2010年选煤厂安全管理措施.docVIP

2010年选煤厂安全管理措施 为强化安全管理，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的国家安全生产方针，杜绝各类人身事故和侥幸事故，坚决实现2010年安全生产，特制订如下安全措施： 1、强化安全教育。 充分利用班前班后会，周一安全活动日、周三技术学习日、周五政治活动日，对全厂职工进行安全教育，值班干部是班前、班后安全教育的责任者；厂长、书记是周一、周五安全教育、政治学习的责任者；主管技术员是周三技术学习的责任者（技术员不在，厂长或副厂长主持），职工无故不参加者罚款20元。矿组织的各种大会无故不参加者罚款50元，班前班后会手机响考核10元。 2、加大“三违”及不安全行为的考核力度。 规定：（1）带电作业或违反停送电制度；横跨运行皮带；设备运行期间，用身体各部位借助旋转部件的；皮带运行时处理故障的及清理机头、机位滚筒及其附近的煤粉的对；机械设备出现故障，不切断电源就进行处理的；检修电器设备不按“停电、挂牌、上锁、验电、放电”程序操作的；电器设备或小型电器失爆的；电缆破皮漏电的；漏电保护失灵而继续使用的；设备甩掉电器保护不用或失灵的；开关保险压铜丝或铁丝的；高空作业不解安全带的； 6kv以上变电所不执行挂牌停电，不执行工作牌和操作票制度的在集控状态下未经集控同意、未按禁起按钮就进入设备运转部位的对责任者考核100元。（2）酒后上班或班中喝酒者考核100元；（3）班中打闹者考核50元；设备无安全设施的罚包机责任人50元；睡岗或脱岗考核50元；（4）进车间不带安全帽或不系帽带的考核30元；有意破坏安全设施或有安全设施而不用者考核责任人30元；女职工留长发而不盘入帽内者考核30元；有重大安全隐患发现不汇报或没有发现者考核责任人30元；玩岗（包括打手机、看小说、干私活、闲聊等）罚30元；有证而不持证上岗者考核30元；（5）安全设施不完善罚责任者20元，不穿工作服或穿大衣上班或穿衣不整者罚责任人20元，有安全隐患不汇报者对责任人考核20元，，坐岗考核20元；迟到罚10元，早退至少罚20元（根据时间和性质定），班中在食堂吃饭者考核20元；（6）夜班到食堂买饭者考核10元；车间内吸烟罚10元；岗位有烟头考核岗位责任人每个烟头5元；矿抓“三违”按矿2号文执行。 3、加强安全隐患排查力度。 厂每月必须组织一次全体管理人员参加的隐患排查活动，汇总之后，下隐患整改卡，限期整改完成，完不成者每项每拖一天考核班组20元、班长5元，分管干部是隐患整改的督促人和责任者。 4、建立薄弱人物排查制度。 分管领导对分管范围每周排查一次，值班干部和班组长是当班薄弱人物排查的责任者，此项工作由办事员负责登记、督促，做的谁排查、谁签字、谁帮教，连续15天不上班者，就属于薄弱人物，分管领导必须进行谈话帮教，写出安全承诺书，方可上班；连续一个月以上不上班者，必须由厂长或书记谈话，写出书面安全承诺书，方可上班。 5、加大安全宣传、通报力度。 在楼梯、提升孔、安全事故易发地点等，悬挂安全警示标语，在学习室张贴或黑板上书写安全理念语句，凡查“三违”，考核一律由查岗人在曝光栏内及时曝光，未曝光通报的月底不计入“三违”考核指标。 6、建立安全事故分析汇报的文档和机械事故分析的台帐。 将每次事故都收入其中汇总，便于以后值班领导在班前有针对性进行案例讲解，以便接受教训。 7、以上规定自2010年元月份执行。 2010年1月1日