告成矿物资管理科禁烟工作管理制度.docx

告成煤矿物资管理科禁烟及创建无烟单位工作考评奖惩管理办法为进一步加强物资管理科公共场所禁烟及创建无烟单位工作的推进开展，按照集团公司《关于印发2014年公共场所禁烟及创建无烟单位工作方案的通知》、《告成煤矿2014年公共场所禁烟及创建无烟单位工作方案》等有关文件规定，保证干部职工的身体健康，减少吸烟造成的各种危害，创造无烟、清洁的工作环境，特制订本管理办法。一、组织领导为加强领导确保安质管理科禁烟工作的顺利开展，特成立领导工作小组。组 长：崔建民副组长：李帅斌监督员：张耀辉劝阻员：郭香花 巡查员：鲍俊玲成 员：物管科全体人员二、职责分工为使我科禁烟及无烟单位创建工作正常有序开展，做到分工明确、责任到人，圆满完成各项工作任务，结合我科人员工作、住宿实际特作出如下工作安排。组长崔建民负责物管科禁烟的全面协调工作。副组长李帅斌负责物管科禁烟及无烟单位创建工作，负责对各类基础资料整理、各类报表报送、各类反馈、业务联系、禁烟知识培训等资料的审核把关工作。监督员张耀辉负责物管科吸烟人员的监督工作。劝阻员郭香花负责物管科吸烟人员的劝阻工作。巡查员鲍俊玲负责禁烟场所的巡查工作。科内所有人员严格按照矿有关禁烟及无烟单位创建工作相关要求，做到自律自戒，时刻以我矿无烟单位创建工作为己任，认真配合、积极主动完成各项工作任务，对周围有吸烟现象的同事、朋友及时的进行帮扶、劝阻，对外来探访人员提前进行告知，确保我矿禁烟及无烟单位创建工作顺利开展。三、工作目标确保单位内人人控烟、不吸烟、少吸烟，严禁公共场所吸烟，顺利创建物管科无烟单位，为矿禁烟工作、无烟单位创建工作奠定基础。四、相关要求物管科所有人员高度重视禁烟及无烟单位创建工作，将此项工作纳入我单位日常工作进行考核，并不定期利用班前会、收工会、系统会对工作开展情况进行通报。物管科各办公场所负责人负责所辖区域人员的吸烟情况进行一次全面排查，有《禁烟重点监控对象登记表》。做到公共场所无吸烟人员、办公场所无烟具摆放，外来业务沟通人员无劝烟、吸烟现象，责任区域有明显禁烟标志、严禁出现富有烟草广告的标志或物品，所管人员人人知道禁烟知识。物管科禁烟及无烟单位创建工作适时开展期间将严格考核，对于违反矿及单位有关禁烟规定的人员给予严肃处理。奖惩制度：1、在物管科所辖范围内公共场所，每发现吸一次烟罚款20元。2、对外来探访及其他单位人员业务联系有违反规定者对联系人员罚款10元。3、发现办公桌上有烟灰缸的每次罚款5元。4、对于有长期烟龄人员适时进行戒烟劝阻每少吸一包奖励10元、少吸一根奖励0.5元，对劝阻员按戒烟人员20%进行奖励。5、单位内监督员、劝阻员切实负起责任对责任范围吸烟、敬烟现象及时进行监督制止、劝说，发现对违规现象视而不见的一次罚款10元。6、各项奖惩记录建立相关台账，作为年终先进个人、安全标兵、积极分子等荣誉评选的参考资料。五、监督举报电话物管科设立全矿举报电话，各单位人员凡发现物管科人员在公共场所吸烟违反矿有关禁烟及无烟单位创建工作相关规定者可进行举报，举报属实每次给予举办人员10-20元奖励。举报电话零一四年六月十日