危货质量信誉考核办法(企业自评表).docxVIP

附件1：滨州市道路危险货物运输企业质量信誉考核评分标准资质条件（190分）考核项目考核分数计分标准（一）企业经营证照及从业人员配备情况。401.企业办公场地须提供房屋及场地自主产权证书或租赁合同文本原件及产权资料，每缺一项扣5分；2.经营许可证、营业执照在有效期内；超期或无效不予考核；3.经营许可证与工商营业执照等存在信息不符情况的，此项不得分；3.从业人员证件齐全（驾驶员、押运员、装卸管理人员资格证有效；从事剧毒、爆炸的资格证应注明）每缺一项扣5分；4.无专职安全员或安全管理人员配备不足的扣20分；5.企业管理人员配备不足的扣20分；6.企业法人未取得安全管理证书的此项不得分。（二）车辆及相关设备要求。401.自有专用车辆不少于5辆；运输剧毒、爆炸品不少于10辆，否则考核成绩为不合格；2.车辆技术性能、外观、燃耗符合行业有关要求，不符合要求的每车扣5分；3.配备有效通讯工具，未配备的每车扣2分；4.运输剧毒、爆炸、易制爆品应配备专用容器，核定载质量、容积、非罐式车辆吨位符合有关规定，不符的每项扣5分；5.配备与运输性质相适应的安全防护、环境保护和消防设施设备，未配备的每项扣5分。（三）停车场地情况。601. 停车场地面积达不到《危规》最低要求的，此项不得分；2. 运输剧毒、爆炸和Ⅰ类包装危险货物车辆的应设专用停车区域，并设立明显警示标志，未设立的扣20分；3. 配备与运输介质相适应的安全防护、环境保护和消防设施设备并设有相应台账、照片资料；每缺一项扣5分；4.场地未硬化扣10分；5. 停车场地与公路连接未硬化的扣15分。（四）部门设置及硬件设施配备情况201.无企业标识牌扣5分；2.无财务、安全管理等组织机构或设置不合理的扣5分；3.无安全宣传教育设施和固定教育培训场所的扣10分；4.教育培训办公设备不齐全的扣5分（空调、电视机投影仪、照（摄）相机以及且安全教育影碟片每少一项扣2分）；5.办公经营设备设施配置不齐全扣5分；6.办公环境不整洁扣5分。（五）固定资产账目真实性考察及企业与员工签订合法的劳动合同，统筹缴纳社会保险费等情况。301.企业未与职工签订合法劳动合同扣10分;2.未缴纳职工养老、医疗，工伤保险扣10分;3.固定资产帐目不真实扣10分。（六）企业安全生产标准化达标情况凡安全生产标准化未达标的，信誉考核成绩为不合格二、管理制度（260分） 考核项目考核分数计分标准（一）安全生产责任制度落实情况1.主要负责人是安全生产第一责任人，并担任安委会主任，依次是分管相关部门责任人。层层签订《安全生产责任书》；2.明确企业主要负责人、安全管理部门负责人、专职安全管理负责人、从业人员安全生产管理制度；3.成立安全生产管理委员会及其办公室4.按照责任书落实奖惩。401.无成立安委会文件或未明确法人是第一责任人、第一责任人未担任安委会主任扣30分；安委会领导小组名单未上墙扣5分；2.未层层签订安全目标管理责任书，岗位职工未签订《安全生产责任书》每人次扣5分；3.未按要求建立安全生产管理制度（上墙）的扣10分；4.无管理人员岗位职责（上墙）的扣10分；5. 安全生产管理人员应具备专科以上文化程度且有三年以上工作经验，不符合要求的每人次扣10分；6.未落实安全生产奖惩措施的扣10分；7.未按“四项标准”要求进行制度编制的，此项不得分。（二）制定并落实安全生产检查制度，认真组织开展各项安全生产专项检查和日常安全生产例行检查。安全生产检查有计划、有组织、有形式、有内容、有措施。实行每月不少于一次安全检查。301.无安全生产监督检查制度的此项不得分；2.安全生产检查无计划扣5分，检查记录不真实扣5分；3.无车辆出入库检查或记录不真实扣5分；4.未开展活动扣10分，活动登记不全扣5分；安全例行常规检查每月少于一次扣10分； 5.安全专项检查缺少一个环节（布置、检查、整改、总结）扣10分，每次检查的材料（活动方案、检查记录、隐患整改、复查及处理结果、活动总结）未装订成册扣5分。（三）安全生产教育培训（例会）制度1.制定培训教育年度工作计划，加大安全教育设施、设备的资金投入，不断完善教育培训的环境和条件，提高培训的效果和质量；2.安委会安全工作例会每月不少于一次；3.认真做好从业人员岗前教育培训工作；4.驾驶员、押运员安全教育培训（例会）每月不少于一次，一次不少于2学时，且有通知、有签到簿、有影像资料；5.公司负责人和安全管理人员及从业人员每年进行一次脱产再培训；6.内容真实，有针对性，年度内驾驶员、押运员不少于一次安全考试。401.无安全生产教育培训制度（上墙）的扣10分；2.未制定培训教育年度工作计划扣10分；3.未认真开展从业人员岗前培训、再培训缺一项的扣5分，未组织开展从业人员脱产培训的扣10分；4.无安全生产例会制度或安委会例会每月