非全日制用工劳动合同书范文.doc

非全日制用工劳动合同书 编号：_________ 甲方名称：_________ 地址：_________ 性质：_________ 法定代表人：_________ 乙方姓名：_________ 性别：_________ 出生年月：_________ 家庭住址：_________ 居民身份证号码：_________ 甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合合同，共同遵守本合同所列列条款。 一、劳动合同期期限和工作内容 第一条本本合同自__________年__________月_________日日起至__________年_________月月_________日止止。期限为__________年。 第二条根据甲甲方工作需要，乙方同意担担任_________岗岗位工作。经甲、乙双方协协商同意，可以变更工作岗岗位。 第三条乙方应按照照甲方的要求，按时完成规规定的工作数量，达到规定定的质量标准。 二、工作作时间 第四条乙方累计每每周工作时间不超过30个个小时，具体日工作时间由由甲乙双方约定。 三、劳劳动保护和劳动条件 第五五条甲方要严格执行国家和和省有关劳动保护的法律、、法规和规章制度，为乙方方提供必要的劳动条件和劳劳动工具及劳动保护用品，，制定操作规程、工作规范范和劳动安全卫生制度及其其标准。 第六条甲方有义义务负责对乙方进行政治思思想、职业道德、业务技术术、劳动安全卫生及有关规规章制度的教育和培训。 第七条甲方安排乙方从事事技术工作岗位的，乙方应应持证上岗。 第八条乙方方有权拒绝甲方的违章指挥挥，对甲方漠视乙方安全健健康和不道德的行为，有权权提出批评并向有关部门检检举控告。 四、劳动报酬酬 第九条乙方的小时工资资标准为__________元，。 第十条甲方每每周星期__________以法定货币形式足额支支付乙方工资。 第十一条条甲方安排乙方在法定休假假日安排乙方工作的，支付付不低于乙方小时工资标准准300%的工资报酬。 五、社会保险待遇 第十十二条甲方支付的小时工资资中已包含其应缴纳的基本本养老保险、基本医疗保险险费用。乙方可依照国家和和地方有关规定自主参加基基本养老、基本医疗保险。。 第十三条甲方依照国家家和地方规定，为乙方办理理工伤保险和缴纳工伤保险险费，乙方在合同期内因工工负伤享受工伤保险待遇。。 第十四条乙方患职业病病或因工负伤的相关待遇按按国家和地方有关规定执行行。 六、劳动纪律 第十十五条甲方依法制定的各项项规章制度应向乙方公示。。 第十六条乙方应遵守甲甲方制定的规章制度；严格格遵守劳动安全卫生、生产产工艺、操作规程和工作规规范；爱护甲方的财产，遵遵守职业道德；积极参加甲甲方组织的培训，提高思想想觉悟和职业技能。 第十十七条乙方违反劳动纪律，，甲方可以解除本合同。 七、劳动合同的变更、解除除、终止、续订 第十八条条甲乙双方在任何情况下可可以解除劳动合同，但必须须提前__________天以书面形式通知对方。。 第十九条本合同期满，，劳动合同即终止。甲乙双双方经协商同意，可以续订订劳动合同。 第二十条本本合同期满后，未办理终止止劳动合同手续仍存在劳动动关系，双方应及时办理劳劳动合同终止或延续手续。。 八、经济补偿与赔偿 第二十一条甲方克扣或者无无故拖欠乙方工资的，以及及拒不支付乙方延长工作时时间工资报酬的，除在规定定的时间内全额支付乙方工工资报酬外，还需加发相当当于工资报酬百分之二十五五的经济补偿金。 第二十十二条甲方支付乙方的工资资报酬低于当地最低小时工工资标准的，要在补足低于于标准部分的同时，另外支支付相当于低于部分百分之之二十五的经济补偿金。 第二十三条乙方违反规定或或本合同的约定解除本合同同，给对甲方造成直接经济济损失的，乙方应按国家和和省有关规定给予赔偿。 第二十四条因甲乙任何一一方的过错造成合同不能完完全履行，由过错方承担违违约责任，向对方支付违约约金或损失赔偿金__________元。 九、违违反劳动合同的责任 第二二十五条其他违约责任__________ 十、双双方约定的其他事项 第二二十六条__________ 十一、劳动争议处理理 第二十七条因履行本合合同发生的劳动争议，当事事人一方要求仲裁的，应当当自劳动争议发生之日起六六十日内向__________劳动争议仲裁委员会会申请仲裁。当事人一方也也可以直接向劳动争议仲裁裁委员会申请仲裁，对仲裁裁裁决不服的，可以向人民民法院提起诉讼。 第二十十八条本合同未尽事宜，双双方可另协商解决；与今后后国家法律、行政法规有关关规定相悖的，按有关规定定执行。 第二十九条本合合同一式两份，甲乙双方各各执一份。 ┌───────────────────┬───────────────────┐ │甲方：│乙方：│ ││││ │││ 1//2 , │