MI02-01 厂服管理办法 A版.docVIP

文件制订、修改记录 版次 发行日期 修订页码 制订（修改）重点记录 A 2010.4.30 首次发布 要求分发 □ 总经理室 □ 工 程 部 □ 外 销 部 □ 内 销 部 □ 品 管 部 □ 采购课 □ 生 管 课 □ 仓 库 课 □ 装 配 课 □ 注 塑 课 □ 行 政 部 □ 财 务 部 份数 制订 审核 批准 日期 日期 日期 一、目 的： 1.1为规范厂服的管理，特制定本规定； 二、适用范围： 2.1凡厂服领用、发放穿着等均适用本规定； 三、权 责： 3.1行政部负责厂服定制、发放管理等； 3.2保安负责监督检查并指导员工正确穿着厂服； 四、内容： 4.1厂服发放范围： 4.1.1生产线员工、品管、仓管入职满15天的员工； 4.1.2办公后勤人员不予发放厂服，如有需求，可向行政部申请； 4.2发放标准： 4.2.1新员工厂服发放标准：夏季2件，冬季2件； 4.2.2员工入职第二年起，每年发放夏季1件，每2年发放冬季1件； 4.3费用承担： 4.3.1厂服费用：离职时未满一年的员工，厂服费用将在工资中进行扣除。 满一年以上的员工，按超过发放标准的厂服费用扣除。 4.3.2因公或正常厂服破损可向行政部申请领用； 4.4厂服发放时段 5月1日后开始发放夏季厂服，10月1日后开始发放冬季厂服； 4.5进入公司穿着要求： 4.5.1生产线员工、品管、仓管等入职未满15天的员工及办公后勤人员可不用穿厂服外，其他公司员工上班均必须穿着厂服； 4.5.2不得穿着奇装异服或穿有明显其他公司标志的厂服； 4.6保安负责监督检查，一经发现员工违反穿着要求，应予提报处分； 五、相关制度 奖惩管理规定 六、相关表单 无 七、本规定由总经理签署后生效，其它有与本制度相悖的文件、制度，以本制度为准，修改亦同。 厂服管理办法 文件编号：MI02-01 厦门欧圣斯洁具发展 有限公司 版次 A 发布日期 2010.4.30 页码/页数 1/3