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《企业事业单位内部治安保卫条例》 主要内容 一、《条例》的立法目的、单位内部治安保卫工作的方针 二、单位内部治安保卫工作的基本思路 三、单位内部治安保卫工作制度 四、单位内部治安保卫工作要求 五、单位内部治安保卫人员的职责及相关要求 六、治安保卫重点单位的概念、范围及确定程序 七、治安保卫重点单位的重要部位的安全管理 八、公安机关对本行政区域内单位治安保卫工作的职责和法律责任 九、单位内部治安保卫工作中表彰、奖励、抚恤及应承担的法律责任 一、《条例》的立法目的、单位内部治安保卫工作的方针 。 保障安全。《条例》第二条第二款明确规定：“单位内部治安保卫工作应当突出保护单位内人员的人身安全，单位不得以经济效益、财产安全或其他任何借口忽视人身安全。” 授课结束谢谢大家 单位治安保卫人员应当接受的法律知识和治安保卫业务、技能以及相关知识主要包括：1、法律知识。2、治安保卫业务知识。包括单位治安保卫工作原理方面的知识，预防犯罪方面的知识，预防损失方面的知识，现代安全管理与规划知识等。3、技能。4、其他相关知识。 (二)单位内部治安保卫人员的职责 1、开展治安防范宣传教育，并落实本单位的内部治安保卫制度和治安防范措施； 2、根据需要，检查进入本单位人员的证件，登记出入人的物品和车辆； 3、在单位范围内进行治安防范巡逻和检查，建立巡逻、检查和治安隐患整改记录； 4、维护单位内部的治安秩序，制止发生在本单位的违法行为，对难以制止的违法行为以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警，并采取措施保护现场，配合公安机关的侦查、处置工作； 5、督促落实单位内部治安防范设施的建设和维护。 (三)单位内部治安保卫人员履行职责时的要求  1、单位内部治安保卫人员应当依法履行职责。 2、单位内部治安保卫人员应当文明履行职责。 3、单位内部治安保卫人在履行职责时不得侵害他  人的合法权益。 单位内部治安保卫人员应当依法履行职责： 依法不仅仅指依据《条例》，还包括遵守宪法、法律和其他法规。具体要求单位内部治安保卫人员在履行职责时的行为要符合法律规范的要求，不能超越法律的规定履行职责。 单位内部治安保卫人员应当文明履行职责。 具体要求： 语言文明、态度和蔼、办事公正、举止庄重、衣着整洁、遵守社会道德与法律规范等。 单位内部治安保卫人在履行职责时不得侵害他人的合法权益。 具体要求：第一，不得以政府执法部门人员的身份行使权力，如不得采取行政强制措施，不得剥夺、限制公民的人身自由、不得对当事人进行行政处罚，不得非法扣留当事人合法证件、物品，不得搜查他人的身体等。第二，不得听任于所在单位领导的非法指令，充当所在单位领导的打手，辱骂、殴打他人或教唆殴打他人。 六、治安保卫重点单位的概念、范围及确定程序 (一)治安保卫重点单位的概念 治安保卫重点单位是指关系全国或者所在地区国计民生、国家安全和公共安全的单位。 治安保卫重点单位有三个共同属性：一是性质重要。体现在必威体育官网网址性、贵重性、危险性等方面。二是作用大。指治安保卫重点单位在国家经济建设、文化建设中起着举足轻重的作用，对生产、科研等业务活动具有决定性的影响。三是影响大。 治安保卫重点单位的范围1、广播电台、电视台、通迅社等重要新闻单位；2、机场、港口、大型车站等重要交通枢纽；3、国防科技工业重要产品的研制、生产单位；4、电信、邮政、金融单位；5、大型能源动力设施、水利设施和城市水、电、热力、燃气供应设施；6、大型物资储备单位和大型商贸中心；7、、教育、科研、医疗单位和大型文化、体育场所；8、博物馆、档案馆和重点文物保护单位；9、研制、生产、销售、储存危险物品或者试验、保藏传染性菌种、毒种的单位；10、国家重点建设工程单位；11、其他需要列为治安保卫重点的单位。 (三)确定治安保卫重点单位的程序 由县级以上地方各级人民政府公安机关根据实际情况提出，报本级人民政府确定。其中公安机关包括县区级、地市级人民政府公安机关和省、自治区、直辖市公安厅(局)。 七、治安保卫重点单位的重部位的安全管理 (一)治安保卫重要部位的概念和主要类型 重要部位是指单位内部对本单位生产、科研等业务活动的全局起关键作用的场所。 主要类型包括： (1)人员密集场所。(2)掌管重要国家秘密的部位。 (3)生产科研等业务活动中的关键部位。(4)生产、使用、储存危险物品的部位以及实验保藏有害菌种、毒种的部位。(5)重要的供电、供气、供水部位。(6)贵重、稀有、关键设备。(7)集中存放珍贵文物、档案、资料的部位。(8)集