急诊科护士工作压力源与心理健康状况的调查研究.docVIP

急诊科护士工作压力源与心理健康状况的调查研究 }缶床护理杂志2011年4月第1O卷第2期 急诊科护士工作压力源与心理健康状况的调查研究 奚卫珍章泾萍吕建平唐丽玲 ?7’ 摘要目的了解急诊科护士的工作压力源,心理健康状况及其相关性,以帮助管理层及护士正确认识并减少工作压 力,提高急诊科护士急救应急水平及临床护理质量.方法采用护士工作压力源量表,症状自评量表(SCL一90)对4所三 级甲等医院100名急诊科护士进行问卷调查.结果SCL--90各因子得分均高于常模(Plt;0.01,Plt;O.05),表明急诊科护 士的心理健康水平处于相对不健康状态.SCL--90总分及各因子得分与工作压力源呈正相关,主要压力源来自护理专业 及工作方面的问题,工作量及时间分配问题和病人护理方面的问题.不同学历与压力源得分比较无显着性差异 (Pgt;O.05).结论急诊科护士存在着多种压力源及影响心理健康的因子,应引起医院管理层的关注和重视,采取积极的应 对措施,以提高医院急诊科急救应急水平及临床护理质量,为急诊患者提供更优质的护理服务. 关键词急诊室,医院;护士;心理健康状况;工作压力 中图分类号R192.6;R47 InvestgationontheSomeofJobStressandMentalHealthStateofEmergencyNurses XiWei-zhen,ZhangJing-ping,LvJian-ping,TangLi—ling (YijishanHospitalofWannanMedicalCollege,Wuhu,241001) AbstractObjectiveToinvestgatethesoureofjobstressofemergencynurses,thestateofmentalhealthanditsrele～ vance,andhelpmanagementandnursescorrectlyunderstandingandreducingworkstressandtoimproveemergencyfirstaid levelandqualityofclinicalcareforemergencynurses.Methods100nursesinemergencydepartmentoffourFirstClassof thethirdGradeHospitalswereinvestigatedbySCL一90questionnaire.ResultsThescoresofSCL--90arehigherinemer— gencynursesthancontrols,whichshowemergencymentalhealthnursesinarelativelyunhealthystate(P~0.01,Plt;O.05). ThescoresofSCL——90arepositivelyrelatedtovariousaspectsofsourceofworkstress.Themainsourceofstressisfrom thenursingprofession.work—relatedissuesandaspectsofpatientcare.Therewerenosignificantdifferencebetweensource ofstressandlevelofeducation(Pgt;O.05).ConclusionTherearemanysourcesofstressandfactorsofmentalhealthfore— mergencynurses,WhichshouldcausehospitalmanagementSconcernandattention,andtheyshouldtakeactivecounter— measurestoimprovethelevelofemergencyresponseandclinicalqualityofcareandtoprovidebettercareforemergencypa— tients. Keywordsemergencyservice,hospital;nurses;mentalhealthstatus 随着社会经济的快速发展,医疗市场的激烈竞 争,人们健康需求和维权意识的不断提高,对护理 工作提出了更高的要求,因急诊科是急危重症病人 的集中急救场所,在护理上存在很多不确定因素, 急诊科护士面临巨大的工作压力.本研究通过问 卷调查的方法,探讨急诊科护士的工作压力源,心 理健康状况及其相关性,以便医院护理管理者采取 有效措施,改善急诊科护士的身心健康水平,完成 急诊科高强度,高风险这一特殊岗位的工作,从而 提高医院急诊科