学院分团委迎合时代变迁的工作制度——参考文案.docVIP

生命科学学院分团委工作制度 分团委工作的基本原则 .保证党对共青团工作的领导 .照顾青年的特点 .正面灌输与自我教育相结合 .思想教育和关心服务相结合 二、分团委工作的任务 .团员教育工作 .团员管理工作 .团组织的活动 .推荐优秀团员作党的发展对象工作 各部岗位设置及其职能 生命科学学院团委由团委书记、副书记构成书记组，下设组织部、宣传部、社会实践部三个部门。 组织部：组织部是协调各部门的纽带，发挥组织工作和处理日常事务的双重职能。主要包括：负责团员管理、团员统计、新团员的入册登记、收缴团费、接转团组织关系等工作；制度整合，明确机构设置及各部门职能并制订工作制度；负责档案管理，财务管理，值班等日常操作；协调各部门活动，增强凝聚力、优化资源配置；部员业绩评定；与校团委组织部联系，上传下达。 宣传部：宣传部是团委树立对外形象的窗口，是整体活动的先行者与总结者。主要职能包括：协助院各部门活动，做好思想理论建设和对外宣传工作；促进院内部信息的流通；进行日常宣传活动；与校团委宣传部联系，上传下达，校内外媒体上发布学院新闻，接受校团委宣传部的指导和日常工作的安排。 社会实践部:社会实践部是知识信息优化共享的平台和院属学生社团的管理部门.主要职能包括:学术研究,理论创新;协助社团进行学术实践探讨,并提供相关的指导与帮助;举办和组织参加各类学术比赛,营造学术氛围;与宣传部一起做好院的宣传工作. 四、团委工作制度 团委各委员应认真履行自己的职责，按照团委内部分工完成好各项工作，配备工作记录本，做好日常工作记录。 例会制度。团委例会每月召开一次，团委书记（或副书记）主持，参加人为团委委员和各班团支部书记，学生会正副主席列席会议，根据会议内容可通知其他有关人员列席会议。会议内容是布置、检查各项日常工作，研究、解决各项工作中出现的问题，也可以专题讨论某项具体工作和活动，如讨论和学习党的理论知识及会议精神的工作、“一二.九”和“五四”某项重大活动等。会议要研究新情况，解决新问题，时常把握团组织运动的脉搏。 团委委员会议制度。团委委员会议每两周召开一次，特殊情况下不定期召开，由团委书记主持，团委全体委员参加。会议内容是讨论、研究团的建设和工作中的重大问题。 “推优”工作会议制度。团委“推优”工作会议每学期至少召开两次，由团委书记主持，团委委员、各班团支部书记参加，学生会正副主席列席会议。会议内容是讨论研究“推优”工作，审查、决定向党组织推荐发展入党的优秀团员名单。“推优”工作是团的一项重要工作，必须发扬民主，严格“推优”程序，广泛听取各方面的意见和看法。 考勤和记录制度。团委内部分工中要明确专人负责考勤和各种记录工作，严格请假制度，因故不能参加会议或活动，事前必须向负责人提交假条并经负责人批准后方为有效，特殊意外情况来不及请假时，事后要及时向负责人说明、补假，并了解有关会议或活动情况，加强会议记录、活动登记工作并力求详尽。设置专门记录本，在记录具体内容前，应详细记录出勤情况。如遇团委会议或开展活动而班上有关同学因上课而不能参加会议或活动，则应由班团支书事先向负责人提交集体请假条，并在事前和事后主动向负责人了解会议或活动开展情况，且负责有关情况的传达和落实，不得因此而延误工作。 坚持信息反馈和调控制度。团委各项工作要切实加强信息反馈和决策实施过程中的各项调控工作。任何工作在具体操作实施过程中，有关人员必须及时反馈实施过程中的各种情况，以保证工作任务的落实和完成，切实避免“决而不行”或“行而无果”；团干部要以高度负责的精神对待工作，坚持谁主管谁负责到底，谁领受任务谁负责到底的工作作风，保证圆满完成工作任务。 团委财务管理制度。院团委财务工作由书记总负责，辅导员进行协助管理。经费用于团委举办学术、文体、福利等合法活动及日常开支，不得用于与团委宗旨无关的活动。各个部门使用经费须以服务、节约为原则，坚决杜绝一切不合理的开支。团委可根据实际需要设置财务主管一人，主管财务，并向院团委负责。 团内民主选举制度。坚持民主集中制原则，进一步完善团的民主选举制度，并按团章的规定认真搞好团委的换届选举工作。 每学期团委各部门应递交学期工作计划和工作总结。 注：此文档为以下网站站长手动原创笔记，转载请保留链接！ 本文章由两性用品成人用品、ABRRU官方商城 、背包网站长上传，版权为百度文库所有。转载请保留链接