明代镇戍武官军政考选初探明代镇戍武官军政考选初探.pdfVIP

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2017-12-21 发布于贵州
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明代镇戍武官军政考选初探明代镇戍武官军政考选初探.pdf

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明代镇戍武官军政考选初探明代镇戍武官军政考选初探

· · １９史学月刊年第期２０１０１２　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　明代镇戍武官军政考选初探张祥明（，）河南大学黄河文明与可持续发展研究中心河南开封４７５００１［］；；，关键词明代武官军政考选镇戍系统［］，摘要伴随着朱元璋及其后继者以道德教育和量化管理两种手段管理武官举措的失败武官考察制　，。度应运而生军政考选就是对武官实行五年一次的考察制度明代镇戍武官军政考选制度发端于弘治年，，、，。：间确立于正德年间发展于嘉靖隆庆时期定型于万历初年军政考选的方法是高级镇戍武官自陈行，、，状业绩求退中下级镇戍武官由守巡兵备官员督抚按和兵部及兵科官员自下而上层层考察最后皆由皇。，帝决定去留由于镇戍武官任职条件和镇戍武官军政考选僵化程序的限制加之明代后期文官集团的普，。遍腐败军政考选的积极作用受到削弱［］；／［］［］（）中图分类号Ｋ２４８Ｅ２９２２９４．９＝４８文献标识码Ａ文章编号０５８３０２１４２０１０　　－－－ＡＰｒｅｌｉｍｉｎａｒＳｔｕｄｏｆｔｈｅＥｖａｌｕａｔｉｏｎｏｆｔｈｅＧａｒｒｉｓｏｎＭｉｌｉｔａｒ　ｙｙ　　　　　　ｙ　　ＯｆｆｉｃｅｒｓｉｎｔｈｅＭｉｎＰｅｒｉｏｄ　　　ｇ　ＺＨＡＮＧＸｉａｎｍｉｎ　－ｇｇ（，，，，）ＲｅｓｅａｒｃｈＩｎｓｔｉｔｕｔｅｏｔｈｅＹｅｌｌｏｗＲｉｖｅｒＣｕ