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总经理工作职责 公司总经理是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、管理责任、法律责任，并履行安全生产的责任和义务。 1.执行安全生产的法律、法规、规章、规范和标准，组织落实相关管理部门的工作部署和要求； 2.健全本单位安全生产责任制，组织制定并落实本单位安全生产规章制度、客运驾驶人和车辆安全生产管理办法，落实安全生产操作规程； 3.应安全生产工作需要的安全生产管理机构，确定符合条件的分管安全生产的负责人、技术负责人，配备专职安全管理人员； 4.定足额提取安全生产专项资金，保证本单位安全生产投入的有效实施； 5.检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患； 6.开展本单位的安全生产教育培训工作； 7.开展安全生产标准化建设； 8.制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织，开展应急救援演练； 9.组织分析企业安全生产形势，研究解决重大问题； 10.规定报告道路旅客运输生产安全事故，严格按照“事故原因不查清不放过、事故责任者得不到处理不放过、整改措施不落实不放过、教训不吸取不放过”原则，严肃处理事故责任人，落实生产安全事故处理的有关工作； 11.全生产目标管理，定期公布本单位安全生产情况，认真听取和积极采纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和要求。 党总支书记工作职责 1.组织宣传和贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规，确立以安全运输生产、安全质量为中心的思想，把思想政治工作贯穿于安全生产活动的全过程。 2.认真开展职业道德教育，遵章守纪教育和安全生产教育，增强全体职工的安全生产意识和主人翁意识，加强党员的安全思想教育，在安全生产中充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 3.参与安委会领导工作，及时掌握企业安全生产动态，研究和决定安全生产的重大问题。关心职工生活，重视职工的劳动保护，督促基层单位做好劳动保护措施的落实。 4.对发生的安全生产事故，会同行政领导和有关人员亲临现场组织事故调查分析处理，按照事故“四不放过”的原则，查明原因，分清责任，采取措施，吸取教训。 5.组织开展职工安全生产创建文明单位等竞赛活动、总结、表彰、推广安全生产先进经验和先进操作方法。履行本岗位安全工作职责。 分管安全副总经理工作职责 分管安全生产的副总经理是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理公司的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任： 1.在公司总经理的领导下，分管公司的安全生产工作，对公司安全生产的具体工作负责； 2.负责组织召开每个季度一次的安委会会议； 3.负责贯彻落实安全生产法律、法规及公司安全生产规章制度； 4.组织制定公司安全生产责任制、安全管理制度、安全生产标准化手册、安全工作计划及安全竞赛活动； 5.负责公司安全生产、质量管理和职业安全健康体系的计划、布置、检查、总结、评比工作，定期向总经理室和安委会汇报安全生产工作； 6.负责监督、检查重大危险环节（危险点）的安全预警机制的建立、安全防灾工作的落实和重大事故应急救援预案的制定。 7.发生重大事故时，必须立即赶赴现场，组织事故救援、调查事故原因、分析事故责任、指挥事故处理。负责事故“四不放过”的处理； 8.负责组织参与每个季度的定期安全检查和事故隐患排查治理工作，制定落实隐患排查治理方案。履行本岗位安全工作职责。 副总经理工作职责 1.监督执行安全生产法律、法规和标准，参与企业安全生产决策；对公司的安全生产负综合治理责任。 2.参与制定本单位安全生产年度管理目标和安全生产管理工作计划，组织实施考核工作，参加安委会会议。 3.按分管业务范围，组织开展本单位或分管部门的安全生产检查，对检查出的安全隐患及其他安全问题，督促相关部门立即处理，落实分管单位或部门安全管理责任。 4.参与制定本单位安全生产规章制度、客运驾驶人和车辆安全生产管理办法、操作规程和相关技术规范，明确各部门、各岗位的安全生产职责，督促贯彻执行； 5.在组织各项生产经营活动时，贯彻落实生产必须安全的原则，坚决执行安全生产一票否决制度。履行本岗位安全工作职责。 工会主席工作职责 1.监督执行安全生产法律、法规和标准，参与企业安全生产决策，采取多种形式对职工进行安全生产教育。 2.检查、监督和反馈安全生产方针、政策、法律、法规制度、规定的落实情况。 3.按期召开职工大会或职代会联席会议，认真审议行政安全生产工作报告及有关安全规章制度。 4.定期组织职工代表对有限公司各单位、各部门的安全设施安全制度落实情况进行检查，并向有限公司行政或安委会提交书面意见。监督有关部门对事故隐患进行整改。 5.组织开展安全生产竞赛活动。 6.按照全国总工会颁发的“工会劳动保护监督检查三个《条例》”的要求，组织安全生产的群众监督工作。履行本岗位安全