博弈论-last14.pdf

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博弈论-last14

例一:股权与债权置换问题 北京邮电大学 吕廷杰 lutingjie@263.net • 问题的提出:企业要上一个新项目,为此需吸引一 批资金;但希望投资的外人不能看到该企业的真实 盈利能力,原因是该企业原来盈利能力为内部信息, 而新项目所创造的利益无法从整个企业的总利润中 区分开来。 • 那么,如果企业像投资人提出用一定比例的股权换 取投资,那么,在怎样的情况下提议会被接受,而 企业出多少股权才合适呢? • 为此,首先假设企业的利润有高低两种可能: =H 或 =L,HL0 。 • 又设新项目所需投资为I,新增收益为B,社会平均 收益率为r,则本博弈问题成立的条件是: BI(1+r)。 北京邮电大学 吕廷杰 建 模 lutingjie@263.net 1. 设企业原有利润 的高低为随机变量,已知: p(=H)=p , p(=L)=1-p ; 2. 企业自己了解,愿出W 比例的股权换取投资I; 3. 投资人看到 W,但看不到 ,只知道 是高或低的概 率,然后选择接受企业的提议或拒绝; 4. 若投资人拒绝,其收益为I(1+r),企业收益为 ; 5. 若投资人接受,其收益为W( +B),企业收益为(1-W) ( +B); • 这是一个发出方有两种类型,接收方有两种行为的信 号博弈问题;而信号发出方的信号W 则是一个连续 区间0W1。 5.3 完美贝叶斯均衡解的条件 北京邮电大学 吕廷杰 lutingjie@263.net • 通常情况下投资人会在看到W后判断 p(H|W)= q的概率,则他只会在 W[qH+(1-q)L+B]I(1+r)时才会接受, • 即: W  I(1+r) / [qH+(1-q)L+B] • 而对企业而言,只有当(1-W)( +B)   ,即:W B / ( +B) 时才愿意出价W。 • 于是有: I (1r)  W  B 也即 I (1r)  B qH (1q)L B  B qH (1q)L B  B 例二:劳动市场信号博弈:Spence-1973 北京邮电大学 吕廷杰 lutingjie@263.net • 自然随机决定一个工人的生产能力,有高低两种 可能,分别记为H和L 。并且工人生产能力高低的概 率p( =H)和p( =L)是公共知识; • 工人清楚自己的生产能力属于高还是低,然后他为 自己选择一个受教育水平e  0 ; • 有两个厂商都观察到工人的受教育水平(不是能 力),然后同时提出愿支付给该工人的工资水平; • 工人接受工资水平较高的一份工作,如果两个厂商 支付的工资水平相同,则随机决定为谁工作。用W 表示接受工作时的工资; • 又设C(  ,e )为工人劳动的成本,y(  ,e )为工 人的产值。 • 在此博弈中,工人的收益为W- C(  ,e ); 北京邮电大学 吕廷杰 lutingjie@263.net • 雇到该工人的厂商收益为y(  ,e ) - W,未雇到该 工人的厂商收益为0; • 本博弈中工人受教育的程度为市场信号,且为三方 博弈; • 由于未雇到该工人的厂商收益为0,因此两个厂商的 竞争必然使其期望收益趋近于0; • 由于在市场经济中,上学年数与工资之间存在正相 关关系,因此通常采用上学年数作为e 的量值,有 时也采用所修课程数量和成绩、所读学校水平等; • 即使上学年数多少对生产率毫无影

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