总务后勤管理考核细则.docVIP

牛家梁镇九年制学校 总务后勤管理考核细则 总务处主要负责安全管理、财产管理、食堂管理、水电管理、锅炉管理等工作，为师生服务，为教育教学服务。总务后勤工作人员要努力提高自身素质，不断强化服务意识、服务质量和服务水平，发扬勤劳、务实、高效、优质的工作作风。为了加强我校的总务后勤工作，特制定本方案。 一、工作要求 1、端正工作态度，提高服务意识、服务质量和服务水平。爱岗敬业，勇挑重担，乐于奉献，工作雷厉风行。注重从小事做起，从日常工作做起，力求做到随叫随到，小问题及时解决，大问题及时向分管领导汇报处理。 2、加强后勤工作的计划性、预见性和及时性。有条不紊地开展后勤服务工作，注重分清主次轻重缓急，合理安排各类服务人员。 3、坚持做到腿勤，手勤，嘴勤。深入实际及时发现和处理问题，确保安全和教育教学工作的需要。 4、按时做好后勤资料表册的收集、整理和报送。 5、坚持上下班，由于工作需要，必须随叫随到。 二、各岗位考核标准 后勤工作考核基础分均为120分，每学期根据工作情况在120分的基础上进行加分或减分，最终结果为该学期末考核分 (一)、水电工考核办法： 1 ．出勤：按《学校教职工考勤条例》执行。 2 ．按规定时间送、停电，保证用水，失职一次扣0.5- 5分。 3 ．确保临时性、突发性工作中水电供应，失误一次扣0.5- 5 分。 4 ．节约用电用水，每天要认真巡查，如值周领导发现一个长流水水龙头扣0.5- 5 分，发现一处长明灯扣0.5- 5 分。 5 ．做好领导安排的其他临时性工作，一次完成不了扣1- 5 分。 6 ．出现停电、线路短（断）路、无水等现象时，必须在5— 10 分钟内赶到现场，及时维修，否则每次扣1- 5分。 7 ．严禁公电、公水私用，凡应由承包人或其他人自己承担费用的，一律由私人承担。如发现公电、公水私用，每次扣水电工 1-10 分。 8 ．线路、水路应定期检查维修，确保通畅，确保用电、用水安全，确保楼梯间的灯晚上必须亮起来，否则，造成师生安全事故、学校财产损失的，视情节轻重追究责任。 9 ．履行有关手续，从保管室领电料等需登记；安装后需有人填表，然后将表送回保管室备查，如数字不吻合将追究电工责任（照价赔偿）。 (二)、维修工考核办法： 1 ．出勤：按《学校教职工考勤条例》执行。 2 ．不按规定维修操作，失误一次扣0.5- 5 分。 3 ．学校安排临时性工作，不按期完成任务，一次扣0.5- 5 分。 4 ．确保校产完整，每天要认真巡查，如值周领导发现一处门窗损坏未及时修理扣0.5- 5 分，发现一处课桌椅损坏，没有及时搬走扣0.5- 5 分。 5 ．师生报告维修项目，必须在三天之内解决，否则一次扣1-5分，报告险情必须在10— 20 分钟内赶到现场，及时抢修，否则每次扣 1-10 分。 6．严禁将公用办公用具发给个人使用，发现一处，每次扣误发人员1— 10 分。 7 ．学校财产应定期检查维修，确保安全，否则，造成师生安全事故、学校财产损失的，视情节轻重追究责任。 8 ．履行有关手续，从保管室领维修材料等需登记；安装后需有人填表，然后将表送回保管室备查，如数字不吻合将追究责任（照价赔偿）。 (三)、卫生管理员考核办法： 1 ．出勤：按《学校教职工违纪处罚条例》执行。 2 ．学校安排临时性工作，不按期完成任务，一次扣 1-—10 分。 3．确保校园环境干净卫生，不留卫生死角，，每天要认真巡查清扫，如值周领导发现一处不干净扣1— 10 分，发现一处卫生死角，扣1—5 分。 4 ．履行有关手续，从保管室领卫生工具等需登记；如数字不吻合将追究责任（照价赔偿）。 5、每天要巡查宿舍、教室、餐厅的卫生情况否则扣0.5-10分。 6、按时给教师、学生发放水否则扣0.5-5分。 (四)、财务人员考核办法： 1 ．出勤：按《学校教职工考勤条例》执行。 2 ．按规定时间向校长室、总务处递交报表和当月收支情况，不按时上交，一次扣0.5- 10分。 3 ．帐务日清月计，每天要认真清查各种应收费用的到位情况，确保经费入库，出现少收或漏收情况，会计、出纳各扣0.5--10分，帐目失误一次扣会计1-10分，现金失误一次扣出纳0.5—10分。 4 ．做好领导安排的其他临时性工作，一次完不成扣0.5—10分。 5 ．严禁挪用公款或公款外借，发现一次，会计、出纳各扣1-10分。 6 ．充卡室人员按上面细则进行考核。 (五)、保管员考核办法： 1 ．出勤：按《学校教职工考勤条例》执行。 2 ．按时向总务处报告报告仓库日常办公用品库存量情况，不按时报告，出现影响教学，一次扣1- 10分。 3 ．帐物相符，日清月计，每天要认真记载各种物质的进出到位情况，确保所有物质入库，学校盘库发现帐物不符扣1-10分，仓库保管工