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聚餐方案

聚餐方案 聚餐方案(一):2014年双节聚餐活动方案   2014年云柏公司迎双节员工聚餐活动方案   圣诞将至,元旦临近。在这双节即将来临之际,公司为了宣传企业文化,体现人文关怀,活跃团队气氛,鼓舞员工士气,增强公司与员工之间的融洽关系,丰富员工精神文化生活,提升公司的凝聚力、向心力和战斗力,特举办本次迎双节员工聚餐活动。   活动主题:云柏有你,生机无限——迎双节公司员工聚餐活动 一、 活动目的   丰富企业文化内涵,展示企业良好形象,答谢员工辛勤付出,激励员工务实奋进,进一步提升公司的凝聚力、向心力和战斗力。 二、 参与范围:   总公司办公室人员 分公司办公室人员 三、 活动时间:   2014年12月23日(周二)18:00-21:00 四、 活动地点:   聚餐地点:俏江南(翠微店)   具体地址:北京市海淀区复兴路29号翠微广场5楼东侧 六、活动要求   12月18日(周四)各部门确定名单并于当日12:00之前报至人力资源部余泽君处; 各部门若出现人员增减情况,需在12月22日(周一)16:00之前通知余泽君; 参会人员需在规定时间到达指定地点,服从公司统一安排,自觉维护企业形象; 此次为公司所组织的内部员工的集体性活动,因此不允许携带家属。 七、注意事项   此次活动原则上所涉人员如无特殊原因必须参加,因特殊情况未参加活动人员应正常出勤,当日既未参加,也未按时出勤者处理意见如下:   因私未能参加活动,且当日无考勤记录,并无分管领导批示的病事假或相关人事手   续者,按旷工一天计;   因私未能参加活动,且当日无考勤记录,但有分管领导批示的病事假或相关人事手   续者,按考勤管理相关规定执行;   因公未能参加活动,且当日无考勤记录者,须出具分管领导批复的《外出单》或相   关的其它人事手续,按考勤管理相关规定执行。   各部门接到通知后,请按通知要求提报名单,安排好与会人员参会期间的工作,及时通知相关人员准时参会。   人力资源部   二零一四年十二月一日【聚餐方案】   2014年迎双节公司员工聚餐活动报名表   提报人: 提报时间:   聚餐方案(二):员工聚餐方案模板   员工聚餐方案及申请   一、 目的及意义   为了丰富公司文化生活,培养员工的团队精神,增加公司的凝聚力和向心力,并为同事间的相互交流、相互协作提供一个良好的沟通平台,我部现申请公司在每个季度组织一次全体员工聚餐活动,以此表达公司对员工的深切关怀。   二、 活动方案   1、   2、   3、 活动原则:吃好耍好,开开心心聚餐;安全第一,吃喝第二。 参与人员:公司全体员工。 经费标准: 元/人。   三、 活动组织事项   1、   2、 活动组织负责部门:行政人事部 活动日期:本着不影响公司正常经营的原则,每个季度组织一次,具体时间再议。   3、   4、 地点:待定。 活动纪律:参加者统一接受组织安排;活动期间,员工自己保管好身上的财物,小心丢失。   四、 经费来源:   1、   2、 每次聚餐,公司按 元/人的标准资助。 聚餐结束超出金额由员工自筹。   行政人事部   xx年xx月xx日   签发人:   主题词:聚餐、方案、活动   抄送:   行政人事部 xx年xx月xx日印发   聚餐方案(三):2015战友聚会策划方案   第1篇:战友聚会策划方案   一、聚会前的准备   1、设立聚会的发起组织机构。   大型的聚会应有秘书组,并作会务[活动的组织策划、发文、会务经费计划、筹集、保管、使用、安排吃住行]、宣传[摄影、发文]、联络[联系战友及相关单位、部门]等分工。小型的聚会也应有组织人员并有明确的职责分工。   2 、确定发起人和联络人   发起人及联络人应视聚会对象及范围而定,应选择参加聚会战友比较熟悉,并有较高威望的人担任发起人,以增加聚会的号召力和凝聚力。   3、确定聚会的主题和参加的人员范围。   聚会应有相应的主题,如纪念对越自卫反击战xx周年,或某部某年度入伍战友聚会,某地战友聚会等,以届定参加聚会的战友范围,使参加聚会的战友有共同的记忆,有共事的经历,有共同的语言,有较多的共同点有利于增加聚会的热烈气氛,也便于组织活动。   4、确定聚会活动的日程   聚会时间一般应选择在法定节假日前后,便于公务繁忙的战友也能安排时间参加。同时应将主要活动如纪念大会、座谈会、聚餐、拍照安排在一天之内完成,使参加聚会的战友即使时间有限也都能参加主要活动,其他的如联欢、参观、游览可视情况再作安排。   5、确定吃住行的标准并做安排   战友聚会以重拾战友之情,重温军旅生活为主,不是以聚餐为目的,

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