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10、危化—法律—安全生产法《安全生产法》规定，危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和（ C），应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。A.技术负责人B.各部门负责人C.安全生产管理人员D.从业人员2、从事剧毒化学品、易制爆危险化学品经营的企业，应当向所在地（ B）安全生产监督管理部门提出申请。A.县级人民政府B. 设区的市级人民政府C.省级人民政府D.所在地人民政府3、《安全生产法》规定，矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目，应当分别按照国家有关规定进行（A ）论证和安全评价。A.安全条件B.环保条件C.职业病危害条件D.规划4、发生危险化学品事故,事故单位（A）应当立即按照本单位危险化学品应急预案组织救援。A.主要负责人B.生产一线负责人C.安全管理负责人D.安全生产管理人员5、《安全生产法》规定,生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期（BCD ）并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。A.维护B.检测C.评估D.监控6、《安全生产法》规定,（ABCD ）危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。A.生产B.经营C.储存D.使用7、《安全生产法》规定,生产经营单位应当具备本法和有关（ABC ）规定的安全生产条件；不具备安全生产条件的，不得从事生产经营活动。A.法律、行政法规B.国家标准C.行业标准D.企业标准8、《安全生产法》规定,危险物品的生产、经营、储存、运输单位以及（ABCD）应当配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。A.矿山B.金属冶炼C.城市轨道交通运营D.建筑施工单位9、危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位可以从安全生产咨询服务机构聘用注册安全工程师从事本企业的安全生产管理工作。（错误）11、危化—法律—劳动法1、《劳动法》规定，工会代表和维护劳动者的合法权益，（D）开展活动。A.在职工大会领导下B.在董事会领导下C.在总经理领导下D.独立自主2、《劳动法》规定，无效的劳动合同，从（A）起，就没有法律约束力。A.订立的时候B.从劳动者发现的时候C.劳动仲裁生效时D.从法院判决时《劳动法》规定，劳动合同的无效，由（C）确认。A.劳动争议仲裁委员会B.人民法院C.劳动争议仲裁委员会或者人民法院D.安全生产监管部门4、《劳动法》规定，劳动者在同一用人单位连续工作满（C）年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。A.5B.8 C.10D.155、《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（C）个月。A.3B.6C.9D.126、《劳动法》规定，劳动者解除劳动合同，应当提前（B）日以书面形式通知用人单位。A.20B.30C.40D.607、《劳动法》规定，依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准（A）集体合同的规定。A.不得低于B.不得高于C.应符合D.不必遵守8、《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过（B）、平均每周工作时间不超过（）的工时制度。A.6小时，30小时B.8小时，44小时C.12小时，48小时D.16小时，48小时9、《劳动法》规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过（A）小时；A.1B.2C.3D.410、《劳动法》规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，（A）；A.有权拒绝执行B.先执行，后向劳动主管部门反映、举报C.可向劳动主管部门反映情况，但不得影响执行D.拖延执行11、《劳动法》规定，国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。　未成年工是指年满（D）周岁未满（）周岁的劳动者。A.14，16 B.14，18C.15，18D16，1812、《劳动法》规定，女职工生育享受不少于（C）天的产假A.30B.60C.90D.12013、《劳动法》规定，（D）应当把发展职业培训纳入社会经济发展的规划，鼓励和支持有条件的企业、事业组织、社会团体和个人进行各种形式的职业培训。A.各级劳动主管部门B.各级安全生产监管部门C.各级发展改革部门D.各级人民政府14、《劳动法》规定，（A）应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。A.用人单位B.用人单位的主管部门C.劳动主管部门D.安全生产监管部门15、《劳动法》规定，国家确定职业分类，对规定的职业制定职业技能标准，实行职业资格证书制度，由（A）负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。A.经过政府批准的考核鉴定机构