- 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
人事任命决定书
人事任命决定书 因公司需要,公司会进行人员的任免,这时就需要发出任免通知。下面爱汇网小编整理了人事任命决定书的范文,欢迎大家的阅读! 人事任命决定书范文篇1 为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 XXXX有限公司 总经理: (印章) 年 月 日 人事任命决定书范文篇2 为实现公司 XXXX的战略目标,经公司决定,兹任命如下: (1)XXX:XX区区域销售经理兼建筑涂料新产品产品经理,负责江、浙、沪等XX区域的销售工作;向总经理汇报工作。 (2)XXX:XX区区域销售主管,具体工作由翁文新安排;向翁文新汇报工作。 (3)XXX:XX区区域销售主管,负责京、津、冀、鲁等XX区域的销售工作;向总经理汇报工作。 (4)XXX:西南区区域销售主管,负责云、桂、川、黔等西南区域的销售工作;向总经理汇报工作。 (5) XXX:XX一区区域销售主管,负责深、湘、莞、广州等XX一区的销售工作;向总经理汇报工作。 (6)XXX:XX二区区域销售主管,负责中山、佛山、江门等XX二区的销售工作;向总经理汇报工作。 本任命书自XX年X月X日起生效。 特此通知。 XX有限公司 XXX年X月X日 人事任命决定书范文篇3 为适应新形式下公司经营发展的需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命XX志为上海XXX信用担保有限公司XX分公司负责人,负责XX分公司的日常工作; 任命XX志为上海XXX信用担保有限公司办公室主任,负责公司日常事务。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 XX用担保有限公司 年 月 日 猜你感兴趣: 1.公司人事任命通知范文 2.人事任免通知书 3.人事任免通知范文 4.任免通知书范文
您可能关注的文档
最近下载
- 2025年拍卖师大宗商品(如煤炭、钢材)拍卖结算的数量、质量确认专题试卷及解析.pdf VIP
- 基于推理引擎的AI语言协议与话语伦理自动融合机制研究.pdf VIP
- 近世代数课件-3.1. 加群、环的定义.pptx VIP
- (中建八局)看图识图培训资料.pptx VIP
- 锂电池工艺流程及制程控制点详解.pdf
- T BJTJ 001—2024 新型热轧带肋高强钢筋应用技术标准.pdf VIP
- 塔吊安全管理培训PPT课件完整版(强烈推荐).pptx VIP
- ECN工程变更管理流程HHC.doc VIP
- 山东章股产品资料-L系列ZL系列罗茨鼓风机.pdf
- 年产5万吨乙苯及苯乙烯生产工艺.doc VIP
有哪些信誉好的足球投注网站
文档评论(0)