任课教师聘用合同.docVIP

任课教师聘用 编号： 甲方（聘用单位）： 乙方（受聘教师）： 性别：　　 　　 民族：　　 　　出生年月： 　 　年 月 最高学历： 　　　 毕业院校、专业： ： 身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 住址： 一、聘用合同期限本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从200年9月日起至20年月日止。合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。 、　 经过TUSP项目主任、教务处主任及任课老师听课，决定聘请您为该项目的任课教师，教授的课程为 ，授课时限为 年 月—— 年 月，没有特殊情况每周课时数不得超过10节。 三、 双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务 1．对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导；．根据乙方的工作表现和实绩决定是否聘用； ．对乙方的工作进行考核、奖惩；．制订严格的规章制度规范乙方；按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数．为乙方工作提供必须的条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康； （二）乙方的权利和义务1．认真学习党和国家的方针、政策、法规，不断提高政治素养； 2．热爱教育事业，严格遵纪守法；遵守聘用单位的各项规章制度3．服从学校工作安排，认真履行岗位职责； 4．刻苦钻研教育教学业务，积极投入教育改革，参与教育实验工作； 5．乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同．．乙方应严格按照甲方教学计划要求组织教学，如认真备课、讲课，批改作业、阅评试卷等 9．为保证甲方能正常传达教学管理信息，乙方每周至少主动与负责人联系一次．乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。如上课不得迟到、早退或中途离开课堂，否则，每发现一次从乙方当月课时酬金中扣除20元 11．乙方因故不能按时上课，至少应提前一天告知相关系部并到教务处办理调、停课手续，事后应补上所缺课程课时。乙方不得擅自调课、停课，否则，每发现一次从乙方课时酬金中扣除50元 12．乙方要求中止合同，需提前两周以书面形式通知系部，甲、乙双方经协商后可解除合同。、聘用合同变更、终止、解除的条件 （一）聘用合同确需变更的，双方应协商一致，按程序变更合同（二）聘用合同期满或者学校和受聘教师双方约定的合同终止条件出现，聘用合同即行终止经双方同意，可续签聘用合同（三）受聘教师有下列情况之一的，学校可单方面解除聘用合同1、聘期内严重不履行合同的2、乙方不服从甲方工作安排3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、渎职、违法、违纪、不遵守学校规章制度4、乙方工作随便，不履行岗位职责，在校内外造成不良影响5、乙方知识能力不够，无法胜任岗位工作（四）有下列情况之一的，学校可以解除聘用合同，但应提前30天以书面形式通知受聘教职工1、受聘教职工患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不服从另行安排的2、受聘教职工不能胜任约定的岗位工作，不能满足教育教学要求的3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，使原合同无法履行，经学校和受聘教师协商不能就合同变更达成一致的。 （五）有下列情形之一的，学校可继续履行聘用合同1、受聘教职工患病住院或因伤治疗终结前2、女教职工孕期、产期和哺乳期内3、受聘教职工因工负伤，治疗终结后经伤残鉴定完全丧失或大部分或部分丧失劳动能力的（六）受聘教师单方面解除聘用合同，必须提前三个月以书面形式向学校提出申请。没有提前三个月以书面形式提出申请，违约不履行合同、影响教学者，学校按制度进行处罚。 （七）聘用单位不能履行合同规定的义务，受聘人员有权利解除合同。 （八合同期满，本合同终止。 乙方保证对在讨论、签订、执行本协议过程中所获悉的属于甲方的且无法自公开渠道获得的文件及资料（包括上衣秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密）予以必威体育官网网址。 未经甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露该商业秘密的全部或部分内容。但法律、法规另有规定或双方另有约定的除外。 必威体育官网网址期限为 一 年。 六、课程费用及支付方式 （ 元/课时，共计 课时，总计人民币 元（大写）。 （，按照乙方实际授课的课时数，及时足额将课酬费汇入乙方账户 。 七、 （一）本合