100年度大学校务评鉴相关说明 - 国立东华大学研究发展处.docVIP

國立東華大學100年度下半年校務評鑑自我評鑑 各單位分工修正表 99年月日自我評鑑每一個項目包括必要之現況描述、特色、問題與困難、改善策略、總結—含各學院、共教會及師培中心 (二)行政單位—各處室，含教務處、學務處、研發處、總務處、圖書館、教學卓越中心、資網中心、諮輔中心、秘書室、人事室、會計室。 計畫內容 參考效標 可結合之現有參考資料(評鑑中心提供參考) 負責單位 ＊新增或修改部分以底線呈現 評鑑中心建議準備資料 (97-99學年度) ＊請各單位協助提供相關資料 教學卓越計畫 發展國際一流大學及頂尖研究中心計畫 項項目一 學學校自我定位 1-1.學校分析優勢、劣勢、轉機與危機，並找出學校自我定位之作法為何？ 學校辦學理念、願景、目標、策略及執行情形學校自我定位之分析與評估相關資料學校願景與發展重點特色相關資料 院、系所及研究中心設置之相關資料 校、院、系訂定學生基本素養與核心能力相關資料 其他相關佐證資料 1-2.學校依據自我定位，擬定校務發展計畫之過程與結果為何？ 1-3.校院訂定學生應具備之基本素養與核心能力為何？ 配合校、院、系之教育目標，發展學生核心能力指標，並建立對應之檢核機制及畢業門檻 1-4.校院相關學術單位之設置與校務發展計畫之相符程度為何？ 1-5.校院依據校務發展計畫，擬定之發展方向及重點特色為何？ 其他可凸顯學校特色與具創新性之措施及規劃內容 學校人文社會發展之具體策略及成效 1-6.教師及學生對校院自我定位的認同與校務發展之瞭解為何？ 教務處(維持原議) 秘書室(新增/教務處建議) 學務處 各學院 項目二 校務治理與經營 2-1.校長治校理念符應校務發展計畫情形為何？ 校務發展機制運作紀錄 行政管理機制運作相關紀錄 校務行政相關會議紀錄 資訊安全管理制度推動（含是否通過認驗證、學校組織章程是否編列1位資安專職人力、是否由副校長以上擔任資訊安全長、驗證範圍包含些校務行政系統等情形）、校園網路安全環境及資安認知教育推動相關資料 校園環境管理、安全與衛生管理（含實/試驗場所）、災害防救管理等工作規劃、績效及經費編列之相關紀錄 交通安全教育推動組織規劃運作及教職員生輔導之相關紀錄 各級教師評審委員會運作相關紀錄 私校董事會組織及運作相關資料 私立學校會計制度之財務收支相關資料 公立學校校務基金與校務整體發展規劃關係之相關資料 公立學校校務基金組織運作機制、營運及運用分配、收支管理及財務績效之相關資料 國際化相關資料 其他相關佐證資料 2-2.校務發展規劃與擬定之機制與運作情形為何？ 學校組織運作機制之調整與強化，提升學校研究及教學效能及提高行政支援效益 2-3.學校行政組織與相關委員會（如性別平等教育委員會、環保安衛管理組織、交通安全推動組織、教師評審委員會等）運作情形為何？ 2-4.學校行政人力配置之運用情形為何？是否合理並符合實際需要？ 校長及學術主管產生方式 2-5.校務行政電腦化之資訊安全與校園網路安全之管理與作業為何？ 2-6.學校檢核並提升行政服務品質之作法為何？ 2-7.學生參與校務治理之情形為何？ 2-8.私立學校董事會經營與監督機制之運作情形為何？ 2-9.私立學校會計制度之資產、負債、權益基金及餘絀、收入、支出情形為何？ 2-10.公立學校校務基金之組織運作制度、預算決算管理、營運作業管理、基金財務績效及與校務整體發展規劃的關係為何？ 教育部補助經費以外重要經費來源（如：學校接受其他政府機構或財團法人等學術研究計畫補助經費等）。 2-11.學校追求國際化（含僑生教育之辦理）之作法為何？ 1.國際化環境建置、國際合作及重要國際認證 2.國際化之三項量化指標 2-12.學校蒐集校務資訊做為自我改善並向利害關係人公布之作法為何？ 項 目 三 教 學 與 學 習 資 源 3-1.學校遴聘教師之機制及其運作為何？ 彈性薪資及延攬國外頂尖人才任教之具體措施及績效 教師遴聘機制之相關資料鼓勵教師卓越表現與專業成長之相關資料 教師表現評核之相關資料校院課程規劃機制相關資料校級性別平等委員會設置及運作相關紀錄 校園環境、安全與衛生管理、災害防救管理工作績效之相關紀錄 交通安全教育推動組織規劃運作及教職員生輔導之相關紀錄 無菸害校園、無障礙校園之規劃及運作相關資料 軟硬體設備及營繕管理與維護相關資料 節水、電、油績效及綠色採購相關資料 實/試驗場所依法規要求之設備相關查核表、運作紀錄、人員證照、教育訓練紀錄等相關資料 校院圖書設備管理與維護相關資料學校行政數位化相關資料 學校推廣數位學習相關資料 學校整體空間配置與設施管理資料學校通識教育整體規劃機制與實施，並納入永續發展議