水泥有限公司制成间安全生生产责任书.docVIP

安 全 生 产 责 任 书 （常务副经理与制成车间主任） 为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化安全管理，进一步提高公司安全管理水平，须实现以下管理目标： 1、死亡事故为“零”；职业病发生率为“零”；、 6、、安全隐患及时整改率≥98%（度安全隐患整改率≥9%）； 、安全专干、特种作业、特种设备操作人员； 、特种设备按期安检合格率%； 、三级安全培训合格率为100%； 1、安全设施、安全标志、安全警示标识设置率、规范率达到100%； 严格遵守并认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、方针、政策、法令和上级指示，遵守、的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参与公司组织的各项安全活动，牢固树立“安全第一，预防为主、综合治理”的思想，切实履行岗位安全工作职责，尽忠尽责，防范各类安全事故发生为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化安全管理，进一步提高公司安全管理水平，须实现以下管理目标： 1、死亡事故为“零”；职业病发生率为“零”；、 6、、安全隐患及时整改率≥98%（度安全隐患整改率≥9%）； 、安全专干、特种作业、特种设备操作人员； 、特种设备按期安检合格率%； 、三级安全培训合格率为100%； 1、安全设施、安全标志、安全警示标识设置率、规范率达到100%； 1、严格遵守并认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、方针、政策、法令和上级指示，遵守公司、各部门的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参与公司组织的各项安全活动，牢固树立“安全第一，预防为主、综合治理”的思想，切实履行岗位安全工作职责，尽忠尽责，防范各类安全事故发生 8、发生事故时，应立即报告车间主任和公司安全负责人，并协助安全部门进行事故分析调查； 9、坚持文明生产，安全生产，保证本车间所辖区域干净、整洁，设备、机台、场所、操作室卫生符合要求； 10、工作中严格按操作规程操作，并时时监督员工执行，杜绝“三违”“三不伤害”现象； 11、上班期间负责排查本车间各种安全隐患，发现问题及时解决和处理； 12、入车间新员工必须进行安全教育，未进行安全教育者不得进入现场从事工作。 三、安全问责与奖罚 1、问责措施有两项： ①对事故车间给予经济处罚； ②对责任人给予留用查看、降职、撤职或开除的行政处分。 具体实施办法参见集团《安全生产问责制度》。（xx集团【2011】第40号文件） 2、奖罚分为月度、季度和度三部分进行：安全事故纳入车间、班组绩效考核，并予以一定金额的经济奖励与处罚。具体实施办法详见水泥公司《安全生产奖罚制度》； 四、本责任书一式三份，制成车间主任、副主任各执一份，公司安全生产办公室存档一份。 五、本责任书自签字之日起执行，至12月31日止。 备注：责任书签字人如有工作变动，接任者为自然签字人。 制成车间主任： 制成车间副主任： ___月___日 ___月___日 安 全 生 产 责 任 书 （制成车间主任与收料班长） 为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化安全管理，进一步提高公司安全管理水平，实现以下管理目标： 1、死亡事故为“零”；职业病发生率为“零”；、 6、、安全隐患及时整改率≥98%（度安全隐患整改率≥9%）； 、、特种作业、特种设备操作人员； 、特种设备按期安检合格率%； 、三级安全培训合格率为100%； 1、安全设施、安全标志、安全警示标识设置率、规范率达到100%； 1、严格遵守并认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、方针、政策、法令和上级指示，遵守公司、各部门的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参与公司组织的各项安全活动，牢固树立“安全第一，预防为主、综合治理”的思想，切实履行岗位安全工作职责，尽忠尽责，防范各类安全事故发生为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化安全管理，进一步提高公司安全管理水平，实现以下管理目标： 1、死亡事故为“零”；职业病发生率为“零”；、 6、、安全隐患及时整改率≥98%（度安全隐患整改率≥9%）； 、安全专干、特种作业、特种设备操作人员； 、特种设备按期安检合格率%； 、三级安全培训合格率为100%； 1、安全设施、安全标志、安全警示标识设置率、规范率达到100%； 自觉遵守公司安全生产管理规章制度，严格遵守公司关于本岗位（或工种）的安全技术操作规程，认真按照岗位安全操作规程、工艺规程、作业指导书、作业标准进行作业，做到不违章指挥、不违章操作、不违反劳动纪律、不冒险作业、不野蛮作业；持证上岗（安全作业证、特种作业人员资格证），保持工作现场规范化、标准化，杜绝“跑、