加强职工思想政治教育 创建与谐企业.doc

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加强职工思想政治教育 创建与谐企业

加强职工思想政治教育 创建与谐企业   [摘 要] 社会在发展,科技在进步。在新时期里,思想政治教育不仅不能削弱,而且还应该加强。在一个企业的经营中,人是企业发展的核心。然而,怎样才能够将人心团结起来,这就必须加强企业员工的思想政治教育。本文着重从加强职工思想政治教育的重要性、如何加强职工的思想政治教育工作做简单的阐述。 [关键词] 和谐企业; 思想教育; 创建 doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2013 . 16. 038 [中图分类号] F272 [文献标识码] A [文章编号] 1673 - 0194(2013)16- 0062- 02 社会在发展,科技在进步。在新时期里,思想政治教育不仅不能削弱,而且还应该加强。在一个企业的经营中,人是企业发展的核心。然而,怎样才能够将人心团结起来,这就必须加强企业员工的思想政治教育。其所谓的思想政治教育,主要就是做人的工作,做群众的工作,因为它涉及的范围主要包括了人们的思想、观念、意识等领域。只有加强对人们的正确的思想政治教育,才能够让员工在工作中面对问题的时候,做出科学合理的选择。企业员工的思想政治教育是经济工作的一条生命线,也能够增加单位的凝聚力,从而提高职工的综合素质,保证企业向着健康和谐的方向发展。 1 加强职工思想政治教育的重要性 (1) 坚持政治工作的核心是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想的无产阶级解放运动的理论,是一种指导革命和建设的科学理论体系。在新形势下的思想政治工作必须要以马列思想为指导,这也是现实工作的实际需要。在竞争激烈的社会中,马列主义是关于人类历史发展规律最严密最科学的理论,因为这是同中国具体实践相结合的产物。马克思列宁主义不仅为我党的建设有巨大的作用,而且也是指导我们党向前发展的重要思想。思想政治教育工作能够解决人的意识形态里存在的很多问题,其中包括:人的思想信念、价值观念、精神状态等等,这些都属于思想政治工作的范围。在目前这个特殊的背景下,更应该坚持搞思想政治工作。 (2) 在企业的发展中,应该坚持思想政治工作为指导思想的基础。其中,在企业的发展中,硬件是根本,软件也非常重要。因此,为了让企业能够快速得到发展,就必须不断丰富员工的思想政治工作。 ① 要做好思想政治工作就必须做好理论灌输。在企业不断向前发展的过程中,不断加强企业员工的理论学习是做好企业干部理论研究的重要方法。只有通过不断学习,才能够提高各级领导干部的思想政治素质,从而从正面去处理较为复杂的局面。 ② 建立交流沟通机制是企业做好思想政治工作的出发点。积极的意识能够促进事物不断向前发展。在现实的生活中,人的思想是人的头脑对客观事物的反映。为了让企业更好的发展,企业领导人只有充分了解和掌握员工各种不同的思想政治变化情况,多与职工的家属沟通,多多了解职工普遍存在的思想和心态,然后针对不同的问题情况,采取不同的形式进行教育,这样才能够做好职工的思想政治教育工作。 ③ 在企业的发展过程中,加强企业文化建设是做员工思想政治工作的关键。而且企业的文化建设主要包括:企业价值观、塑造企业精神、增强企业软实力等。在企业的发展过程中,我们始终要坚持员工的思想政治工作,并且组织员工进行各种健康向上的文体活动,其中包括技能、赛体力活动等,通过这些健康的活动然后来调动职工工作的积极性和创造性。从而使思想政治工作和行业文化建设互为依托、相互促进。不断加强先进职工事迹的宣传,不断引导干部职工要有明确发展的目标,然后鼓足干劲向前发展。 (3) 在现代竞争非常激烈的社会中,思想政治工作只有在传统的基础工作上,不断进行创新,才能取得主动权,从而促使企业保持旺盛的生命力,不断向前发展。 ① 观念创新。在现代的生活中,加强思想政治工作的主体是人,因此我们需要始终坚持以人为本的基本理念。在不断发展的过程中,人的发展不仅是思想政治建设的中心,而且也是思想政治建设工作的目的。因此,我们需要做好员工的思想政治工作。其中主要从以下几个方面入手:首先是引导,积极引导员工爱岗敬业,无私奉献的职业道德观,不断培养职工正确的价值观和集体主义价值观,从而在潜移默化的环境中,增强职工的荣辱意识、风险意识。其次是加强职工之间的交流互动,通过交流经验,让员工能够更加深入地进行思考,而不仅仅只是简单地进行猜忌。总的来说,在企业的发展中,我们就必须做到尊重人的主体地位,尊重人们的知情权、参与权和表达权等,将人们内在的需要结合起来,充分发挥企业改革中的主力作用。 ② 教育方式突出有效性。在发展快速的社会中,多元化的社会思潮里,容易让人们逐渐形成一种非常势利的观念。因此,我们需要从道德观、价值观入手,在企业的内部

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