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2016年应急管理工作总结及年工作打算
2016年应急管理工作总结及年工作打算
篇一:2016年应急管理工作总结及2016年工作打算
篇一:2015年安全工作总结及2016年安全工作打算
2015
年安全工作总结及2016年安全工作打算
2015年,公司上下牢固树立安全“红线”意识,以党的十八届五中全会精神为指导,以学习
宣贯新《安全生产法》为主线,以强化安全生产责任落实为重点,以开展“五查五反五整治”、
“安全生产责任落实月”和“安全生产月”和活动为抓手,坚持“命”字在心,“严”字当头,
“实”字落地,努力克服了生产压力大、节假日多、季节变化等不利因素影响,严细新实抓
安全,履职尽责强管理,实现了安全生产。现将2015年安全工作总结及2016年安全工作打
算汇报如下:
一、2015年安全工
作开展情况
1、提高认识,强化
管控,安全生产形势持续稳定。
今年以来,面对严
峻的经济形势与困难挑战,我们牢固树立“越是困难越要抓好安全”的理念,教育员工认清
形势,转变观念,做好打硬仗的准备,树立艰苦奋斗、连续作战的思想,坚定知难而进、顽
强拼搏的信念,履行雷厉风行、执行到位的作风,以时不我待只争朝夕的精神,确保全年安
全目标的顺利实现。认真贯彻落实1月6日全国和全省安全生产电视电话会议精神,结合上
级文件指示精神,制定下发了《关于做好2015年安全工作的意见》等一系列安全文件。严格
执行公司安全办公会制度,共组织召开了32次安全办公会议,对安全生产中遇到的问题进行
研究,对下步工作进行部署。同时,利用网络、板报、安全活动日、班前会等载体,认真学
习宣贯企业安全生产责任体系“五落实五到位规定”、企业安全生产应急管理“九条规定”、
用人单位职业病危害防治“八条规定”等系列法规、规定,并根据新《安
全生产法》及现场实际,修改完善了公司安全管理制度及操作规程,依据国标《化学品生产
单位特殊作业安全规范》要求,对特殊作业证进行了更新,从制度上进一步促进员工正确处
理安全与生产的关系,把“安全第一、预防为主、综合治理”的方针落实到企业生产经营活
动中的各个环节,为全公司2015年安全目标开好头、起好步提供了制度保障。
2、落实责任,强化
考核,安全责任意识不断深化。
责任是安全之魂,
世间万事成于严、作于实。按照《企业安全生产主体责任规定》,进一步完善了安全生产责任
制度,年初根据上级工作安排,公司主要负责人签订了企业安全生产承诺书,各层级签订了
安全责任状,形成了一级抓一级、层层抓落实,纵向到底、横向到边的安全生产网络。下半
年,在全公司上下开展了安全责任重温活动,严格落实年初签订的安全责任状条款,重新明
确了各层级管理人员的责任,将各级管理人员制止“三违”指标、罚款指标及值班带班制度
落实情况与工资挂钩,真正发挥了经济杠杆的调节作用,各级管理人员的履责意识得到了进
一步提升。
3、统筹规划,细化
措施,安全系列活动成效显著。
精心打造企业安全
文化,是搞好安全生产的必要前提。在安全生产实践中,我们把安全文化建设渗透到生产的
全过程,达到了“物化于行、内化于心、外化于形”的效果,营造了“人人讲安全、时时讲
遵章、处处有提醒、层层有关怀”的安全文化氛围。一是根据上级《关于全面开展“五查五
反五整治”活动的通知》要求,重新审视我们面临的严峻形势,成立了活动领导小组,明确
了工作思路,开展了系列安全检查活动,切实增强了忧患意识、
“红线”意识和责任意识。二是认真落实市安委会工作安排,于三月份开展了“安全生产责
任落实月”活动,组织了“生命至上、安全为天”征文比赛,进一步浓厚了安全生产氛围。
三是大力开展了“安全生产月”活动,提前制订了活动方案,先后举办了“安全生产月”活
动启动仪式、主题签名、安全征文及“安全生产有奖知识现场问答”等活动,积极选派人员
参加市举办的安全生产法律法规电视知识竞赛,进一步浓厚了安全氛围。
4、多措并举,强化
执行,安全管理水平逐步提升。
一是实施安全检查
不断线。我们在安全检查上始终坚持走动查、突击查、回头查、交叉查,不搞形式、不走过
场,截至目前,共组织安全综合检查31次,查出的问题均按照“五落实”要求进行了整改验
收,确保了问题整改不留死角。二是治理安全隐患不手软。紧紧围绕“人、机、物、环、管、
法”六个方面,执行好“班组一班一排查、车间一周一排查、公司一月一排查”措施,及时
排查出与季节、现场作业环境变化相关的隐患,确保做到“五落实”,把各项隐患消灭在萌芽
状态。三是突出抓好班组建设不放松。强力推进班组建设的基础工程和“基因”工程,把班
组制度建设放在更加突出的位置,全面推行班组自治,突出抓好班组长选拔、班
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