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“青春飞扬”合唱比赛活动策划 活动目的： 丰富员工的文化生活，调动大家参与的积极性，增强员工的凝聚力！主办单位：人力资源部协助单位：行政部活动参与：全体员工活动时间：2012年6月1日下午12:20时（待定）活动地点：厂区门口参赛要求：1.参赛形式可以为小合唱，或是分声部合唱，鼓励节目形式上的创新，但需以合唱为主体。合唱时配以舞蹈动作或手语动作表演。参赛曲目，要求能够展现XX人的风采，也可以是红色经典歌曲。节目时间不要超过5分钟。2.5月30日（周三）前上报参赛曲目、各代表队长姓名、参赛队伍名单，并由各队队长抽签决定参赛队伍表演顺序。评分标准：比赛采取10分制。去掉一个最高分和一个最低分后，取平均值保留两位小数。若遇分数相同，看第三位小数决定胜出。1.参赛歌曲内容积极向上，符合大赛要求。（0.5分）2.演唱节奏准确鲜明，音准良好，音色优美。（2分）3.声音洪亮、协和、统一，吐字清晰，能准确把握歌曲的主题思想，并与歌曲表现内容及其风格相符合，具有一定的表现力和感染力。（3分）4.合唱队员配合默契。（2分）5.参赛队员着装整齐，精神饱满，有朝气，富有激情及艺术性。（1分）6.参赛队遵守赛场纪律，进、出整齐、有序，台风良好。（1分）7.领导重视，领导班子成员亲自参赛。（0.5分）评分规则：1.起评分8.0分，最高不得超过9.9分，小数点后保留一位小数。2.去掉一个最高分和一个最低分后取平均分，小数点后保留两位小数。3.前三支参赛队演唱完毕后评委给前三支参赛队打分，从第四支参赛队开始演唱完毕后即打分。活动流程：进场各代表队按照自己的方阵颜色入座高管代表队 16人生产办16人 一车间 14人二车间17人三车间 19人包装车间 20人设备部 29人研究所、技术中心 28人供应部 17人营销中心 24人总经办、行政、财务、人力资源等 26人(啦啦队可有次序的喊口号等活动)一、比赛次序1.比赛顺序按照抽签结果进行。2.各参赛队伍依次上台表演。表演分为啦啦队展示和歌唱表演两部分。每组表演结束后，由评委点评并打分。（具体评分细则见附件）3.统分，确定获奖名单，并宣布结果，颁奖。4.比赛结束，清理比赛现场。二、比赛流程12:20 啦啦队入场（入座指定场地）12:30啦啦队展示12:40 主持人致开场词12:45 总裁判董事长致词12:50 总裁判宣布比赛规则13:00-15:00 比赛正式开始15:00-16:30 拓展活动三、奖项设置1.最优啦啦队1组在整场比赛中表现符合文明观众的要求，能够积极为自己的参赛队伍加油打气，整个团队气氛活跃，口号响亮且秩序良好，遵守会场秩序。2.最佳团队奖1组表演风格、队形排列有特色、精神饱满、能体现XX人精神面貌3.纪念奖参加队伍均有奖品四、评分方法1.各评委分别对各参赛队伍及啦啦队的表演逐项进行评分（啦啦队由高管团队评分）。2.评分统计员对评分进行统计。取各评委评分的平均分为该合唱队最后得分。3.根据现场统分情况，在比赛过程中插报比赛得分。4.对比分有质疑的参赛队伍，由负责人及时到评委处进行反映，评委会及时作出反馈与解释说明。质疑在进行颁奖典礼前有效，过后无效。所需物品：隔凉垫260元啦啦队气氛用品所需人员安排：音响师 1名入场引导员4名附件一：评分表评分板块评分细则分数演唱部分（10分）精神风貌（2分）参赛队遵守赛场纪律，进、出整齐、有序，台风良好。1分.参赛队员着装整齐，精神饱满，有朝气，富有激情及艺术性。1分曲目内容（0.5分）参赛歌曲内容积极向上，符合大赛要求。0.5分音乐表现（5分）声音洪亮、协和、统一，吐字清晰，能准确把握歌曲的主题思想，并与歌曲表现内容及其风格相符合，具有一定的表现力和感染力。3分演唱节奏准确鲜明，音准良好，音色优美。2分配合效果(2.5分)合唱队员与指挥配合默契。2分领导重视，领导班子成员亲自参赛。0.5分拉拉队部分（10分）纪律（2.5分）整场比赛能自觉保持会场秩序，做文明观众2.5分宣传（3分）宣传标语突出，口号响亮有气势1.5分加油有组织，时间把握得当1.5分亲友团展示（4.5分）展示方式新颖，有特色1.5分展示内容能表现集体的团结合作与分工1.5分展示效果能活跃现场气氛1.5分附件二：评委打分用表序号演唱部分亲友团部分总分精神风 貌（2’）曲目内容（0.5’）音乐表现（5’）配合效果（2.5’）纪律（2.5’）宣传（3’）团队展示（4.5’）LOGO抚顺市XX股份有限公司Fushun XX Management Co., Ltd. 地址：抚顺新抚区 办公室电话：