附表4—2012年重点企业减排考核内容和评分标准.DOC

附表4 2012年“双三十”重点企业减排考核内容及评分标准表 考核 内容 序号 考核指标 评分标准 评分依据 减排 目标 （50分） （四项减排指标不全的合并计算分值） 1 化学需氧量削减率（11分） 各单项目标完成年度减排计划目标的，得11（12）分，未完成或同比增长的得0分。超额完成的，每超过年度目标值10%加0.5分，最高加分不超过3分。各单项目标两年累计削减进度与五年总目标相比，超过时间进度30%的加3分，超过20%的加2分，超过10%的加1分，超过5%的加0.5分。低于时间进度10%以上的，扣1分，低于20%以上的，扣2分，低于30%以上的，扣3分，低于时间进度50%以上的，扣5分。各单项目标两年累计削减进度若为增长，按达到五年目标5%扣1分计，最多扣5分。将各单项当年实际减排量与同类“双三十”重点企业当年实际减排总量之比按大小排序，前10名加2分，11—20名加1分。（本项指标是否达到否决项和取消评优资格，详见否决项和评优资格判定条件） 以省“双三十”办公室下达的年度计划目标值为基准，依据国家、省核定的减排数据进行评分。 2 二氧化硫削减率（12分） 3 氨氮削减率（11分） 4 氮氧化物削减率（12分） 5 烟粉尘综合治理情况(2分) 本年度编制正式烟粉尘综合治理工作方案并组织实施的，得1分；经核查确认完成的烟粉尘减排项目，每项得0.5分，最多得1分；将核查确认的烟粉尘削减量与同类“双三十”重点企业削减总量之比重按大小排序，前10名加0.5分。 企业有关文件、相关档案、数据。 6 单位主要产品四项主要污染物排放强度下降情况（2分） 单位主要产品四项主要污染物本年度排放强度与上年相比，全部下降的，得2分。单项增长的，每项扣0.5分。（注：确定的主要产品数量不超过2项，同类相比） 按照县级统计部门统计数据、企业生产报表、省核定减排数据为准。 2012年“双三十”重点企业减排考核内容及评分标准表（续1） 考核 内容 序号 考核指标 评分标准 评分依据 减排 措施 （50分） 7 污染物自动在线监控设施安装与运行管理情况（6分） 1．考核范围内所有主要污染物排放设施按要求安装在线自动监控设施，稳定运行 并满足环保要求的，得4分。本年度（国家、省、市）检查发现在线自动监控设施擅自停运、不正常运转、数据造假或失真一次，扣1分，扣完为止。 2．在线自动监控系统与省、市、县（市、区）环保部门有效联网的，得2分。按要求建成中控系统，在线自动监控仪器定期比对，监控数据按规定保存完整的，加1分。 省、市、县日常监督检查结果纪录、文件、通报，有关监测数据和减排档案，环境监测部门审查意见和相关报告。 8 污染治理设施运行管理与排污达标达量情况（6分） 1．考核范围内所有主要污染物治理设施稳定运行并满足环保要求，得4分。本年 度（国家、省、市）检查发现污染治理设施擅自停运、不正常运转的，每次扣1分，扣完为止。对减排设施有定期维护记录的，加1分。 2．本年度监察监测达标率≥95%的，得2分。检查发现任何一个排放口超标超量的，每次扣1分，扣完为止。 9 组织推动情况（6分） 1．企业节能减排（减排）工作领导小组定期召开会议，研究部署企业减排工作， 协调研究重大问题的，按每次会议计0.5分，最多得2分；召开企业治污减排工作其他专题会议的，按每次会议加0.5分计,最多加1分; 企业负责人现场检查督办减排设施建设和运行，或者出面协调解决重大环保问题的，按每次0.5分计，最多加1分。 2．设置或明确减排管理专门机构和专职人员的，得1分。 3．落实省“双三十”工作部署要求，制定下发贯彻落实意见或工作方案的，得1.5 分。制定出台有利于推动污染减排重大工作措施的，加1分。 4．用于治污减排资金占企业全年支出比重比上年提高的，得1.5分。 1．2．3．有关文件、会议纪要、媒体报道、影像资料等（同一会议不重复计分、同一措施不重复加分）； 4．减排项目资金预算、合同、企业会计审计报表等。 2012年“双三十”重点企业减排考核内容及评分标准表（续2） 考核 内容 序号 考核指标 评分标准 评分依据 减排 措施 （50分） 10 目标分解和落实情况（5分） 1．将目标任务层层分解到各分厂（下属公司）、车间（班组）或责任人的（任 务分解文件或责任书），得2分。制定目标责任考核奖惩办法的，得1分。 编制本年度减排工作实施计划的（企业正式文件），得2分。 企业有关文件、方案和档案材料等。 11 减排项目实施及结构调整情况（9分） 1．本年度计划安排的省调度减排项目全部按期按要求完成的，得5分。按每个省调度项目（不含责任书项目）加0.5分，最多加5分。有1项不经批准未按期按要求完成的，扣2.5