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提升电力企业员工执行力的思考

维普资讯 文章编号:1008一l682(2006)02一O0IO-04 提升电力企业员工执行力的思考 吴 雪 清 《湖南省电力公司.湖晰 长沙 J10007 ImprovementofExecutivePowerforPowerUtilitiesStaff WU Xuei-qing (HunanElectricPowerCompany.ChangshaHunan410007) Abstract:Thispaperpresentsanelaboration011theideaofexecutivepowerandananalysisonthekeyfactorsofexecutive power-italsoputforwardcountermeasuresforimprovingexecutivepowerofpowerutilitiesstafffrom 4aspects Keywords:powerutilities;executivepower;countemr easurenadsuggestion 有人说,执行』J是一种集中合理使用有限资源, 0 引青 渊一致.把组织 日标化为自己及 自己所辅范 的一切行 现代管理学认为,一个成功的 ,30%靠正确的战 为的能力 略,70%靠IE确的战略执行。分析中罔乃至世界成功或失 有人说,执行 J是一套通过提出问题.分析问题、采 败企业的经验敦 ¨l1.虽然成功或失败的原I目有很多.但 取行动解决问题束实现 目标的系统={lfc程.. 执行力的强或弱 能 说是其主要原 之 因此.建 有人说.执行力就址根据每一个企业的性质、特点 设 ”强 ■优”的现代公司,落实 “Iff【一创”的T作 和它的服务方式等,把企业好的理念、好的思想,战略 思路.塑造 “努力超越、追求卓越”的企业精神.炎键 落实到企业 日常经营的每 个·环节、每 ·个方面 是要打造和提升电力企业的执行力 这是电力企业抓发 归纳上面这些解释.我认为.”执行力”.比较通俗 展、抓僻理 、抓队优、刨…流嚼待解决的重要课题 本 的理解就足 “执行=lf:完成任务的能力”;比较学院化的理 史将刊如何提升电力企业员工执行力进行分析和探泔。 解就是 ”执行并实观企、l既定战略 目标的能_,J”简单地 说,执行 J是-N如何完成任务的学问. 1执行 的概念 有人说.执行力是指通过一套有艘的系统、体系、组 2执行力构成要素分析 织、文化或技术操作疗法等把决策转化为结果的能力 “执行力”,控联次的4q,d,rlf分勾个人执行,)f氽 收稿日期:2005—12-I2 作者简介:强雪精f1963一).粥,湖南桃扛人. 高级政工师.中圈社会科学院研究叶!院企4管理 l研究乍L半 .现任湖晰省电J公司 会 办公窀上任。 口 维普资讯 探索 第2期 吴雪清:提升电力企业员工执行力的思考 业执行力;按范围不同,可分为狭义执行力和广义执行 成员的职业执行技能,就是个人执行力的构成技能;意 力。 愿是指企业员 I:工作的主

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