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镇党政办公室主任潜心党务工作事迹材料潜心党务工作谱写人生壮丽篇章　　XXX，男，现年40岁，中共党员，现任XX市XX镇党政办公室主任。自从事组织工作至今，他开拓进取、坚忍不拔、知难而进、勇挑重担，为党的事业作出了积极贡献和优异成绩，曾多次评为“先进工作者”、优秀党员和优秀党务工作者等光荣称号。　　一、勤于学习、自觉锤炼、提升服务党务工作的业务能力　　他始终坚持把学习摆在重要位置。能深入学习和深刻领会“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三中、四中、五中全会精神，注意坚持理论联系实际的原则，以理论指导实践，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，具有较高的政治敏锐性和鉴别力。二、以实际行动当好党务工作者的“楷模”　　该同志时刻牢记自己是一名共产党员，牢记自己是一名党务工作者，在平时的工作中，事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求自己，以一名组织干部来约束自己，对事业兢兢业业，勤勤恳恳，表现出强烈的事业心和高度政治责任感，为其他党员树立了榜样。　　（一）、恪守职责，积极为党委、政府选人用人当好参谋　　该同志认为，新时期组织工作的首要任务是如何围绕改革、发展的中心工作选好人，用好人。为了选好和用好人才，让优秀的年轻干部能够脱颖而出。XX年8月份经他建议，镇党委、政府在全体机关干部中推行中层竞职和全员竞岗活动，真正实现了能者上、平者让、劣者汰的用人机制，激发了干部干事创业的积极性。　　用好干部的前提是要有干部可用。为此，他一直把培养人才作为工作的重中之重。在他的积极倡导下，建立了完善的后备人才机制，建立了后备人才库。同时，还建立和完善培养教育机制，采取集中培训、岗位轮换等多种形式不断提高后备人才素质。　　（二）、创新思维，全面加强党员队伍和基层组织的管理　　党员队伍的优劣直接关系到事业的成败。为此，他积极向党委献言献策，制定完善党员干部管理制度，规范党员干部从政行为。并在机关各部门、镇直单位中扎实开展文明创评、行风评议等活动，切实转变干部作风，改进了服务方法，提高服务水平。　　为充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，他亲临一线，深入群众，充分调研。在充分尊重客观规律的基础上，完善规范了各种制度和措施，充分调动了基层党组织的积极性和主动性。各村均能定期召开两委会、村主要干部会，均能坚持凡重大事项，均提请党员和村民代表会研究讨论，保证了村级各项事务正常运行。　　他勇于创新，始终把创新做为推动工作的重要抓手。积极推行“支部+协会”工作模式。按照“抓支部、带协会、富群众、促增收”的工作思路，全镇建立各种专业协会32个，拥有会员3320余人，参与党员达512人；创新开展“共产党员”家庭挂牌活动。通过宣传发动、出台方案、集体挂牌、公开承诺等活动使党员置于广大群众的监督之下，让党员勇立潮头，切实成为带领群众增收致富的领头人；积极尝试“致富档案”管理模式。为每个家庭建立“致富档案”，并实行党员结对帮扶贫困家庭。不仅避免了每个家庭发展生产的盲目性，而且实现了共同发展、共同富裕的目标。他能认真组织开展村级“两委”换届选举工作。使新一届村“两委”班子的文化程度、年龄结构、女性委员职数均有了较大的改善，政治坚定、工作务实，具有较强综合素质的优秀年青进入了村党总支部和村委领导班子，提高了班子的整体素质和战斗力。在全市率先完成了村级“两委”换届选举工作，为全市此项工作的开展积累了经验。注重加强思想政治建设，提高干部队伍整体素质。除正常的政治理论学习外，还组织举办镇村干部理论培训脱产班各1期，镇干部培训时间达6天，培训人数75人，村干部培训3天，培训人数64人。为提高授课水平，还为培训班请来市委党校老师及市直有关职能部门的专家给学员授课，取得良好的效果，使干部的思想素质、政策理论水平和服务农村的本领有了较大提高。　　（三）、乐于奉献，身体力行地塑造组工干部的良好形象　　在工作中，他自觉地以“党性要强、作风要正、工作要实、业务要精”来约束、激励自己。四十岁的他非常注重在学习中塑造人格魅力，不断加强世界观、人生观、价值观的改造。　　如何教育、管理干部，他有一个6字准则，那就是“严是爱，松是害”。当干部取得成绩时，他总是给予鼓励和肯定；当有干部错误时，也决不姑息迁就；当干部有思想情绪时，他始终能以一种特有的耐心、细心、诚心和爱心，做到思想教育到位，情感投入到位，鼓起他们的勇气和信心。　　在别人眼里，他是一个工作狂，也是一个遇事先想公，再想私，先想别人再想自己的人。“八小时内多工作，八小时外多奉献”已成为他的自觉行动。　　一年来，该同志始终自觉遵守国家的法律法规和维护党纪政纪，遵守工作纪律和职业道德，依法行政，依法办事，不以权谋私，不吃拿卡要。同时，保持作风正派，洁身自好，不参与色情、赌博、封建迷信等其他违法违纪活动；发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统。　　他这种全心全意为人