2017年审计局党组书记、局长述职述廉报告..docxVIP

2017年审计局党组书记、局长述职述廉报告　　2017年审计局党组书记、局长述职述廉报告各位领导、各位委员、同志们：　　根据县委的安排部署，下面我就自己履行党风廉政建设主体责任和执行廉洁自律规定情况作以汇报，敬请评议。一、履行主体责任情况　　近两年来，在县委、县政府和上级审计机关的坚强领导下，在县纪委、县监察局的精心指导和大力支持下，我作为审计局党风廉政建设的第一责任人，能认真抓好我局党风廉政建设，履行党风廉政建设“主体责任”，始终把廉政建设与审计工作摆在同等重要的位置，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，实现了廉政建设与审计工作的整体推进、协调发展。尤其是在抓好教育、完善制度、加强监督等方面狠下功夫，推动了我局党风廉政建设的深入开展。至今，我局已连续五年荣获“全县目标责任考核优秀单位”殊荣。　　1.抓好教育，“三项措施”贯彻落实县纪委全会精神。县纪委十七届二次全会召开后，我局为了切实把会议精神贯彻好、落实好，制定了三项措施：一是搞好宣传教育，确保思想认识到位。利用每周一例会时间进一步加强思想和宣传教育，深刻领会县委、县纪委关于党风廉政建设的新要求、新举措；二是细化工作措施，确保工作落实到位。坚持从领导干部做起，不断改进工作作风，着力解决突出问题，对全年党风廉政工作进行责任分解，细化到每个股室和各个岗位人员，形成一级抓一级、层层抓落实的工作合力；三是加强监督检查，确保纪律执行到位。围绕贯彻落实中央“八项规定”和县委“六项规定”、审计工作“八不准”等廉政纪律规定，有针对性地对审计组进行监督检查和跟踪回访，对有禁不止、有令不行者明确要求严肃查处。　　2.完善制度，落实“四个亲自”推动党风廉政建设。在日常工作中，我能对一些重点审计项目和廉政建设事宜，做到“亲自部署，亲自过问，亲自协调，亲自督办”，推动了反腐倡廉工作的深入开展。一是建立完善了审计局“党风廉政建设责任制领导小组”，制定了审计局《党风廉政建设“两个责任”实施办法》、《党风廉政建设和反腐败工作安排意见》等制度；二是修订完善了审计业务各项管理制度。即审计局《审计项目管理办法》、《业务会议制度》、《事中事后监管制度》、《行政重大决策集体研究制度》、《审计项目质量考评办法》、《审计项目质量和执法过错责任追究办法》等20多个制度；三是加强监督，强化依法审计工作。我在抓党风廉政建设工作中，紧紧围绕全县经济和发展大局，坚持依法审计，突出重点，求真务实，充分发挥了审计的职能作用；四是要求局纪检组和监察室切实负起监督责任，规定了每个审计项目的审计进点会纪检组和监察室必须参加，强调廉洁从审的纪律规定。同时，我局制定了《廉政与效能巡察办法》，强化审计巡察制度，有效杜绝了审计人员违纪违规现象的发生。我经常在周一例会上对廉政建设情况进行提醒和教育，做到警钟长鸣，防微杜渐，尤其是强调在一线的审计人员要强化廉政意识，踏踏实实干事，清清白白做人，切实做到“内强素质，外树形象”。　　3.积极开展“六查六整六提升”作风建设年主题活动。今年以来，我局以“作风建设年主题活动”为契机，强化纪律和作风建设。一是加强组织领导。成立了由局长任组长，各分管领导为副组长，各股室负责人为成员，纪检组监察室负责监督检查的“作风建设年主题活动”领导小组，各负其责，齐抓共管；二是结合我局实际，制定了切实可行的《实施方案》。按照方案要求及时召开各阶段的工作会议，布置各阶段的工作，查摆工作中的问题和不足，制定和完善各项规章制定，边查边整改；三是开展民主讨论。紧密结合本局工作实际和审计人员思想状况，围绕“六个方面”进行了自查，开展民主讨论活动，做到集思广益，认真查找工作中存在的突出问题和解决问题的建议。通过开展“六查六整六提升”作风建设年主题活动，审计机关的整体面貌变化了，审计人员的工作热情提高了，被审计单位的满意度提升了。　　4.督促班子其他成员履行“一岗双责”，力促“两个责任”落实到位。为了促进“主体责任”和“监督责任”落实到位，我局实行了党风廉政建设台账式管理。一是明确“主体责任”，强化履责登记。要求局班子成员完成履责记录，每月将履责台账登记表及印证材料报局监察室备案，抓细抓实党风廉政建设“主体责任”的落实；二是明确“监督责任”，细化过程管理。由纪检组、监察室负责，建立台账管理，及时跟进监督核实任务落实，将领导班子集体责任、主要负责人和班子成员履行“主体责任”、纪检组履行“监督责任”工作台账每季度进行登记汇总后及时报纪委备案；三是完善责任制度，强化监督检查。我局进一步修订和细化了党风廉政建设目标责任制考核办法，由局纪检组、监察室年终对全局各股室党风廉政建设目标责任制进行考核。完善了日常巡查、年中检查、年终考核“三位一体”的考核机制，切实以台账式管理为抓手，防止履行“两个责任”走过场。　　5.四项举措，认真学习贯彻两个《准则》。