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层次分析法在应急救援预案评价指标体系中的应用汇总
2008 年 12 月 矿业安全与环保 第 35 卷第 6 期
层次分析法在应急救援预案评价
指标体系中的应用
王明贤 ,张莉莉 ,李 俊
(江苏大学 安全工程技术中心 ,江苏 镇江 212013)
摘 要 :从企业应急救援预案的编制出发 ,进行理论研究及实际调研 ,总结了前人在企业应急救援
预案方面的研究成果 ,将预案的评价要素归纳为 4 个一级指标 、17 个二级指标和 51 个三级指标 , 以此初
步作为预案评价指标体系 ,并且按照层次分析法的思想建立评价系统的递阶层次结构模型 。编制评价
指标体系各要素重要性调查表 ,面向安全专家和企业安全管理人员进行调查 ,将回收的数据进行统计分
析 ,得出各个评价要素在评价指标体系中的相对重要性 ,在此基础上应用层次分析法计算出了各个评价
要素的权重 。
关键词 :应急救援预案 ;评价要素 ;评价指标体系 ;层次分析法 ;调查表
( )
中图分类号 :X913 . 4 文献标识码 :B 文章编号 :1008 - 4495 2008 06 - 0086 - 03
我国的安全生产形势非常严峻 ,为了能在事故 重 ,即没有体现各个要素在预案中的重要程度 。
发生时组织起有效救援工作 , 降低事故造成的损失 , 笔者试图确定应急救援预案评价指标体系中各
事故应急救援越来越受到各级政府及企业的重视 。 个评价要素在体系中的权重 , 以此作为建立评价指
要保证企业的应急救援预案能真正起到作用 ,一方 标体系的基础 。合理确定和适当调整要素权重 ,可
面 ,要规范企业的应急救援预案 ; 另一方面 ,政府有 以体现系统评价中各要素轻重有度 、主次有别 ,更能
关部门应加强监管 。为此 , 需要建立一套企业应急 增加评价要素的可比性[4 ] 。评价要素多为定性的因
救援预案评价指标体系 ,通过对预案的各种性能进 素 ,即原始数据的定量程度不够 ,且已将企业应急救
行评价 ,指出企业应急救援预案的不足之处 ,从而可 援预案的评价指标要素划分了层次 , 因而笔者选用
以针对问题提出改进措施 ,保持企业预案的持续改 定性和定量相结合的层次分析法确定各层要素的权
进性 。 重值 。层次分析法[5 ] (Analytical Hierarchy Process ,简
对企业的应急救援预案进行评价 ,是企业应急 )
称 AHP 方法 是由美国运筹学家 T. L . Saaty 于 20 世
救援预案得以发展的基础 。但是 ,客观地分析和评 纪 70 年代提出的 ,是一种定性与定量相结合的决策
价一个企业的应急救援预案是很困难的。目前 , 国 分析方法 。
内对预案编制要素方面有不少学者在进行研究 :邢
娟娟从应急预案编制的技术层面上 ,将预案的核心 1 评价指标体系递阶层次结构的确定
要素分成 6 个一级指标 ,20 个二级指标[ 1] ;吴宗之将 层次分析方法的第 1 个步骤是分析系统中各要
事故应急预案的基本要素分成 10 个部分[2 ] ; 王飞
素的关系 ,建立描述系统功能或特征的递阶层次结
跃 、徐志胜等在《企业生产安全事故应急救援预案编 [5 ]
构 。这个步骤也是层次分析法中
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