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中钢集团衡阳重机有限公司企业文化建设实施方案中钢衡重党号建设先进的企业文化是落实党的十六大十六届六中全会精神加强党的建设创新思想政治工作促进员工全面发展承担社会责任构建和谐中钢衡重的需要对于营造积极向上团结友爱健康和谐的氛围推动学习型企业建设促进经营管理能力及风险防范能力的提高增强核心竞争力具有重要意义根据国资委关于推进中央企业企业文化建设的指导意见精神和中国中钢集团公司企业文化建设发展纲要试行要求公司企业文化建设总体思路为突出精神文化规范制度文化推进行为文化提升物质文化现结合公司实际制定本实施
中钢集团衡阳重机有限公司 企业文化建设实施方案 中钢衡重党〔2007〕52号 建设先进的企业文化是落实党的十六大、十六届六中全会精神,加强党的建设,创新思想政治工作,促进员工全面发展,承担社会责任,构建和谐中钢衡重的需要。对于营造“积极向上、团结友爱、健康和谐”的氛围,推动学习型企业建设,促进经营管理能力及风险防范能力的提高,增强核心竞争力具有重要意义。根据国资委《关于推进中央企业企业文化建设的指导意见》精神和《中国中钢集团公司企业文化建设发展纲要(试行)》要求,公司企业文化建设总体思路为:突出精神文化,规范制度文化,推进行为文化,提升物质文化。现结合公司实际,制定本实施方案。 一
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