 (V )6.我国《公司法》对有限责任公司的股东数量有限制。 ( X )7.一般而言,公司的董事都是职业经理人。 (X )8.公司总经理应当是公司治理结构中的核心人物。 ( X )9.“内部人控制”是指经理人员雇佣自己的亲戚担任管理要职。 ( X )10.职业经理人的福利不能算作报酬内容。 ( X )11.直线制组织结构的缺点包括多头指挥。 ( V )12.职能制组织结构的缺点包括多头指挥。 (V )13.事业部制组织结构容易孳生本位主义。 (X )14.内部人控制现象是国有企业的特征。 ( V )15.当企业规模一定时,管理的层次与管理的幅度成反比关系。 ( X )16.社会责任活动会降低一个工商企业的经济效益。 ( V )17. 企业战略决定企业的组织结构。 二、单项选择题(每题1分) 有董事会 安全性 有实物产品 依法设立 2.现代社会中企业一般可以分为三大类型:合伙制,单人业主制,以及( A )。 公司制 经理制 公有制 私有制 3.我国现行《公司法》规定,有限责任公司由( A )个以上五十个以下股东出资设立。 二 三 四 五 4.我国现行《公司法》规定,以发起设立方式成立股份公司至少应有( D )人以上为发起人。 二 三 四 五 5.我国目前所说的现代企业制度,其内涵可以概括为:产权清晰,权责明确,政企分开,( C )。 自负盈亏 自我发展 管理科学 科学管理 6.所谓企业管理的“经理革命”,发源于(D )。 英国 法国 日本 美

文档评论(0)

erterye + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档