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毕 业 设 计（论 文） 专业 会计 班级 姓名 2009年月日 成绩评议 学号　　姓名 题目 艳阳服装有限公司Excel环境下工资核算系统设计 指导教师建议成绩： 评阅教师建议成绩： 答辩小组建议成绩： 院答辩委员会评阅意见及评定成绩： 答辩委员会主任签字（盖章）： 年 月 日  毕业设计开题报告 学院 职业技术学院　 专业 财务会计　　 学号 姓名 　 题目 艳阳服装有限公司Excel环境下工资核算系统设计 选题的目的和意义 专业的财务软件成本比较高，本公司规模不是很大，设计一套Excel工资管理系统可以使公司在节省成本的前提下，提高财务人员的工作效率，使公司的工资管理更加规范化、电子化,高效率高准确性地 国内外研究(应用动态) Excel作为优秀的电子表格软件，已广泛应用于各行各业，其强大的数据处理和分析功能，充分展示了数据的内涵，极大地提升了工作效率。并且，内嵌于Excel中的编程功能，不仅能够使很多重复工作自动化，而且使得Excel成为一个独具特色的开发平台，极大地扩展了Excel的功能。最初的工资统计和发放都是使用人工方式处理，工作量大的时候，出现错误的机率也随之升高。工资管理系统就是用替代大量的人工统计和计算，完成众多工资信息的处理。企业工资管理系统是为个人提供工资查询服务，为企业提供工资计算、工资统计等服务。基于应用系统也得到了的亲睐。 设计提纲 1. 公司概况及对工资管理系统的要求 2. 系统分析 3. 系统设计 4. 系统评价 结论 计划进度 2月5日-3月9日 查找有哪些信誉好的足球投注网站各种设计所需的资料，完成开题报告并开题； 3月10日-3月31日 设计Excel工资管理系统； 4月1日-4月30日 整理设计报告，定设计初稿，向指导老师提交论文初稿； 5月1日-5月15日 修改二稿，向指导老师提交论文二稿； 5月16日-5月25日 修改向指导老师提交论文三稿； 6月1日-6月11日 定稿并准备小组答辩。 指导教师意见 指导教师签字： 年 月 日 指导教师意见 序号 项　　目 分数 1 2 3 4 5 1 选题意义 　 　 　 　 　 2 文献检索能力 　 　 　 　 　 3 考勤情况、工作态度 4 工作量评价 　 　 　 　 　 5 任务难度评价 　 　 　 　 　 6 基本理论运用正确 　 　 　 　 　 7 分析、解决问题的能力 　 　 　 　 　 8 创造性或可行性评价 　 　 　 　 　 9 规范化评价 10 其他 　 　 　 　 　 注：请在适当的栏内打“√” 　对论文的简短评价： 1.指出论文存在的问题及错误 2.对创造性或可行性评价 3.建议成绩 优 良 中 及格 不及格 指导教师签字 年 月 日 评阅教师意见 序号 项　　目 分数 1 2 3 4 5 1 选题意义 　 　 　 　 　 2 文献检索能力 　 　 　 　 　 3 工作量评价 　 　 　 　 　 4 任务难度评价 　 　 　 　 　 5 基本理论运用正确 　 　 　 　 　 6 分析问题的能力 　 　 　 　 　 7 解决问题的能力 　 　 　 　 　 8 创造性或可行性评价 　 　 　 　 　 9 规范化评价 　 　 　 　 　 10 其他 　 　 　 　 　 注：请在适当的栏内打“√” 　对论文的简短评价： 1.指出论文存在的问题及错误 2.对创造性或可行性评价 3.建议成绩 优 良 中 及格 不及格 评阅教师签字 年 月 日 答辩小组评议意见 学号