全真模拟(四)卷一.docVIP

一、职业道德（第1-25题，共25道题） 职业道德基础理论与知识部分 该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，择题有两个或两个以上选项是正确的。 请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 错选、少选、多选，则该题均不得分。(一)单项选择题(第1～8题)下列关于职业道德的说法中，正确的是（）、坚持集体主义，反对个人主义要做到（）A、B、把国家和集体的利益放在首位C、正确处理好国家、集体和个人的辩证关系D、4、爱岗敬业是社会主义国家对每个同个从业人员的（） A、最高要求 B、起码要求 C、全部要求 D、局部要求 、社会主义的职业差别是（） A、分工不同 B、起码要求 C、全部要求 D、社会荣誉不同 、不讲职业信誉，不仅失掉用户和利润，而且还从根本上违背了社会主义企业（）的宗旨。 A、集体主义 B、团结协作 C、顾全大局 D、为人民服务 人们在职业道德意识支配下表现出来的有利于他人、集体、社会的所做所为，是（）A、职业道德认识 B、职业道德行为C、职业道德实践 D、职业道德习惯(第～题)ACD）：A、诚实公正、严谨求是 B、人尽其才、能置其位C、有效激励、促进和谐 D、勤勉好学、追求卓越 E、科学管理、合理配置10、作为职业守则，遵章守法，格尽职守的意思比较准确的是（C）：A、人力资源管理工作，必须在《劳动法》的规范中进行B、人力资源管理工作的开展，必须尽力符合国家劳动方面的规定C、人力资源管理工作人员，必须尽职尽责，在国家相关的法律法规范围内，有效地开展相关的工作D、人力资源管理工作人员的工作，必须服务与企业的发展E、人力资源管理工作人员必须尽职尽责11、职业道德是增强企业凝聚力的主要手段，主要是指（A B C ） A、协调企业职工同事关系 B 协调职工与领导的关系 C 协调职工与企业的关系 D、协调职工的家庭关系 E 协调企业与企业的关系 12、职业道德可以提高企业竞争力主要是指：（A B C D E F ） A、促进企业技术进步 B、有利于企业摆脱困难，实现企业阶段性的发展目标 C、有利于企业树立良好形象、创造企业著名品牌 D、降低产品成本 E、提高劳动生产率和经济效益 F有利于企业提高产品和服务的质量 13、爱岗敬业的具体要求有哪些？（A CD ） A、树立职业理想 B、提高道德修养 C、强化职业责任 D、提高职业技能 14、下面对于职业理想理解正确的有哪些？（A B C D ） A、它是从业人员对未来工作部门和种类的向往 B它是人社会化过程的反映 C、职业理想具有层次性 D、职业理想受从业人员个人主观条件和社会客观条件制约的 15、职业责任的特点有哪些？（ABC） A、职业责任具有明确的规定性 B、职业责任与物质利益存在着直接关系 C、职业责任具法律及其纪律的强制性 D、职业责任具有舆论的导向性 16、市场经济条件下职业选择的意义主要表现在那几个方面？（ABCD） A、有利于实现生产资料与劳动力的较好结合 B、有利于取得较大的经济效益 C、有利于优化社会风气 D、有利于促进人的全面发展 二、职业道德个人表现部分(第17～25题) ◆该部分均为选择题，每题均有四个备选项，您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。 请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑 17、你持以下哪一种观点，上班对你来说是（A） A、一件愉快的事B、谈不上快乐，也谈不上很烦恼 C、为了生活，不得已而为之D、非常痛苦的事情 、作为一名职工，我可以将自己描述为：无礼（A） A、从不B、较少C、较多D、总是、如果领导交给你一项有一定规格要求和时间限制的工作，你最常用的一种做法是（B ） A按照有关要求，利用工作时间，按时完成 B为了把这项工作做得更完美，不惜花费自己的业余时间，并按时完成 C等领导催问工作进展时，再赶紧去做，并按时完成 D为了把这项工作做得更完美，宁可多花费时间，晚一些完成 、在某同事的行为表现中，你最不能容忍的一种做法是（A） A一分钟也不提前到岗B、与别人交往多，但与我交往少 C穿着打扮总是很入时D、老是加班 、同事小王有下列特点，你最不喜欢哪一点？（C） A上班前打扮得很细致B、工作中总是板着面容 C工作后不整理办公桌D、业余时间都花在娱乐上 、如果单位领导待人很苛刻，你会采取哪一种做法？（B） A开该单位B、不在意此事 C向他（她）提出抗议D、对他（她）提出批评 、关于稳重和敢闯的关系，你认可哪一种观点？（C） A稳重比敢闯可取B、有风险的敢闯比四平八稳好 C稳重与敢闯