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区直机关工会工作目标考核办法 区直机关工会工作目标考核办法 　　根据区总工会和区直机关工会工委XX年度工作安排意见，结合区直机关实际，制定XX年度工会工作目标考核办法。 　　一、考核对象：区直机关各工会二、考核内容（一）组织建设工作（15分）切实抓好组织发展工作，进一步建立健全工会组织，配备好工会干部；完成区总工会下达的XX年度工会组建和会员发展（98%以上）目标任务；有临时务工人员的单位认真抓好务工人员入会工作；按照《工会法》、《中国工会章程》的规定，基层工会按时换届；积极参加和按时完成区总工会干部培训和调训任务。（二）机关文化建设（15分）组织引导职工学习、宣传和贯彻党的十六届五中、六中全会精神，组织职工认真学习宣传贯彻《工会法》、《重庆市工会条例》、《劳动法》等法律法规，增强职工法律意识；深化四种精神教育，凝聚职工作业绩；在机关积极开展节约活动；开展创建学习型组织，争做知识型职工活动；做好先进职工和先进模范人物的典型事迹宣传和工会自身宣传工作；组织开展丰富多彩、文明健康、喜闻乐见的歌咏体育活动；组织职工参观见证三峡文化街；积极参加区总工会组织的各种宣教文体活动和重大节日活动。开展文体活动全年不少于3次，各种活动效果好，有简报。（三）加强机关民主政治建设，做好维权工作（20分）加强法制建设，组织职工参加五五普法考试；建立健全机关内部事务管理措施和制度，促进机关管理的民主化、规范化和制度化；畅通职工信访渠道，化解社会矛盾，维护政治稳定；切实做好维护职工的合法权益。（四）开展五项活动，深化创建职工之家活动（20分）以职工之家的创建统领工会工作，认真开展送温暖、为民办实事活动；积极开展送知识、送健康、送文体、送政策、等活动。各项活动有工作台帐和文字记录，效果较好，得到95%以上职工承认，受到行政领导的肯定。机关工会深入开展建家活动，建立检查考核评比制度，本工会建职工小家合格率达98%以上。（五）女职工工作（5分）女职工组织健全、人员落实，工作有计划，有总结；能结合实际，全年开展2-3次??动；树立本机关或本系统的女职工先进典型；认真完成区总工会女工委布置的工作。（六）财务工作（10分）工会财务制度健全，设有工会独立的帐目；按时收缴会费（相关工会能足额申报缴纳工会经费）；每年开展一次会费检查，公布一次会费开支情况。（七）工会自身建设（15分）有年度工作计划和总结，实行目标管理；领导班子团结、廉洁、高效，整体功能发挥好；坚持每季度研究工会工作；加强调查研究；重视和加强工会信息工作，及时向区直机关工会工委、区总工会报送重要情况与动态，向区直机关工会、总工会报送有价值的信息2条以上。按时保质完成会员信息统计工作；按时参加上级工会召开的各种会议；按时完成XX年的刊物征订任务（各工会有1-2份工会报纸或杂志）；开拓创新，工会工作开展有成效。特色工作有方案，有活动记载，有总结。三、附加分及否决条件1、受全国总工会综合性表彰的加10分，单项表彰的加5分。2、受重庆市总工会、区总工会综合表彰的加6分；单项表彰的加4（3）分。3、受区直机关工工委综合表彰的加5分；单项表彰的加3分。4、本年度本单位由上级党委或市以上行政部门表彰的加5分。5、开展有创意有特色的活动并具推广价值的加4分。（二）否决条件1、所属机关工会需向上级工会缴纳的工会经费未达95%。2、本单位发生重大工作失误，发生安全事故造成重大经济损失和人员伤亡的。四、考核、奖励办法（一）区直机关工会对各机关工会采取多种形式检查，然后进行综合考评、审定，评出等次，给予表彰。（二）奖励标准：考核实行100分制，根据被考评单位得分多少，确定奖励等次并给予精神和物质奖励。（三）各直属机关工会于XX年1月20日前向区直机关工会工委的上报工会工作总结（材料）一式2份，逾期不报者视其弃权。五、XX年创建职工之家活动申报工作要求各单位按XX年《重庆市万州区区直机关建设职工之家考核标准》进行自查评分，将重庆市万州区直机关先进、模范职工之家、区直机关模范职工小家推荐表、申报表及建家活动总结于12月25日前报区直机关工会工委。联系人：陈代碧联系电话　　附：1、重庆市万州区直机关建设职工之家考核标准2、重庆市万州区直机关建设职工小家考核标准3、万州区直机关先进、模范职工之家申报表4、万州区先进、模范职工之家申报表5、万州区直机关模范职工小家推荐表6、万州区模范职工小家推荐表