门房值班员聘用合同.docxVIP

门房值班员聘用合同订合同双方基本情况：甲方：肃州区供销合作联社地址：酒泉市肃州区东大街74号单位领导：马建邦乙方：姓名：白金国性别：男年龄：文化程度：出生年月：户口所在地：肃州区身份证号：　　甲方因工作需要，聘用乙方为甲方单位值班员，为明确双方责任、权利和义务，根据国家有关法律法规，结合甲方企业管理制度及实际情况，经甲乙双方平等自愿、协商一致、同意签定本合同。一、工作内容：甲方单位值班员二、合同期限：　　本合同有效期自XX年8月1日至XX年8月31日三、乙方的职责：　　1．负责办公楼的值班和安全保卫工作，下班后要认真检查楼内办公室门窗是否锁好，防备外来人员进入。夜间巡回检查，确保楼内财产安全。　　2．负责办公楼一楼大厅、三楼会议室、一至五楼楼梯和各楼层卫生间、楼前西南侧的卫生清扫和垃圾桶垃圾倒送，禁止周边商户和过路行人进入楼内上厕所及从事其它无关活动。　　3．办公楼周围商铺和西雅饭店的安全工作由店主负责。值班员发现异常情况应予以处理或向有关部门报告。　　4．负责水电费的收缴和楼内单位个人信件、邮件、报刊的收发，做到签收手续齐全，认真及时，预防短少、丢失等差错事故。　　5．安排好车辆停放秩序，按车辆停放要求和停放位置指挥车辆的停放，禁止外单位车辆在后院内停放，禁止在过庭楼道内停放车辆、堆放物品。　　6．有事离开办公楼半小时以上要向管理小组组长请假。不准在办公楼内或值班室留宿他人。　　7．因工作失误发生安全差错事故，应承担责任，并赔偿损失。四、报酬：　　在合同有效期内，甲方每月付给乙方500元薪水，无其它待遇。五、双方约定的其它事项：　　1．本合同终止或解除时，甲方不支付任何经济补偿。　　2．乙方非因公造成意外伤害或死亡事故，甲方不承担任何责任。　　3．乙方应严格遵守甲方各项规章制度,履行好既定的职责,因失职、离岗造成损失，应予赔偿，接受甲方做出的经济处罚。六、合同的解除和续订　　乙方违犯甲方规章制度、履行职责不严格、不能完成规定的任务、给甲方利益造成损害，甲方可解除劳动合同。　　甲方未按合同规定支付劳动报酬或提供工作条件，乙方可解除劳动合同。　　甲乙双方无论哪一方解除合同，都应在一月内通知对方，在约定的准备时间内完成手续交接，不得突然提出解除合同。若甲方提出，应无条件支付当月全额工资；若乙方提出，甲方无条件扣发乙方当月工资。　　合同原则上一年签定一次。若双方达成一致意见，可续签，达不成一致意见，合同自到期之日起终止。七、附则：1．本合同一式二份，甲乙双方各执一份。　　2．合同发生争议后，双方协商解决，协商不成时可依法解决。