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240646导播部制度 By：浅 入会要求 ?．招聘要求： １．有麦可以讲话，ＹＹ号等级达到１６级。 ２．每天稳定在线时间，保证每天在线至少三小时。 ３．禁止在其他娱乐公会进行兼职。 ４．具有熟练的文字编辑基础，临场应变能力。 ５．对导播有兴趣具有工作责任心，细心，耐心。 ６．服从管理安排，有一定交流能力。 ?．马甲格式：?? ? Ｘ Ｘ°［导播学员］ ?．个性签名：?跟随音乐、唯爱E家。 ?．资料填写 ＹＹ马甲： ＹＹ号码： 联系ＱＱ： 性 别： 生 日： 联系方式： 在线时间（每天）： 入会时间： 考核人员： ?．加群 导播ＱＱ群：121577010 导播ＹＹ打卡群：6893977 电台工作ＹＹ群：9671380 部门制度 每周日晚上八点将举行导播部例会。由导播部高管主持，总结上周工作，并下达下周工作命令。每周都会进行会议通知。如有事不能来，需跟高管请假，写清原因。无故不来开会，警告一次。三次T。 导播学员不得上档，一周内需考上见习。见习两周内需考上实习。培训课程学员，见习，必须参加，有事请假需高管请假，写清原因，或告知管理。 每周至少三档节目， 导播不准闭导播群，有事将会在群里通知。 导播部定期清理部门人员，长期不在线，不接档者一律Ｔ出部门。 导播部成员严禁在其他娱乐公会进行兼职，发现者双封，永不录用。内部兼职，需在不影响自己的原部门工作的情况下，才可兼职。 导播部成员一天最少稳定在线三小时以上。 不得擅改马甲！统一群名片，马甲，后缀，常驻。一经发现，一次警告，二次降级，三次请出导播部。 严禁滥用职权，随意权限他人，发现T。 因个人原因退出部门，需向管理通告。私自退出导播部或私自公屏脱马甲者，将双封，并永不录用。 导播要虚心接受他人的批评，服从管理。认真对待。 导播部所有人员不得纠结所有人员，如有发现，一律和谐。如有什么矛盾及建议，请与导播管理协商，由导播管理处理。禁止越级反映情况。 要有强烈的集体荣誉感。希望每个成员能够注意自己在公共场合的言行，注意自身形象，竟然选择来到我们240646，并选择了我们导播部的工作，就请遵守我们部门的准则。更重要的一点就是要做到团结。只有团结，我们才能有足够的力量去壮大导播部，所以，希望你能献出你的一份力，一份心。 上档制度 提前三十分钟在电台工作群报道，并通过ＹＹ加ＮＪ好友，询问节目基本信息，并为ＮＪ试音。 提前十分钟上跳直播间，修改后缀候档导播，并私戳值班抱麦。同时在导播YY群中打卡。 导播字体为　宋体　九号　蓝色　，上档前应注意字体颜色是否正确，片花文本是否编辑完整正确。 上档是后缀应为现场导播。下档应注意改成原先马甲。 如临时有事，不能上档。需至少提前半小时向在线导播管理请假。４５分未请假，不来者，视为旷档，管理有权另找导播上档。 旷档一次，警告。三次无故旷档，Ｔ出导播部，永不录用。 每周六会议结束后排挡，每天有助理按时要档。不得私自上档。 现场导播在直播间不得与听众发生争执，上档时候的你不仅仅代表个人，更代表我们电台的形象。 奖励制度 每隔四周开会时，讲统计上一月所有人员接档情况。将评选出两名接档数最多导播之星。所有管理人员不得参加此评选。导播之星上档时，可不修改后缀。此奖励期限为一月。 请假制度 导播管理请假不得超过两周。如需请假超过两周，将留职下其马甲，并找人暂代其位置，等销假后，再重上马甲。 导播见习　实习　正式，请假不得超过一个月。超过一个月，回来后需重新考核。 导播学员不得请假，如需请假，可销假后重新进入导播部。 按照格式填写，否则无效。审批人只能是部门黄马。如果该请假人，超出假期一个星期，还未出现的，下其马甲。请假后，格式存入请假室。 请假格式： 请假人员： 请假日期： 销假日期： 请假原因： 审批人员： 马甲考核制度 导播高管（MA）： 导播部长：对内抓导播部的大小事务，对外协调导播部和各部门之间的关系。 导播副部：协助部长管理导播部内部大小事务，主管部门人员安排，资料调整等事物。 导播主考：协助部长管理导播部内部大小事务，主管考核培训以及部门人事方面。 导播监管：协助部长管理导播部内部大小事务，主管排档考勤，会议统计等。 导播管理（CA1）： 导播助理：导播工作细心，负责。管理审核后，可由习助晋升。负责会议统计、记录、通知等大小安排事物。 导播习助：实习以上，对助理工作有一定了解，并有这方面意愿。能协助助理进行排挡考勤工作。 导播考培：导播工作细心，负责。管理审核后，可由习考晋升。负责导播的考核、培训工作。