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第 卷 年 第 期 湖 南 电 力 经 验与探 讨 $4 u$%%4 0 vvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvvv 信 息 技 术 助 力 供 电 企 业 干 部 考 核 管 理 黎跃 龙 !贺力伟 !贺亚 球 湖南邵 阳电业局 湖 南 邵阳 ! #$$%%% 摘 要 ’推 进干 部考 核工 作科 学化 (民主化 (制 度化 是干 部考核 工作 的治本之 策 !构建 合理的干部 考核 量化 体系 是干 部考 核的关键 )介 绍了干部 考核量 化测 评系 统在 供 电企业 中的系 统模 型(架构 及其 开发 与应 用 ) 关键词 ’信 息系 统 *供 电企业 *干 部考 核 中图分 类号 ’ -.-*0$# 文 献标 识码 ’ 文 章编 号 ’0%%23%0.2$%%4%03%%-53%- +, / 1 H 7889:;=:? @:?@AB=:?=C;D?:EFC?;DC;G ? ;IACJ:?8KCAJF889LC?=CA8A:JC MNOPQ3RSTU!VWMX3YQX!VWOZ3[XP ! #$$%%%! \]ZS^ZTUWRQ_‘aX_,SYQa\PbbR^cPaQZP \]ZS^ZTU d]XTZ ’ ! ! 3 l 7eJ=A;= +]Qf_XQT‘XgX_ hQiS_aZ‘X_ ZThf^f‘QiZ‘X_ZffQffiQT‘Xf‘]QjQ^‘SkPXRh_]Q_jST_ZhaQff^f‘Qi +]Q f^f‘Qi iShQRZThf‘aP_‘PaQSg_]Q_j3ST_ZhaQf‘Qf‘XTUYQaQbaQfQT‘QhZThX‘fhQmQRSbiQT‘ZThZbbRX_Z‘XSTYQaQ XT‘aShP_Qhl nCLKAIJ’XTgSaiZ‘XSTf^f‘Qi*bSYQafPbbR^QT‘QabaXfQ*_]Q_j3ST_ZhaQ 动 !创 造公开(公平(竞争 (择 优 的用人 环境 和建 o 引 言 立 能上 能下 (能进 能出(充 满活 力的用人 机制 !干 随着 信息技 术的发展 !人 们对 于运 用计 算机 来 部 考核 工作 的科学 化(民主 化(制度 化是 前提 和基 辅助 协调 和管 理 自身工 作的需要 正在 逐步提 高 传 础 提 高考 核测评 工作 的科 学化 自动化 水平 开 ( ) ) ( ! 统的干部 考核工 作偏 重于 定性 考核 !定量考 核与 数 发干部 考核 量化测 评系 统势在必 行) 据分 析不 足 !存 在着 方法 落后 (工 作效 率较 低下 与 q 系统分析与设计 考核 工作 准确性 不够 等缺 陷!所 以运用 先进 的信 息 技术 与计 算机编 程技 术开 发一 套干 部考 核量 化测 评

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