苏东水《管理心理学》心理2.pptVIP

第二篇 个性心理 第二篇 个性心理 第四章 人的个性 4、1 个性心理特征 个性及其特征 个性的含义 人的心理现象是非常复杂的。每个人都会表现出自己独特的心理特点。 例如，人人都能观察事物，但有的人细致入微，有的人则粗枝大叶；人人都有感情，但有的人热情奔放，有的人则态度冷淡。即使同是热情奔放的人，表现形式也不相同，有的外露，有的含蓄，这都是人的个性的不同表现。 所谓个性，也叫个性心理特征，是指一个人的基本精神风貌，也就是表现在一个人身上的那些经常的、稳定的、本质的心理特征的总和。它主要包括人的气质、性格和能力等 个性的特点 个性的特点：独特性 人的个性客观地存在着差异，具有独特性。 世界上找不出两个个性完全一样的人，即使是双胞胎或连体兄弟，他们的个性也各有各的特点，决不会完全相同。 《水浒传》里一百单八 将，人人性情迥异；《红楼梦》里“金陵十二钗”，个个独具风貌。这些都是个性独特的表现。 说个性独特，并不是说人们的个性没有任何相同之处。个性的形成有共同的规律，个性的形式与内容也有共同的特点和倾向（民族性、阶级性、集体性、职业性等)。 个性的特点：综合性 人是作为一个整体来认识世界和改造世界的，所有的心理特点，在一个具体的人身上不是孤立的，而是有机地联系在一起表现出来的。他的个性是统一的 整体。 一个人有什么样的生活目标，他就会有什么样的兴趣和爱好，就会有什么样的动机与行为，对人对事就会有同样的态度。这是因为一个人的个性总是围绕着一定的生活目标而形成的统一整体。 个性的特点：稳定性 人的个性一旦形成，就具有相对稳定的特点。 在日常生 活中的大多数时间里，细心谨慎的人总是表现出谨小慎微的行为，而沉默寡言的人常常给人留下郁郁寡欢的形象。 每个人在长期生活中逐渐形成的、在一般情况下其精神面貌都显示出大体相同的个性心理特征，就是个性的稳定性。也正是由于人的个性具有稳定性的特点，才使我们能够将一个人的精神面貌与其他人相区别。 个性的形成 先天素质是自然前提 社会生活条件是决定性条件 社会实践是主要途径 环境对个性的影响 近朱者赤、近墨者黑 4、2 人的气质 什么是气质 脾气 气质的类型特征 气质 气质在实践活动中的作用 气质作用 4、2 人的性格 什么是性格 性格是指人对现实中客观事物经常的、稳定的态度以及与之相应的习惯化了的行为方式。 性格是个性心理特征的核心内容，是个性的标志。人与人之间的区别，在很大程度上表现为性格的差异。 有的人在遇到困难和挫折时，经常表现出英勇无畏、冷静乐观的态度，而另 一些人则可能经常表现出怯懦退缩、惊慌绝望的行为；有的人对同志甚至萍水相逢的落难之人，都常常是忠诚以待、解囊相助， 而另一些人则常常对人冷嘲热讽，奚落不如他的人，嫉妒比他强的人，等等。这些都反映了不同人的性格特点。 性格的发展 性格与管理 性格类型与选人用人 从选人用人上看，掌握一个人的性格特点，正确地预测他的未来，就可以事先采取必要的措施，对其可能发生的不良行为加以适当的控制。做不到这一点，管理过程中就会出现差错。 4、4 人的能力 什么是能力 影响能力发展的因素 能力的个别差异 人与人之间的能力存在着明显的差异 能力差异与量才使用 人的能力的发展是在长期的实践活动中实现的。而完备的能力的获得，即使在长期的实践活动中也难以实现。在现实生活中，很难找到一个“十全十美”的人，即人的能力差异是客观存在的。 这就要求管理者在管理工作中，必须根据每个人的特点，量才录用，量才使用，才能做到人适其职、人尽其才，提高管理 效率。 4、5 性格与能力、气质的关系 相互制约 相互影响 类型 能力类型的差异主要表现在知觉、表象、记忆、言语和思维等方面 水平 智力发展水平的差异表现在有的人智力超常，有的人智力低弱，但多数人处于中间状态。 表现 人的能力表现早晚是不相同的。能力的早期表现或“早慧”、 “早熟”。晚年才表现出来，即所谓的“大器晚成 性格与能力的关系 性格的形成需要一定的能力为基础。 能力的发展水平受性格特征的影响。 优良的性格特点往往能补偿某方面的能力弱点。 彼此关联 密不可分 性格与气质的关系气质更多地体现神经系统类型的自然影响。而性格更多地受生活环境的制约气质对性格有深刻的影响。性格对气质的影响也是明显的 Company Logo Company LOGO 第八章 人性管理 第七章?人的挫折 第六章?人的期望 第五章?人的需要 第四章?人的个性 人的个性 1、个性心理特征 2、人的气质 3、人的性格 4、人的能力 5、性格与气质、能力的关系 特点 形成 环境的影响 个性 所有的心理特点，在一个具体的人身上不是孤立的，而是有机地联系在一起表现出来的。 人的个性客观地存在着差异，具有独特性。 人的个性